この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・成果主義
・光通信の様にスパルタでは無いが、やる気の無い人間には厳しい。(当たり前か)
・上司に実力を見込まれた人間は、アルバイトでも社員採用の実績...続きを読む(全192文字)
りらいあコミュニケーションズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、りらいあコミュニケーションズ株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にりらいあコミュニケーションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・成果主義
・光通信の様にスパルタでは無いが、やる気の無い人間には厳しい。(当たり前か)
・上司に実力を見込まれた人間は、アルバイトでも社員採用の実績...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内はアットホームで良く、社員を大切にしてくれていた。テレマーケティングだったのでお客様とのお話が弾むと楽しい。ただし営業職なので楽しい時ばかりではなく、...続きを読む(全152文字)
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コールセンターでの仕事でした。やりがいを感じたのは、丁寧に対応したことに対して、お客様からありがとうの声をかけていただいたときです。ただ、応対を一定のレベ...続きを読む(全224文字)
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研修がしっかりしていて不明点の質問などはすぐに答えてくれるので、問い合わせへの対応で困ることはほとんどありません。しかし、仕事でのやりがいを感じられること...続きを読む(全164文字)
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上司の方々は、とても親切でした。
聞きづらい質問にも、親切に応えて下さり、とても働きやすい職場でした。
職場以外でも、飲み会に来てくださり、和みやすい...続きを読む(全171文字)
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基本は業務委託を受ける会社になるので、様々な業界で、様々な職種を幅広く経験することができるのが魅力だと思います。
異動はだいたい2、3年ごとに必ずありま...続きを読む(全152文字)
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仕事に熱中できる方にはおすすめの会社だと思います。また事業部によってかなりの労働時間の差があるようです。
ただお客様企業からの依頼は絶対の感が否めないの...続きを読む(全178文字)
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通信販売の注文受付をしていました。
私がいた職場は客層が40代〜60代が中心でしたので、落ち着いたお客様が多く、クレームや無理な注文は少なかったように思...続きを読む(全170文字)
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自己都合により短期間の勤務でしたが、研修体制がしっかりしており、研修期間も余裕を持っているので、業務内容を詰め込む研修じゃなく、ちゃんと学んでから就業出来...続きを読む(全160文字)
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大型のコールセンターでスーパーバイザーをしています。現場の雰囲気は上長も含めて個人個人の意見や視点を大切にし、自分で考えた施策などを即座に実行に移せる雰囲...続きを読む(全196文字)
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仕事でのやりがい、面白みを感じるのは「新規業務を立ち上げ業務が軌道に乗った時」「クライアントへの新規業務の提案が採用された時」「成果が上がり利益が上がった...続きを読む(全198文字)
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社内での研修がしっかりしているので、
問い合わせに困ることはほとんどないと言って良いと思う。
もしかりに困ることがおこっても、フォローしてくれる役回り...続きを読む(全195文字)
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いわゆるコールセンター派遣業務なので、いろんなキャラクターがいます。
私のようにアルバイト・パート感覚で入社した使い辛い社員もたくさんいます。
派遣先...続きを読む(全150文字)
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だいたいのコールセンター(受信)はそうだと思うのですが、毎日同じようなことの繰り返しで面白みはないです。SVを目指し、指導や教育とかをやるようになればちが...続きを読む(全161文字)
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研修がしっかりしていてスキルごとにグループ分けされます。スキルアップごとに研修内容が変わり、優秀な人はすぐにでも認められリーダー職についています。成績ごと...続きを読む(全151文字)
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仕事のやりがいは、かなりあると思います。
クライアントごとに業界が異なるため、配属先が変わるたび一から知識をつけなくてはならず、大変てまはありますが、幅...続きを読む(全180文字)
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【非正規社員】クレームの電話もそこそこあり、嫌になることも多いのですが、お客様にありがとうと言われた時はうれしかったです。また覚える内容が多い分研修も多か...続きを読む(全176文字)
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コールセンター内での業務の場合、ただ電話対応や管理業務を行うだけではなく、業務に対して効果分析を行う為、業務の成果を自分の目でしっかりと確かめることができ...続きを読む(全174文字)
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仕事のやりがいは、お客様に感謝されるときなどです。
相手の顔が見えないので、誠意を込めて対応をしないと相手に伝わります。
お客様に自分の誠意が伝わり感...続きを読む(全151文字)
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取り扱う仕事の内容を覚えるのは仕事なのでいいのですが、研修後試験があり、会社外への資料持ち出しは厳禁なので(メモ類なども全て)試験の勉強は無給で早めに出社...続きを読む(全154文字)
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アルバイトの多い職場だったため、堅苦しくなく学生ノリで楽しめた。次々に入ってくるアルバイトの指導があるため社員教育やリーダーシップは嫌でも身に付くし人見知...続きを読む(全155文字)
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結果を出せば、ちゃんと評価してくれます。センター内で、対応評価で何度か高得点を取得したところ、昇格もさせてくれました。
