ＪＲＤのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
特にありませんが、台風や災害発生時などは仕事を早く切り上げて全社休業としていただける事もあり、これは非常に助かりました続きを読む(全65文字)

【良い点】
新卒初任給としてはよい水準でした。
ただ、ボーナスは無いので売れなければインセンティブ収入もなく厳しいです続きを読む(全59文字)

【良い点】
どの上司の下に配属されるかで決まりますが、良い上司も稀にいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ課長がいましたが、色々問...続きを読む(全105文字)

【良い点】
超体育会系というわけではないので、超体育会系が苦手な方はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に関してはぬるめの...続きを読む(全96文字)

【良い点】
結果を出せばどの同業者も同じですが報酬は支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出すためにマネージャー等がもっとメンタ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性で活躍されてる方もいらっしゃるので、営業に向いてる方ならばいいかもしれません。
また、男性よりも比較的ストレスは少ないかもしれません。続きを読む(全75文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスモデル自体がインターネットが普及する前のスキームなので、今のような超情報社会の中...続きを読む(全171文字)

【良い点】
入社前に期待していたことは、やはり、成果主義ということで、結果を出せば稼げる土俵だったところです。
期待どおり結果を出し稼げました。
【気に...続きを読む(全202文字)

【良い点】
営業部では実力社会なので、女性でも役職が貰えます。
育休産休をとっている職員は、営業部にも事業部にもいたのでそういった点は理解があると思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
実力社会なので売れる人は稼いでいます。売れなくても基本給が高いので電話をかけ続けているだけで同世代よりいい給料が貰えている印象。続きを読む(全70文字)

【良い点】
プライベートとの両立はしやすい。長期休暇で海外旅行をする人もいる。
フレックスで退社して趣味に時間を使う人も多い。続きを読む(全63文字)

【良い点】
有給も取りやすい。また、傷病時に有給とは別にシックリーブ休暇というものを使用できるため、無駄に有給を消化させられることはない。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
有給を入社と同時にもらえて、1時間ごとに使うことができる。
リモートワークに関しては、常駐する企業によって変わる続きを読む(全62文字)

【良い点】
有給や急な休みは比較的取りやすいと思います。特に営業職は自分の予算計画を立てそれ通りに仕事していけば特に何か文句を言われたりすることはありま...続きを読む(全158文字)

【良い点】
1日働き2日休み。1ヶ月で10日働ければ基本給。それだけだと少ないため時間外で稼ぐ
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方は労基にお...続きを読む(全92文字)

【良い点】
普通に有給休暇を事前にいっとかば取れるし、案件によるかけど、まあ普通にはとれるかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件先によっ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
上長によるが、かなり自由な働き方が出来る。
フレックス、所定の休憩時間外での休憩、土日作業、リモートワークなど基本的に事前申請等無しで実施し...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に休めません。3年ほど前はそれなりに人がいたため、休みをもらえる日はそこそこではあ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
有給やフレックスは取りやすい。
基本的に取れなかったことはないので休みは取りやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はかなり...続きを読む(全145文字)

【良い点】
前もって休暇を申請すれば休めるところ。社内行事に被らないようにしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんたちはなかなか...続きを読む(全96文字)