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【気になること・改善したほうがいい点】
有給付与日数が法令通りなので多くはないです。そのため体調不良に備えて温存する人も多く、有給本来の目的に照らした使...続きを読む(全181文字)
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デジタルアーツの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全19件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、デジタルアーツ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にデジタルアーツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
資格手当の額が多い。セキスペなら次3万円もらえて維持費用も全額負担してもらえるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
少額だが住宅手当と在宅手当がもらえる。ただし、ある程度役職が上がるともらえなくなる。
また、業務に関連する書籍を半期ごとに１万円分程度購入で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
住宅補助あり、半年毎に約1万の図書購入費も付き、資格を取れば試験費用+支援金を貰える。
会社の自動販売機では格安で食べ物・飲み物を購入できる...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
住宅補助があるとHPに記載していますが、1人暮らし、実家暮らしに関わらず一律の支給です。入社説明会と実態が異なることもしばしばあります。持ち...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
コロナでWEB会議のランチや飲み会の手当が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は15000円で主任からはもらえなくなる。
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【良い点】
住宅補助やテレワーク手当等があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他上場企業と比較すると福利厚生の内容としては若干劣る点。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
会社独自の福利厚生施設が利用できたりするのはいいと思います。
また、健保組合の福利厚生が素晴らしいので、そちらはよくチェックするといいと思い...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
上場企業が用意している福利厚生のメニューはほとんどそろっており、福利厚生面では恵まれていると感じた。確定拠出年金の仕組みもあり、税制の優遇面...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
ここ最近では福利厚生はかなり頑張っているイメージがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員から実現してほしい福利厚生のアンケ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社内に設置してあるファミマの自販機は、福利厚生で商品の価格が安くなっていたので、とても重宝していました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
家族手当はあります。
関東ITソフトウエア健康保険組合に加盟しているので、保養所や契約施設を利用することができます。抽選に当たらなくてはなら...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
徐々に福利厚生の制度が整ってきている。
他社の制度を真似して導入していて、オリジナリティは無い。
社員に快適に働いてもらいたいという意志は感...続きを読む(全186文字)
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・一度、社内で福利厚生に関するアンケートがあったが、社員から希望の多い項目(住宅手当、フレックスなど)ほど採用されず
・労働時間:みなし残業45時間分...続きを読む(全185文字)
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福利厚生は人事部の人員が入れ換わる度に変わるような気がしました。これは有利になる人、不利になる人が現れて退職離職の理由の一つになりやすいのではと思いまし...続きを読む(全166文字)
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デジタルアーツの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
創業初期にヒットした製品が会社の売上のほとんどを占めている。また、すでにその製品でのシェアをほぼ獲得してしまって...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
働きやすい環境が整っていると考えます。ハラスメントをするような人間が（観測範囲に）いない点と、体調不良など急なお休みも受け入れる文化がある点...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
学校、官公庁という変化の少ないお客様相手にシェアを獲得できているのは強みだと思います。他に良いものができてもそう簡単には移らないので。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
若手でもさまざまな業務にアサインされ、多様な経験が積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術の研修はないのでスキルの無い人は本当...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
有給は自由に取れる。繁忙期は嫌な顔をされるが当日でも取れる。一部ダメなチームもあるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発は週2回...続きを読む(全150文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
住宅補助は20代のうちは50%最大3万、30代は30％最大3万、東京だと+1万支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にJR...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
副業も申請すれば同業とかで会社に問題なければ基本通る形
TJKに入っているので、福利厚生は手厚いほうだと思う
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
書籍購入制度があり、自己研鑽のための書籍購入は全額購入金額分が支給された。そのほかの一般的な福利厚生はそろっている。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
新卒から4年ほど限定だが寮は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養家族がいる社員は多少の手当があるが、削減傾向。独身一人...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な最低ラインの福利厚生はあるが特段魅力的に感じるものはなかった．もう少し手厚いサポートをしたほうがいいと思う．続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生に不満はなかった。勤務地から実家が1時間半以上通勤にかかる方は東京では８万の補助がもらえるのでその点は大きいかと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
資格によりますが手当があるので成長したい人は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないので気を付けてください。...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
男性用の寮があって良いと思います。社員旅行は格安です。ｉＤｅＣｏも給料から天引きできます。
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女性用の...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
資格を取得したら手当がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は一応含まれているがほぼないようなもん。退職金はない。あまりい...続きを読む(全84文字)
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社宅が用意されている事と、月々の家賃に補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に、社宅があるので引っ越し等の心配はござい...続きを読む(全171文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
デジタルアーツの 会社情報
| 会社名 | デジタルアーツ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | デジタルアーツ |
| 設立日 | 1995年6月 |
| 資本金 | 7億1359万262円 |
| 従業員数 | 207人 ※2019年3月31日現在 |
| 売上高 | 58億4100万円 ※2019年3月期実績 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 道具 登志夫 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 36.4歳 |
| 平均給与 | 651万円 |
| 電話番号 | 03-5220-6045 |
| URL | https://www.daj.jp/ |
NOKIZAL ID: 1133046
