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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

鹿島建設のプログラマ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全9件)

鹿島建設の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.8
年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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鹿島建設の 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

鹿島建設の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 9

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非役職者の場合、現業部門であれば残業をかなりつけても文句は言われません。ただ、現場で施工管理をやる場合は担当した現場の利益によって残業時間を故...続きを読む(全293文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年03月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社として自由度が高かったものの、給与についてはかなり不満があった。年俸制という建前だったが、残業代は一切でず、多いときで150時間残業をしたことがある。...続きを読む(全174文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年03月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

忙しくないときは自社に戻っても、自己啓発をしながら次の仕事を待てる。また新人社員の教育を行うようにするなど、忙しくないときでも成長できる。女性は男性ほど忙...続きを読む(全174文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年02月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三年間実務を経験しました。裁量権が、あまりない中なるべく自分の意見を主張してきたり、仲間とのコミュニケーションを大事にプロジェクトをスムーズに遂行できるよ...続きを読む(全153文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年12月15日

回答者:
社員・元社員
60代前半
女性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

風通しの良い社風と聞いており、グループ間の絡み合いや他グループとの仕事があるかと思っておりましたがあまりありませんでした。部署が研究職に近いところにいたこ...続きを読む(全150文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年12月15日

回答者:
社員・元社員
60代前半
女性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性は少なかったです。そして女性のキャリアパスはなかなかなかったと認識しております。上の方は男性が多く、女性がいるとグループとしては大変なんだよなあですと...続きを読む(全154文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年12月15日

回答者:
社員・元社員
60代前半
女性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風があまり合わなかった為です。個人のスキルに合わせた部署への転換は実施してもらえますが、上司が詳細の仕事に絡んでこないということは多々あります。
その...続きを読む(全154文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年12月15日

回答者:
社員・元社員
60代前半
女性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇制度としては有給休暇があり、部署によるが半分程度は取得できているような状況。上司があまり仕事の詳細を理解していない為、休む・休まないも個人の判断に任せ...続きを読む(全160文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年12月15日

回答者:
社員・元社員
60代前半
女性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によると思いますが、基本的に社員への濃厚な教育が無く、自主性に任せられている部署でした。上司は細かいことを気にしないので会社の歯車ではなく自分の仕事と...続きを読む(全166文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

鹿島建設の 会社情報

基本データ
会社名 鹿島建設株式会社
フリガナ カジマケンセツ
設立日 1930年2月
資本金 814億4700万円
従業員数 21,121人
売上高 2兆6651億7500万円
決算月 3月
代表者 天野裕正
本社所在地 〒107-0051 東京都港区元赤坂1丁目3番1号
平均年齢 43.7歳
平均給与 1177万円
電話番号 03-5544-1111
URL https://www.kajima.co.jp/
採用URL https://www.kajima.co.jp/prof/recruit/new/index.html
NOKIZAL ID: 1131667

鹿島建設の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。