この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クレジットカードという利益率の高いビジネス
【気になること・改善したほうがいい点】
主力製品が親会社の推進する電子マネーと競合してしまい、衰退...続きを読む(全103文字)
ポケットカード株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ポケットカード株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にポケットカード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クレジットカードという利益率の高いビジネス
【気になること・改善したほうがいい点】
主力製品が親会社の推進する電子マネーと競合してしまい、衰退...続きを読む(全103文字)
クレジットカード業界なので今後も需要は増していくと思う。知名度が高くないというのが課題だと感じる。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
大手ではないので今後のクレカの状況次第。既存顧客の利用頻度は良いので既存顧客が離れない施策が必要かと。続きを読む(全57文字)
伊藤忠グループのバックボーンを活かしてファミマとコラボしたカードなど他社と差別化した商品が好評であり成長性もあると思う。続きを読む(全60文字)
現状では日本のキャッシュレス普及率は30%であり今後成長の余地があります。続きを読む(全37文字)
【社員から聞いた】IT人材の確保に力を入れると話があった。それに伴い、来年度からの新卒採用ではIT系の部門配属が確約されるコースが新設予定だと聞いた。続きを読む(全75文字)
【本・サイトで調べた】伊藤忠商事の子会社としてファミリーマートとの連携が強く、コア事業の1つでもある。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
提携カードの開発に積極的であり、大口の提携先と契約が進めば今後も事業の成長が見込める。
伊藤忠商事、ファミリーマート、SMBCの3社が株主であ...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、将来的には厳しい会社だと思う。コアビジネスのカードリボ払いの取り扱いも頭打ちで、キャ...続きを読む(全188文字)
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ポケットカードのプロパーカードの成長性については微妙なところがありますが、ファミマTカードや、zozoカード、Tカードプラスなどの提携カードは、まだまだ成...続きを読む(全161文字)
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企業としての成長性は横ばいであると思う。銀行と商社がバックについているので、何らかのシナジー効果はあると思うが、取締役以上は銀行と商社からの出向組で占めら...続きを読む(全169文字)
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三井住友銀行、伊藤忠庄司及びファミリーマートが主要株主になって、市場の見る目はかなりポジティブになっている。また、ファミリーマートでの顧客獲得も非常に堅調...続きを読む(全150文字)
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将来性は、あまりあるとは言えない。利益もカツカツだし、福利厚生なども悪化している。明るい点といえば、女性も若手も関係なく登用されつつある点ではないだろうか...続きを読む(全158文字)
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過去の過払い金問題がまだ足を引きずって
足枷となっている事は否めない。
保険事業やポイントカードとの提携業務など
まだまだ延びしろはあると思います。...続きを読む(全202文字)
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私が在籍していた頃とは、社員の人数が減少しておりかなりの激務が予想されます。社長は、現在は三井住友からの天下り2代目で3期連続の黒字を狙っております。ライ...続きを読む(全151文字)
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これは私が何故そのような満足していた会社を退職する決意をしたかにも関わりますが、当時の親会社が経営破綻してしまい、親会社が関連業界の別会社になってしましま...続きを読む(全455文字)
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【良い点】
社員は基本的にはコミュニケーションがあり、向上心がある
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の押し付け合い、自己主張を一方的に押し付け...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
総合職は住宅補助が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
地域限定職は住宅補助はない
社内でチャレンジするような制度はないため、挑戦でき...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
規模が大きすぎないため、カード業界の業務を幅広く経験しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
他人に好き勝手に怒鳴る社員が一定数いたり...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
部署にもよるが、残業は多くない
【気になること・改善したほうがいい点】
人に仕事を押し付ける人が多いため、残業時間は増えなくとも、業務時間内の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新卒入社の人はジョブローテーションがあるため、いろいろな部署の仕事を経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がキャリア形成の方...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
福利厚生が良い。また緩く働ける環境なのが良い。成長や一人前のビジネスマンになりたい場合は、他の会社の方が良いと感じる場面が多い。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが良いが、給与もそれなりに良い。
おだやかに、ゆるく働いてそれなりの給与をもらいたい人にとっては、非常に魅力的な環境である...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内システムや規定に関する研修はほとんどない。人づてに社内ルールを学ぶ環境であり、マニュアルや資料の整備も煩雑。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に何も考えず作業をし、それが大きな問題となってみんなで慌てて解決にあたるというケースが頻発しているイメージ。シス...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
良い点はとくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は社員同士しかコミュニケーションを取らないのでバイトと壁を感じる
忙しいのはわ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ローンのシェアが高く、営業において優位性がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ローンのシェアは高いものの、実績が下がり気味であるため...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
複数事業があるので、どこかの柱がうまくいかずとも他で補える
【気になること・改善したほうがいい点】
割賦販売が頭打ち。利上げに踏み切ってもシェ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
金融業界業界なので、まだまだ成長ができり業界ではないかなと思います。また総合金融を目指している点も魅力あると思います
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
JRに考えさせて自分たちは考えないからある意味楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局JRに全て方針内容きめられてかわいそうな会社である。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大手信販会社であり、潰れる可能性は低い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
上述の通り潰れることはないとは思うが徐々に需要が減っていく...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
延々と事務作業をこなすだけなので、いつか機械に置き換わってもおかしくない。新卒は3年間、昇給なし。またボーナスは独...続きを読む(全114文字)
日本国内のキャッシュレス決済比率は増加しており、楽天カードはその中で主要な地位を占めている。続きを読む(全46文字)
NTTグループに依存しすぎていることが課題である。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
親会社によって安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容がほとんど親会社によるもので、ほとんどUCSとしての仕事がない
...続きを読む(全85文字)
ペットのオンライン診察や推しカードなどの推進続きを読む(全22文字)
会社名 | ポケットカード株式会社 |
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フリガナ | ポケットカード |
設立日 | 1982年5月 |
資本金 | 143億7400万円 |
従業員数 | 404人 |
売上高 | 389億100万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 髙垣晴雄 |
本社所在地 | 〒105-0011 東京都港区芝公園1丁目1番1号 |
平均年齢 | 42.2歳 |
平均給与 | 620万6000円 |
電話番号 | 03-3432-6070 |
URL | https://www.pocketcard.co.jp/ |
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