この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業代は、他の同業他社と比べると比較的しっかり出るほうだと思います。
ただ、36協定的に問題のある60時間を超えての残業を常態的にしていると、「会社のた...続きを読む(全152文字)
株式会社CIJ 報酬UP
株式会社CIJの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は270〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CIJの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社CIJで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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残業代は、他の同業他社と比べると比較的しっかり出るほうだと思います。
ただ、36協定的に問題のある60時間を超えての残業を常態的にしていると、「会社のた...続きを読む(全152文字)
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・給与、賞与について満足している点
入社してから昇給は全くといっていいほど上がりません。
賞与は業績が上向いていなくてもそれなりにでます。
また、資...続きを読む(全186文字)
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半期ごとの評価制度は相対評価となっており、S,A,B,C,D,Eでランク分けされる。
必ずD,Eの低評価をつけなければならず、適正な評価がされているとは...続きを読む(全248文字)
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残業をすればそれなりな残業となるが、給与水準は一部上場企業としては低い。
昇格すれば500万を超えると思うが、残業代はでなくなる。
活躍すると評価はも...続きを読む(全184文字)
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・給与は平均的で、賞与は業績により変動します。多ければ年末に期末調整金が支給されることがありますが、もう何年も出ていません。
・昇進昇給は基本的には年功...続きを読む(全211文字)
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・手当の類は、他社に比べて少ないが、主任級以上は裁量労働制を選択する人が殆どで、給与の基本級が一気に上がるため、
賞与の金額はそれなりに高くなる。
・...続きを読む(全160文字)
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6ヶ月ごとに目標を決めて、課長もしくは部長と面談を行う。
その際に、今後どのような仕事に取り組みたいかなどを話す。
一緒に6ヶ月間を振り返って、A~E...続きを読む(全152文字)
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・昇進については基本的に資格を取得している人の方が早いです。
・管理職と専門職の2パターンのキャリアパスが用意されており、ビジョンが明確になっている人に...続きを読む(全177文字)
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可も不可もなくといったところだと思われる。昇進については年数を重ねれば人によってスピードに差はでるものの一定のポジションまでは上がることが可能。ただしそれ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
比較的穏やかで優しい方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい方が多いですが、尊敬できるとかこの人について行きたいと思えるよ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人的にやりがいはないです。
お客様の指示に従うだけなのである意味楽ですが、自身の成長には全く繋がりません。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
資格支援制度などあります。
最近はオンライン受講できる講座も増えており、学べる機会は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
学んだ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
私の部署では、残業が少なく、土日祝も確実に休めるのでワークライフバランスをとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や案件...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性も男性も育休を取りやすく、働きやすいと思います。
時短勤務ももちろんできます。
女性の管理職の方も何人かいらっしゃるので女性でも頑張り次第...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
部署に寄りけりだが、休みについては比較的自由に取れる社風である。
忙しい部署となると休み取得は難しい(土日も)
現状は改善していると思われる。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有休取得は自社内であれば取得しやすい。派遣先企業でも自分で計画的にタスクを管理できる方であればほぼ不自由なく取得できます。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
色々な一流企業のメーカーから仕事を受注できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でも同じかもしれないが、中堅以降の社員は新し...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務の手当は\3,000-支給。自分の知る限りでは大手メーカーは\5,000-は支給されると聞いたのでその差は...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
県外への転居を理由に退職を伝えたところ、フルリモートで受注できる案件を案内していただいた。色々と相談に乗ってくれた点に誠意を感じました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
同業他社と比較しても良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率が低そうなので、そこが改善されると嬉しい。
基本給だけ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
給与テーブルが公開されているため、見ようと思えばいつでも見れる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒、中途社員への昇給には積極的な反面...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
可もなく不可もなくだと思います。平均的な金額だと思っています。
特に不満に思ったことはなかったです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
仕事内容の割に中途だからなのか給与は良かった。賞与は1ヶ月分。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が面倒くさすぎる。数字管理でノ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
あまりありません
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張って成績をあげたとしても評価がされない。
上司がそれを見ていないのが原因...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
第二新卒で入った会社だったが給料は正直安い方だと思う。ただ、資格の報酬金が手厚く設定されていたり、英語できる人には手当がついていた。他の家族手...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
IT系の企業の中でもだいぶ低い方だと思う。昇給はほとんどなかった。低めの月収でボーナスがない。交渉するのが必要かも。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
何を評価しているのか不明。年収は一般社員であれば低い部類かと思う。なので若手は経験積んで3年くらいで出ていくイメージ。会社もそれを止められない...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
実力主義で成果を出せば給与は上がりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全実力主義のため、実績以外の定性的なスキルやマネジメ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
月収20万円でした。賞与は記憶に残ってませんが、余り多くなかったと思います。良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社CIJ |
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フリガナ | シーアイジェイ |
設立日 | 1976年1月 |
資本金 | 22億7000万円 |
従業員数 | 871人 ※単体(連結1,585名)/2018年6月30日現在 |
売上高 | 109億8800万円 ※単体(連結188億44百万円)/2018年6月期 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 坂元 昭彦 |
本社所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島1丁目2番5号 |
平均年齢 | 37.8歳 |
平均給与 | 554万円 |
電話番号 | 045-222-0555 |
URL | https://www.cij.co.jp/ |
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