テレマーケティングは目の見えない...続きを読む(全156文字)
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電話を通してお客様の生の声を聞き、それを改善するためにお客様企業が動くきっかけになれるところ。私が担当していたのは衛星放送に関する事業を行っている大手企業...続きを読む(全166文字)
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お客様の対応をして「ありがとう」と言われるときが一番やりがいを感じるときです。
モチベーションを高めるための取組みとしては、対応したお客さまに電話応対に...続きを読む(全176文字)
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カスタマーセンターの運営・管理業務に携わっていました。入社当初は、オペレーターとして実際にお客様との電話応対の実務を積み、いずれは管理という流れです。応対...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
顧客から選ばれ、利益を得るために競合他社と差別化できる要素です。強みは、商品やサービス、価格、販売力、生産力、企画力や開発力、人材、財務体制な...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
企業とのコミュニケーションが多かったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が良好である
メンバー間のリスペクトがある
ネガテ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
常にスキルアップできるように頑張った 改善点など教えていただき感謝している
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことはやれる環境だ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
よかった
周りの人が優しくて働きやすい環境下だった 自分の事情で退職したが働きやすくて良かったと思うけ
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
さらに、当社は多様なバックグラウンドを持つ社員を尊重し、ダイバーシティとインクルージョンを推進しています。社員一人ひとりの意見が尊重される環境...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
更新に同意しないことで問題なく退職することが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
センターにもよると思いますが、同世代の方がいなく2...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
通勤手当があり、しばらく在籍していると退職金ももらえる。正社員の人はイーラーニングがあるため、それを利用して色々学び、身につけることができる。...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
妥当だと感じる。
普通にもらえてる方なのでは無いだろうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。
自分は特に気になるところや改善...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が営業や本社勤務だと話されていたが、最初の一年目はコールセンター勤務だったというのが実情だった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
研修はシステムもあり、外部の研修ではイーラーニングもあるため非常に充実している方だと感じる。英語のオンライン授業も、学費のサポートがあるところ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
大手企業がメインでの取引先になるため、規模の大きい案件はやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスがありすぎて、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
自分たちで改善案をだすと表彰されてたりと評価をしてくれるのでとても、おもしろみがあったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インテリアや住宅関係が好きな方にはとてもやり甲斐がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品数が多いので覚えることが多くとても大変。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人的行ってみたい、働いてみたい業種の案件を選べる傾向にあるため、様々なことを経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり自由にやらせてくれたので好き勝手に営業できたことは気楽だったし楽しかった。
また、仕事以外でも積極的に課外活動に取り組んでいたので仕事に...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の現場にはまず行けないです。
資格をとってアピールしてもダメです。
そもそも営業の人数...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様の笑顔や感謝された時にはやはりやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様のことを親身になって考えれるほど余裕のな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
20年以上前から販売しているソフト製品の保守開発。基幹システムを支えたいモチベーションの方は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術スタック的には、新しめのものを採用しており面白みはあった。
また、上流から下流まで一貫して自分で対応できるためやりがいも感じられた。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属場所によってだとは思うがきちんと業務を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所によっては上司が忙しく社内ニートに...続きを読む(全90文字)
会社名 | りらいあコミュニケーションズ株式会社 |
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フリガナ | リライアコミュニケーションズ |
設立日 | 1987年6月 |
資本金 | 9億9800万円 |
従業員数 | 15,078人 |
売上高 | 1206億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 網野 孝 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目6番5号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 567万円 |
電話番号 | 03-5351-7200 |
URL | http://www.moshimoshi.co.jp/ |
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