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良い。ディズニーチケットなど福利厚生も楽しめるものが多々。部署によるが残業はあまりない。続きを読む(全44文字)
株式会社U‐NEXT HOLDINGS(旧:株式会社USEN-NEXT HOLDINGS)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社U‐NEXT HOLDINGSのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社U‐NEXT HOLDINGSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
良い。ディズニーチケットなど福利厚生も楽しめるものが多々。部署によるが残業はあまりない。続きを読む(全44文字)
職種によっては土日出勤があったり、残業があるので大変だなといった印象がある。また、営業職の離職率が高いと聞いた。続きを読む(全56文字)
そこそこ良い。残業時間は時期や部署によってばらつきがあると伺った。続きを読む(全33文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によりますが、大体10:00~19:00の出勤が多いイメージです。
スーパーフレックスの為、ピーク時を避けた時差出勤も可能です。
人によ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
フレックスを導入しているので、いつ出社しても退社しても良いと建前上は言われてはいるものの、結局は始業のミーティングが、10時固定が多かったり...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
シフト制なので基本は自分の好きなタイミングで出勤できる。稼ぎたい意欲があれば多く出勤するも良し、プライベートを優先したいのであれば少なめにす...続きを読む(全82文字)
テレワークがどこでも使えるので、しかもそれの手当も出る。続きを読む(全28文字)
フレックス制などの働きやすさはかなり強く打ち出していた。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
将来のことを考えず、今だけならよいのではないかと考えられる。この働きかたで将来何かキャリアを築いていくと思えば何も得られないので、そう考える...続きを読む(全103文字)
有給など取りやすい環境だと伺いました。また副業もokらしいです。続きを読む(全32文字)
仕事と仕事以外の切り替えをちゃんとしている方が多い印象続きを読む(全27文字)
生放送や速報を出すようなメディアではないので、残業なども想定がつきやすく、プライベートを大切にできる。続きを読む(全51文字)
残業しすぎない、ガツガツした人の少ないイメージ。続きを読む(全24文字)
ガッツリ仕事をするというよりはワークライフバランスを意識している人が多いイメージ続きを読む(全40文字)
スーパーフレックスタイムもあり、働きやすい環境は整っていると思う。続きを読む(全33文字)
完全週休2日制で、リモートワークが推奨されているため、しっかりワークライフバランスはとれると思う。続きを読む(全49文字)
フレックス制度を導入しており、オフィスも働きやすい環境が整っている。続きを読む(全34文字)
仕事とプライベートを両立することができる環境。続きを読む(全23文字)
フレックス制やリモートワークがあるおかけまでプライベートの時間もしっかり確保できる。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
非常にクリーンだった。残業時間は3時間も行っていないと思う。
ただ成長性があるかと言われれば非常に怪しい続きを読む(全58文字)
ここが一番良いところであろう。めちゃホワイトだと面接で社員の人がおっしゃっていた。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
年間休日日数は多い上に、有給消化もしやすい環境のため、ワークライフバランスを求めている方は非常にいい環境です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全101文字)
フルフレックス制でリモートワークも導入しているので良いと思う。続きを読む(全31文字)
仕事とプラベートを両立できる仕組みは非常に充実していると思う続きを読む(全30文字)
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【良い点】
とても自由度が高い職場で、自分の裁量で働き方を選べるのが魅力です。成果を出せば信頼も得られ、柔軟なスケジュールで働けるので、自己成長の時間も...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
某テーマパーク入場割引券はある
会社が借りているマンションの一室?などに旅行の際に宿泊利用できる
【気になること・改善したほうがいい点】
(...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
男女を問わず、それぞれのライフスタイルや価値観が尊重されており、性別による役割の固定化を感じる場面が少なく、誰もが能力や意欲に応じて仕事に取...続きを読む(全590文字)
ユーネクストの多様なサービスや商品でお店の課題を解決できるので、お店の課題を解決したときにやっていてよかったとやりがいに感じると聞いた。続きを読む(全68文字)
大きく4つの事業を行っており、コロナ禍でも新卒の採用を続積極的にしており、200億程の利益があるので将来性はあると思う。続きを読む(全60文字)
初任給は27万円程度と少し高いくらいである。平均年収も600万円くらいと聞いた。続きを読む(全40文字)
かっこよく働こうというのをテーマにしており、スパーフレックスタイムやクール&スマートビズというのを実施しており、インターンでもほとんどの社員の方が私服だった。続きを読む(全79文字)
スカウト制度、公募制度、ローテーション制度があり、様々な手段で自分のキャリアを描けると聞いた。続きを読む(全47文字)
誰もが知っているサービスに関われる。事業会社や部署は希望はとるもののガチャなので不確定ではある。続きを読む(全48文字)
あまり高くないが、若手を中心に初任給やそのほか年収制度は向上している。続きを読む(全35文字)
開放的で明るく綺麗なオフィス。人柄も良い人ばかり。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
プロジェクトや上司によっては無理に業務量を増やさないようにクライアントの期待値調整をしてくれるため、そういう人に当たればホワイトに働ける。た...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
・前提としてプロジェクト次第ではあるが、調整しやすい環境もある
・在宅ワークをする人が多く、柔軟な働き方が可能
・人間関係がフラットで、余計...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
プロジェクトによるが、基本完全出社。
残業時間もプロジェクトの状況により、ほぼしない所と月45時間迫るところもある。
【気になること・改善し...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
休日数は転職前と比べて増えました。勤務はカレンダー通りです。
ゴールデンウイークや年末年始などの大型連休もカレンダー通り休めます。
【気にな...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内勤は土日出勤、残業も多く、ワークライフバランスは悪いと考える。
コンサルはプロジェクト次第ではあるが、比較的休...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
自分の部署はリモートワークはなかった。有給はかなり配慮して下さった。部署によるが残業が多く発生しているところもあった。
【気になること・改善...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはちゃんと取れる会社なので、忙しい時期、暇な時期に応じて、自己調整できればといいでしょう。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
コンサル業界の中では働き方の柔軟性を意識している会社だと思います。リモートワークや在宅勤務も活用しやすく、案件が比較的落ち着いている時期であ...続きを読む(全573文字)
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【良い点】
残業はすくないので、平日の仕事のあとの予定もたてやすいです。
日曜や祝日はそもそもオフィスに入れないそうですので、会社としてもそういうことが...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
土日は基本的に休みだったが、平日は基本めちゃくちゃ残業だった。有給は申請できたが、取れるタイミングは限られている。
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)
| 会社名 | 株式会社U‐NEXT HOLDINGS |
|---|---|
| フリガナ | ユーネクストホールディングス |
| 設立日 | 2009年2月 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 5,737人 |
| 売上高 | 3904億800万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 宇野 康秀 |
| 本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 37.8歳 |
| 平均給与 | 649万円 |
| 電話番号 | 03-6823-2000 |
| URL | https://unext-hd.co.jp/ |
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