回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇格試験などに早めに合格すると数万円の上がり幅であがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験はすぐには受けられません。
給...続きを読む(全144文字)
東亞合成株式会社
東亞合成株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜820万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東亞合成株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東亞合成株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
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【良い点】
昇格試験などに早めに合格すると数万円の上がり幅であがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験はすぐには受けられません。
給...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年なんだかんだ平均1万円近くは昇級している。ボーナスは安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人評価制度は破綻している。。続きを読む(全77文字)
年収は業界内で中堅レベルであり、成果重視の評価制度を段階的導入中。続きを読む(全33文字)
座談会で聞いたところ、仕事の労力の割にはそれなりに給与をもらえているとのことであった。続きを読む(全43文字)
賞与は業績連動型で評価は年功序列が中心と伺った続きを読む(全23文字)
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【良い点】
営業職として勤務していました。働きやすさという点では、全体的に落ち着いた社風と安定した勤務環境が特徴です。残業は比較的少なく、部署にもよりま...続きを読む(全771文字)
化学メーカーの中では中堅クラスの年収かと思う。また、上司の方もしっかり一人一人の適性を見ているとのこと。続きを読む(全52文字)
年収はそこまで高くない。年収が新卒の頃から上がりにくいと聞いた。続きを読む(全32文字)
少数精鋭で業務を進めるため、その分一人当たりの還元率も高く、年収は高い。初任給も物価高に合わせて、現在は約30万円弱ある。続きを読む(全61文字)
年収は40代で1000万円を超えると聞いたので、良いと感じた。また、初任給も28万を超えており、化学では高い。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
平均的な給与。残業した分については残業代はしっかりと出る。世間の賃上げにはついていけるようにベースアップはされている。続きを読む(全65文字)
修士卒の初任給が28.6万円であり化学メーカーのなかでは高い方であると言える。続きを読む(全39文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度では普段の業務とチャレンジ目標という1人1人が設定している目標に関する点から評価されるがほとんど起点の評...続きを読む(全86文字)
年収は550万円ほどであり、標準的である。賞与は年2回あり、安定的に支給される。続きを読む(全40文字)
座談会の際には、自分の仕事に有り余るくらいの給与をもらっていると聞いた。続きを読む(全36文字)
日系大手化学メーカーらしく年功序列で昇給していく。30代で500万₋600万近く頂けるのは魅力。続きを読む(全48文字)
新卒で手取りが25万くらいと高水準である。昇給も化学業界では並み程度。続きを読む(全35文字)
他の化学メーカーに比べると年収は少し低いです。基本給は少し低めで残業時間も少なめです。続きを読む(全43文字)
大学院の新卒の初任給は27万円程度なので良いと思う。続きを読む(全26文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の査定に関して、誰かが良い評価だと 必ず誰かが悪い評価になる評価の仕組は
査定前に管理職との面談があるが
悩...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
相対評価から絶対評価に評価方法が変わったため、以前よりは良い評価が取りやすくなった。しかし評価方法が管理職によって多少違いがあると感じる。
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
若手にしては給与がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある一定の年齢を超えると伸びは悪くなる。営業はわからないが成果報酬型ではな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
賞与は業績と個人の評価によってきまる
賞与が出なかった時は聞いたことがないのでその点は良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
最...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
基本給は総合職であれば十分な額がもらえます。一般職は交代勤務ならば夜勤手当や交代勤務手当含めて新卒者で27万円/月ほど、日勤者だと基本給だけ...続きを読む(全184文字)
【イベントや選考を通して感じた】毎年、給料のベースアップがおこなわれているみたいです。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
休みはかなり取りやすいです。
仕事も調整したらいつでも有給とれます。
ゴールデンウィーク、お盆、年末年始しっかりお休みあります。
そこに有給...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性を少しずつ増やそうとする流れはあります。トイレや更衣室など綺麗になったり増えたりしました。
面談も定期的に女性の方がしてくれるので色々悩...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
寮や結婚した方は社宅に住めます。
資格で給料が上がることはないですが、合格した時に資格によって少しお祝い金をいただけます。
【気になること・...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
人が足りないので、退職すると人員的に結構な痛手になる部署が多い。そのため、引き止められることが多い。また、部署が合わない場合などはまずは異動...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に近づくほど仕事が膨大な量になる。今の制度では一般職は課長までいけない。課長より上に行けるのは総合職のみ。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休育休制度はしっかりあり、対象の方はほぼほぼ利用しているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
世帯主で無ければ家族手当や住...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
製造部署は教育期間が長い、その分覚えることが膨大
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は基本異動がない、ほぼ入社した段階で決まって...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休日が多くプライベートの時間が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部署に配属されるとトラブルの際は休日夜間問わず呼び出し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
高付加価値製品の製造に力を入れており、これからも業績は大きく動かないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって作業内容が違...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
毎日違った仕事が出来る、ライン作業とかでは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって毎年特定の時期が忙しくなることがある。...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があるが、十分な説明が無いため、どこをどのように頑張ればいいのかよくわかない。
上長はもっと親身になるべ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の居住地が地方なので、全国から集まる同期の研修で、一番基本給が安かったです。年齢もほぼ最年少だったこともあるか...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与ベースを上げるべきだと思う
独身であれば問題ないが、家庭があり子供がいるような人は共働...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
毎年昇給があります(10円づつ)
年に二回賞与が出ます(寸志程度)
【気になること・改善したほうがいい点】
成果に応じて評価してくれるときい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
人間関係は良い。上司が優しくて親身に相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で遅番21時まで仕事した次の日に早...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
評価制度を明確に示していてわかるようになっている。ランクに応じた標準月収やランクに応じて求められている内容も明確になっているので目標を立てやすい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
仕事の割には給与は高いと感じる。部署により仕事の量や質が大分異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はされているかもしれないが...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
給与はそれなりに高く定期昇給もしっかりある。近年のベースアップも世間の上場企業のなかでも高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
・交替現場の年収は若手の時から高収入貰える環境
・事務系の年収も仕事内容や残業に対してはかなりもらえている方だと思う
・なんといっても賞与が...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
高砂に入社して一番良かったのは、やっぱり待遇の安定感ですね。転職組ですが、平均年収は業界トップクラスで、実際もらっている額を見ても800万円...続きを読む(全576文字)
| 会社名 | 東亞合成株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウアゴウセイ |
| 設立日 | 1942年3月 |
| 資本金 | 208億8600万円 |
| 従業員数 | 2,669人 |
| 売上高 | 1675億9400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小淵 秀範 |
| 本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目14番1号 |
| 平均年齢 | 43.9歳 |
| 平均給与 | 725万円 |
| 電話番号 | 03-3597-7215 |
| URL | https://www.toagosei.co.jp/ |
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