ＦＢＳのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
常駐先次第。自分のところは上司がかなり残業推進派だったので、定時ギリギリで仕事を頼まれることが平気であったので夜は遅くなりがち。土日祝は基本...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の場合、最初の配属で仕事のやりがいは大きく変わる。仕方ないが、配属は本当にガチャである。配属先が嫌で異動した...続きを読む(全140文字)

【良い点】
1年目にしては住宅補助もあり、賞与も決算賞与含め年3回あるので年収はよかった。評価は、当時は基本情報技術者試験の合格が昇級の必須だった。合格...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用までに知り合う方がみんな印象が良かったが、配属先に人事がいるわけではないのでそこは注意。本当に配属先によるの...続きを読む(全114文字)

【良い点】
基本的に社員の仲が良い。明るい社風で、誰に対しても優しい人が多いような気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人は多...続きを読む(全193文字)

【良い点】
入社した当初は、事業領域が金融機関（とりわけ銀行）に特化していた。だが、その後に公共系やヘルスケア分野、先端技術にも積極的に進出していったた...続きを読む(全244文字)

【良い点】
とくにキャリアアップするための教育体制はなかった。
配属先での研修のみだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的な研修はあった...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容的には初心者には難しい専門的な知識も必要で、入社時の研修もあるが時間的にはかなり少ない。
入社をすればほ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
研修制度や自学自習のため通信講座の支援もあり、教育環境は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールスエンジニアは常に自学...続きを読む(全94文字)

【良い点】
良くも悪くも、新人は下流工程を経験しやすいので、エンジニアとしての基礎スキルは身につけやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上流...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現行の職務を行うことが忙しく、将来への投資としての資格取得やスキルアップのための時間は取ることが厳しい続きを読む(全71文字)

【良い点】
社内教育はあるが技術というよりは仕事の進め方に重点を置いている。
分からない時に"分からない"と言えるようになる研修がメイン
【気になること...続きを読む(全149文字)

【良い点】
新入社員研修が３ヶ月程度みっちりあるため、とても手厚いと思います。また、若手社員でもお客様企業の経営層とコンタクトを取り、ビジネスを進め、大...続きを読む(全183文字)

【良い点】
契約社員、正社員は待遇がとても良いと思います。
資格取得についても、勉強会を行っていたり報奨金制度もあり、会社が積極的に社員の方の応援を行っ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
合格すれば、資格の受験費が免除になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はまだ整っていないと思う。
毎年やり方を変えているの...続きを読む(全93文字)

【良い点】
新卒の研修は充実してます。入社研修は3ヶ月、配属後でも先輩社員からのトレーニングが計画的に実施してもらいました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)