この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にいいかんじ。しかし、有給取りにくいところが気になるところではある。これからもっと良くなる可能性が高いので、注目していきたいところではあ...続きを読む(全178文字)
株式会社コア 報酬UP
属性 |
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【良い点】
基本的にいいかんじ。しかし、有給取りにくいところが気になるところではある。これからもっと良くなる可能性が高いので、注目していきたいところではあ...続きを読む(全178文字)
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7年間技術者として勤務しました。裁量権がおおく、かだいかいけつのために、きかくを立案して会議したら、おおくのていあんはみとめられ、ぎょうむとしてみとめられ...続きを読む(全154文字)
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仕事内容はチームワークというより個人重視。役職が付いて初めて営業を行う方もいるので大変。
職場の雰囲気はよく新しい方も溶け込みやすいと思います。昇格する...続きを読む(全156文字)
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人望の高い。優れた人です。
まだ会社が小さい時は社員旅行に参加していただき、一社員の意見もすごく良く聞いてくれて親身な方だと思っていました。大きくなって...続きを読む(全179文字)
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店頭でお客様に直接語りかけることができ、頑張り次第で売り上げが変わること。私がお世話になった勤務地ではノルマが無かったが、数字を意識し目標を決めることで、...続きを読む(全208文字)
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アウトソーシングではないので、ココの業務というよりは会社として仕事をしているように感じられ、とてもモチベーションが下がるような会社ではないと思います。
...続きを読む(全201文字)
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昇進・昇級についてですが、スズメのなみだ程度しか上がっていきません。
1部上場してる企業のわりには、給与/賞与(年間3.5カ月程度)はかなり低いとおもい...続きを読む(全211文字)
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昨今の業界全体の動向に違わず、まずまずといったところ。
新たな収入の柱を模索し、強化することが課題かと思うが、経営陣の中でどのくらいその石があるかは不明...続きを読む(全155文字)
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ライバル会社に比べて給料がやすい。
新規事業として自社開発の商品や海外商品を持ってきてはいるが
営業力がないため売れない。企業向けの営業がほとんどでは...続きを読む(全165文字)
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最初に入社した会社であったので給料、賞与に関してはとくには気にならなかったが同業者に比べると低かったようです。
技術を覚えることでキャリアには直接つなが...続きを読む(全164文字)
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基本的にはプログラミング能力やドキュメント能力。
研修体制というのではなくOJT仕事中に身に着けていくことになります。
先輩が教えるのは女性社員だけと...続きを読む(全158文字)
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休暇や労働時間に関してはある程度自由に取れます。
手当関連はあまり良いとは言えません。つまりはもともとの給料が低いため。
社内制度は特にこれといったも...続きを読む(全167文字)
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給料が安いため
そのわりには残業時間が多い。
役職がつけばつくほど給料が安くなる一部上場企業って???
どなんですかね、会長のオーナー会社ってそんな...続きを読む(全158文字)
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入社後、感じたギャップはありませんでした。
社風はごく一般的です。悪い上司はあまりいません。ごく一部へんな上司もいましたけど。ほとんどは技術者上がりの人...続きを読む(全167文字)
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自社開発のプロジェクト担当になったとき。
特にモチベーションを与える上司はいません。自分で目標をたてて業務することが良いかと思います。上場企業ならではの...続きを読む(全170文字)
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女性が少ないので優遇される。
ただし給料はそれほど高くはないので期待はできません。
会社としては安定しているのでそれなりに生活できればいいという方には...続きを読む(全162文字)
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協力会社として仕事を手伝ったことがあります。
技術者の方たちはしっかりとした人が比較的多く、やりやすいと感じました。
ただ上の人たちは当たりはずれがあ...続きを読む(全158文字)
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部下や上司など人間関係は良いほうだと思います。
ただ常駐作業が多いので会社内にいることは少ないです。最近では受託開発も増えてきているのではないのかと思い...続きを読む(全160文字)
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しっかりとプライベートを取ることが出来ました。お昼休みもしっかり取れたのでその辺は大変良かったですね。しかし、勿論部署によっては忙しい部もありました。人間...続きを読む(全168文字)
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全体的に会社の風通しは良かったのですが、給料があまり良くないため退職しました。
若いうちのキャリアアップを図る用途では最適な環境なのかも知れません。
...続きを読む(全163文字)
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A 忍耐力
A とくなし
A 怒る 締め付ける
ポイントほしくて投稿
どこの企業でもきびしいとこはあるとおもうが教育システムのできていない企業ほど...続きを読む(全170文字)
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はじめてのシステム開発なんで、興味がわけば当然面白い。
比較的穏やかな先輩が多いので、色々教えてくれるし働きやすい。
基本的には外部の企業に常駐しながら...続きを読む(全158文字)
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忙しい時は忙しいし、暇なときは暇。ま、これはこの業界はこんなもんでしょう。
穏やかな先輩や上司が多いので、その点融通が効きます。
その他、福利厚生はごく...続きを読む(全156文字)
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上にも書いたけど、優秀な人材から退職する傾向にあるみたい。
これって給与もろもろ待遇が引くい事と、会社としての将来性に疑問を感じたからでしょう。
上場も...続きを読む(全152文字)
会社名 | 株式会社コア |
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フリガナ | コア |
設立日 | 1969年12月 |
資本金 | 4億4020万円 |
従業員数 | 1,335人 |
売上高 | 239億9800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 横山浩二 |
本社所在地 | 〒154-0024 東京都世田谷区三軒茶屋1丁目22番3号 |
平均年齢 | 40.5歳 |
平均給与 | 631万円 |
電話番号 | 03-3795-5111 |
URL | https://www.core.co.jp/ |
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