ＪＲ東日本ビルディングの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）

JR東日本ビルディング魅力としては、社員の方も言っているようにこの企業が一般的な他のプロマティマネジメント企業と異なりJR東日本という鉄道会社が親会社であ...続きを読む(全264文字)

就労環境や福利厚生はかなり良いと思う。具体的な理由としては基本的に首都圏の中でも山手線上のターミナル駅ビルなど、駅近一等地のような場所に各ビルを管轄するオ...続きを読む(全159文字)

キャリアアップとしては年功序列の部分が一定数あるような印象を受けた一方で、しっかりと実力は評価されるイメージ。また、教育体制も整っておりJR東日本のグルー...続きを読む(全94文字)

社員の方とのお話では、産休や育休取得といった制度が整っているほか、他の社員からの理解も得られやすいため女性も働きやすい環境は整っている印象。続きを読む(全70文字)

JR東日本ビルディングの主力事業であるオフィスマネジメント事業はオフィス需要が近い将来ではなくならないので、ある程度の将来性はあるのではないか。続きを読む(全72文字)

JR東日本グループの総合力を活かした不動産開発や運営管理に規模を問わず関わることができる。続きを読む(全45文字)

プロパティマネジメントをしていることから入居者の声をフィードバックすることが可能であるが、今後の将来性を鑑みたとき共同開発だけでなく自社開発にも力を入れる...続きを読む(全84文字)

JR東日本グループの福利厚生があり、基本的に東京勤務である。続きを読む(全30文字)

期間や部署によるが残業は月10時間程度と話していた。続きを読む(全26文字)

年に一度異動希望を出して面談することができると話していたため自分が望むキャリアを形成できるのではないかと思った。続きを読む(全56文字)

社員の方はみな優しく接しやすい方々だった。そこまで体育会系というわけではないとかんじた。続きを読む(全44文字)

創業家のワンマン体制、労働組合が無いなど不安要素はありました。しかし、社員さんと話す限り穏やかな方が多く働きやすそうでしたし、特にそれらは問題になっており...続きを読む(全84文字)

体育会の人限定のイベントで出会ったのだが、元気はあるが、しっかり論理立てて話している感じがとてもして自分に合っているとおもった。続きを読む(全64文字)

やる気次第では若いうちから活躍していけると思う。続きを読む(全24文字)

とにかく結果を求めている社風なため、大人しい職場が良い方には向いていない。続きを読む(全37文字)

自発的に学ぶ意欲が求められる社風で、実力主義の風土が根付いており、成果を重視する文化が強いと言っていました。続きを読む(全54文字)

新規事業の創出などチャレンジ気質がとても強く、安定志向な私にとっては合わないと感じた。続きを読む(全43文字)

気合と根性で業界1位を目指している。社風は一言で表すと『やる気』だと感じた。続きを読む(全38文字)

超体育会系。合う人には合うが、合わない人には合わない。厳しい環境である反面、スキルはたくさん身に着けることができる。続きを読む(全58文字)

少数精鋭であり、採用も一人一人の人間性を重視しているため、皆人柄も良く、チームで一致団結して仕事に取り組める雰囲気だと伺った。続きを読む(全63文字)