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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日雇いのため、昇進はほぼありません。教育担当に指名されれば状況は変わるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
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株式会社J&Jヒューマンソリューションズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社J&Jヒューマンソリューションズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社J&Jヒューマンソリューションズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
日雇いのため、昇進はほぼありません。教育担当に指名されれば状況は変わるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホスピタリテ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
様々な教育プログラムがあり、キャリアを磨く環境は整っていました。OJT制度もあり、入社後不安な事など先輩に話すことができて良かったです。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは望めない。人材の会社のため、つくスキルは限られている。広く浅くといったかんじ。役所がついている人は...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
主にルーティン作業の派遣先と、色々覚えなくてはいけない派遣先があったので飽きない。分からなくてもよく教えてくれる環境だった。スキルアップとし...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
研修自体は優しく教えてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
初めて添乗に行く際はほぼぶっつけ本番になったのを覚えています。研修の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
自分の予定にあわせて働くこともできます。
繁忙期でなければ、海外旅行に行けるような時間もたくさんつくることはできるのではないでしょうか。
【...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
会社にレクチャー制度お願いしたりもできますが、それよりもを良い先輩に出会えれば個人的に色々教えていただいたり、相談にのっていただいたりできま...続きを読む(全219文字)
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スキルアップについては定期的に自己啓発の冊子が配布され、その中から自己負担で受ける事ができます。みなさん受けられている方も何名かいたかと思います。添乗ス...続きを読む(全163文字)
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添乗員として入社すると、座学と実践の研修がまずあります。座学は添乗員をされた先輩の講義があります。まさに実践を想定した研修になり和やかに進みます。最後に...続きを読む(全194文字)
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年2回の通信講座は幅広い選択肢より選ぶことができ、修了書発行後には手当てが発生します。また派遣業ですので、福利厚生面での保険等の知識を身につけることがで...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
有給は後日請求でもかまいません。比較的休みたい日はコントロールできます。有給申請もWebサイトからなので楽にできます。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
会社が大きいため優遇されやすいです。ライバル会社の方たちとは海外ツアーに乗ると良い関係になれると思います。航空機の座席交換など、自身のツアー...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
日雇いです。昇進はほぼないため教育担当に指名されれば状況が変わると思います。修学旅行であれは二泊三日のツアーを月に六本こなせると生活が楽にな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
1年毎の契約社員ですが、待遇としては正社員とかわりありません。ボーナスがないことくらいでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ホスピタリティ学びができる。常にお客様と一緒のため話題作りや笑顔を絶やさないなどの技術が学べる。世界遺産の勉強にもなります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
日雇いのため、ツアー内容にもより異なるもののおよそ二万円前後いただけるようになると生活が楽になります。またツアー中は食事代、通信費などの雑費...続きを読む(全371文字)
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【良い点】
まかせられるツアー内容が多くなると海外の往復も多々あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
国の仕事もあるため、口外できない内容も...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
日雇いのため、月のシフト調整がしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
修学旅行メインだと学校行事にあわせた休みのため、春休み、夏休...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
半分は女性のため働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リクルートスーツもパンツOKのツアーばかりですので問題ないと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
職場はほぼ女性だったので話しやすくかつ仕事もしやすく、過ごしやすかったです。またキャリアアップもしやすく昇給も多かったです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
特に何もなし
【気になること・改善したほうがいい点】
全てにおいてイケていな会社
ここを検討するなら他を探した方がいいです。
とんでもないハ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりとしているので、店長までのキャリアアップはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長以降のキャリアアップがし...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
キャリアについては幅広い職種から選べることから、自分のやりたいことにチャレンジできる環境にはあると思う。
ただし、それに見合う結果を出さない...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
入社後3ヶ月は研修期間があり、言語講習を行ってくれるため、基礎力を身につくことは出来る。また一定の職位になると研修もある。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時、会社からの指示等は全くありませんでした。
そこそこの年数だったので必要なかったのかもしれませんが、同僚...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
コールセンター勤務という職務経歴が残るくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣でしたのでキャリアアップは望めませんでした。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
新入社員は研修が6ヶ月あり、その後、配属が決定する流れになっていた。新入社員は6ヶ月かけて各部署を周り、現場の社員に業務の流れについて説明を...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
業務に必要な知識については、OJTを中心に実務を通して身につけられる環境だと感じます。
また、研修や学習の機会も用意されており、経験やレベル...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
入社したら研修が受けれるため行くことができる。派遣先の仕事に必要な資格取得をしたら補助金が出るって噂がある
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしているので全くITを知らなくても大丈夫
入社後、部署配属後、案件配属後と3段階の研修があり、4月から7月ごろまでじっくり...続きを読む(全106文字)
| 会社名 | 株式会社J&Jヒューマンソリューションズ |
|---|---|
| フリガナ | ジェイアンドジェイヒューマンソリューションズ |
| 設立日 | 2016年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 125人 |
| 代表者 | 横山弘 |
| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田3丁目7番10号 |
| 電話番号 | 03-6417-4851 |
| URL | https://www.jjhs.co.jp/ |
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