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株式会社JR東日本ビルディング(旧:株式会社ジェイアール東日本ビルディング) 報酬UP

JR東日本ビルディングの本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- (全25件)

株式会社JR東日本ビルディングの本選考における志望動機、企業研究で行ったこと、各面接で出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

JR東日本ビルディングの 本選考体験記一覧

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25件中25件表示 (全4体験記)

ES

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】大学・大学院で過ごした時間を漢字一字で表してください。/この字を選んだ理由をお書きください。(300字以内)【ESを書くときに注意したこと】最低限の文章校正や誤字脱字は徹底しました。【ES対策で行ったこと】...

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公開日:2024年2月6日

WEBテスト

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語と非言語それぞれ30分ずつでした【WEBテスト対策で行ったこと】SPi問題集を繰り返し解くことで問題になれました。

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公開日:2024年2月6日

1次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京オフィス【会場到着から選考終了までの流れ】控室待機→入室【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】若手人事【面接の雰囲気】若い人事の方で第一印象から優しく、物腰の柔らかい印象がありました。また自身の話を最...

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公開日:2024年2月6日

2次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京オフィス【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機→入室【学生の人数】2人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】2次面接であり、少し緊張していたのですが、優しく丁寧に受け答えをしてくれました。す...

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公開日:2024年2月6日

3次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京オフィス【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で控え→入室【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官は年配の方で、1次面接や2次面接よりも緊張した雰囲気でした。しかし、質問自体...

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公開日:2024年2月6日

最終面接

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京オフィス【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機→入室【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】最終面接だということもあり、1次面接とは違った緊張感を持ちながら面接をしました。...

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公開日:2024年2月6日

ES

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】大学・大学院で過ごした時間を漢字一字で表してください。この字を選んだ理由をお書きください。(300字以内)当社を志望した動機をお書きください。(600文字以内)企業選びで重要視していることは何ですか?(25...

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公開日:2023年7月27日

1次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京駅直結のオフィス【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機した後、面接室に案内される。【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】若手社員【面接の雰囲気】非常に穏やかに進んでいった。次の選考までに準備し...

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公開日:2023年7月27日

2次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京都内のオフィス【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機した後、面接室へ案内される。【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】中堅社員【面接の雰囲気】一次面接同様に、穏やかに進んでいった。人によっては...

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公開日:2023年7月27日

3次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京都内のオフィス【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機した後、面接室へ案内される。【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】一次面接、二次面接とは少し違い、ここから厳かな雰囲気に...

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公開日:2023年7月27日

最終面接

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機した後、面接室へ案内される。【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】3次面接と同様に、厳かな雰囲気であると感じた。やはり志望度を話す...

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公開日:2023年7月27日

ES

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】趣味・特技/アルバイト経験/志望業界/志望動機/大学・大学院で過ごした時間を漢字一字で表してください/自己PR【ESを書くときに注意したこと】字数制限がシビアだったのでなるべく端的に分かりやすく話せるように...

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公開日:2022年6月14日

WEBテスト

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】CUBIC【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】計数・言語【WEBテスト対策で行ったこと】ウェブサイトを参照して問題の形式に慣れた。

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公開日:2022年6月14日

1次面接

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで5分前に入室、開始後はアイスブレイクが少しあった【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】入社8年目の現場社員【面接の雰囲気】全体的に優しく話を聞い...

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公開日:2022年6月14日

2次面接

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   2次面接

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京駅そばのの管理物件【会場到着から選考終了までの流れ】到着したら控室に案内される。時間になると面接会場へ通される【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】入社15年目以降【面接の雰囲気】最初はかなり硬い雰囲...

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公開日:2022年6月14日

企業研究

総合職
22卒 | 立教大学 | 女性   2次面接
Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
A.
会社説明会がなかったため、マイナビやリクナビなどのナビサイトの企業情報・採用項目のページや採用ホームページをくまなく見ることで企業理解をすることができるようにした。不動産管理事業を中心に近年は不動産開発にも挑戦されている事業の広い会社であるからこそのメリット(ここが競合他社との違いとなると考えられる)などをより理解しておくと選考を有利に進められるような気がする。インターンシップに参加すると、インターンシップの最初に会社説明会、昼食時に社員の方々との交流、そして後日オンラインでの座談会にもう一度参加することができるので、通常の人よりも理解を深めやすい機会があると思う。早期選考にも参加することができる。 続きを読む
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公開日:2021年5月25日

志望動機

総合職
22卒 | 立教大学 | 女性   2次面接
Q. 志望する理由を教えてください。
A.
私は、人々に笑顔と幸福感を与えられる場所を提供することが可能な不動産業界に興味があり、志望しています。祖父母の住む街が都市再生計画により、過疎地化し静けさが漂っていた街に活気と笑顔が溢れたことに感動を覚え、自らも都市開発・都市再生業に携わりたいと考えました。その中でも貴社は、中心事業のビル管理だけでなく、近年は駅周辺の大規模な開発プロジェクトに参画されており、日本の社会に大きな影響を与えていらっしゃいま す。また、「駅・街・人をつなぐ」という企業理念のもと、顧客を愛し、顧客に愛されるビル管理や開発を行っていることにも魅力を感じました。さらに、JR 東日本の圧倒的グループ総合力のもとにある貴社でなら、多種多様な事業領域と 多面的な開発を通して、日本の発展にまずは都心から貢献することができると思い、志望させていただきました。 続きを読む
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公開日:2021年5月25日

1次面接

総合職
22卒 | 立教大学 | 女性   2次面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】事前にzoomのURLが送られてきて、そこから当日参加【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】中堅社員2名【面接の雰囲気】二人とも明るく穏やかに面接を進めてくださった。ときには笑顔も見せてくださって、楽しい30分間となった。【自己PRをお願いします。】私の強みは、自分が求められている役割に責任を持ち、行動に移せすことができる責任感があることです。高校生のときに所属していた陸上競技部では、リレーチームのリーダーに就任しました。私たちのリレーチームは、公立進学校では難しいとされていた 関東大会出場を目標に練習を重ねていました。私はリーダーとして、このチームの目標を叶えるために、さまざまなチームの変革を行いました。まず、部活動の練習後、筋力トレーニングや基礎運動などにメンバーのそれぞれが取り組むよう促しました。また、300m走と20分間のジョギングをチーム全員で行い、日々の毎回の食事記録を LINE のグ ループで共有するようにし、精神的なサポートを主な目的とする練習日誌兼交換日記の作成も行いました。さらに、部活動の休日には、それぞれが個人練習に取り組むよう、動画・画像を送り合うように制度化しました。そして、 数多くある試合の後は結果がどうであってもチームの反省会を行うようにしました。このように、チームリーダーとして新 しい制度をチームや顧問の意見を取り入れながら試行錯誤して構築しました。その結果、個人とチーム全体の競技力が向上し、目標であった関東大会に2年連続で出場することができました。現在、アパレルのアルバイトで店舗 の顧客満足度向上リーダーを務めており、店舗の顧客満足度を向上させるために、顧客対応の OJT や開店前・ 閉店後の接客のロールプレイングの導入、商品情報一覧と売場地図の 2 つの新しいマニュアルの作成をすること で、少しずつ数値を高めることができており、この強みを高校生の部活動の経験以外でも活かすことができていると 思います。これからもこの強みを常に発揮し、社会人として活躍したいと考えております。【学生時代を漢字1字で表現してください。(エントリーシートの項目を具体的に話して!と)】多彩なことに挑戦し、さまざまな経験をして、この漢字の意味のように美しく輝きがあり「彩」りのある4年間を過ごすと思うからです。大学入学後、3つのサークルに所属したり、アルバイトでリーダーを担ったり、ゼミナールに1年生の頃から所属したり、陸上競技の小学生チームのボランティアコーチをしたりといろいろなことに挑戦しました。また、周囲の人々やこの経験から出会ったさまざまな人々と交流を通して、いろいろな感情や考え、価値観を学ぶ機会にもなりました。以上のように、本当に充実した毎日を過ごし、何十年後かにこの大学生生活の日々を思い出したとき、色彩とても豊かで輝きのある思い出が浮かび上がると思い、この字を選びました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】ESに沿った質問がほとんどであったため、ESの内容はきちんと理解しておいて、深掘りされても答えられるようにした。

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公開日:2021年5月25日

2次面接

総合職
22卒 | 立教大学 | 女性   2次面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン(対面も選べた)【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのURLが送られてきて、そこから当日参加【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】管理職2名【面接の雰囲気】1次面接と比べると厳かな雰囲気であったが、1次面接と同様笑顔になってくださる瞬間も多々あり、2次面接にしては明るい雰囲気だった。【苦手なことは何ですか。】計画性のある行動をとることが苦手です。自身の楽観的な性格と「何とかなるだろう」という考えのせいで計画的な行動をとることが苦手です。その結果、これまで大きな失敗をしたことはありませんが、ゼミナールでは発表準備が遅く、チームメンバーを不安に思わせてしまったり、部活動では試合に照準を合わせたコンディショニングができず、思うような結果が出せなかったりと後悔することが多くありまし た。現在は、成功というゴールから逆算していつ何をすべきなのかをしっかりと考えて、その計画に沿った行動がとることができるようにし、優先順位や現状、周囲への影響を考え、場当たり的な行動にならないよう心掛けています。また、料理を趣味にし、趣味からも苦手を克服することができるようにしています。【不動産管理事業を志望する理由を教えてください。】自身の強みを1番発揮することができると考えるからです。私はこれまで部活動やアルバイト、ゼミナール活動、ボランティア活動、日々の勉学などさまざまな場面でも努力を惜しまないように行動してきました。不動産管理事業にはさまざまな業務があり、1つ1つの業務をこなすのには、丁寧に基礎から学び、試行錯誤を繰り返しながら実践していくことが重要だと考えております。また、私は「人々に喜びや感動を味わってほしい」という想いがあります。そのため、貴社でなら、ビルを利用する多種多様な人々がいるため、1人1人と寄り添うことができます。それdけでなく、潜在的ニーズまでをくみ取り、自身の想いを1番カタチにすることができる仕事であり、やりがいを感じると思うからです。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】年次のいった方でオンラインツールにはあまり慣れていない印象であったので、聞こえやすくわかりやすいような話し方を心掛けた。

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公開日:2021年5月25日
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JR東日本ビルディングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社JR東日本ビルディング
フリガナ ジェイアールヒガシニホンビルディング
設立日 2005年7月
資本金 4億8000万円
従業員数 172人
売上高 766億5700万円
決算月 3月
代表者 石川明彦
本社所在地 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目33番8号
電話番号 03-5363-3100
URL http://www.jebl.co.jp
NOKIZAL ID: 1658478

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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