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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ペイロールの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全31件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ペイロールの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ペイロールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ペイロールの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ペイロールの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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ペイロールの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 31

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日休みで9:00-18:00の部分に魅力を感じ入社したものの
実際は、担当するクライアントによって変わる
休...続きを読む(全136文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与計算について学びたくて入社しました。入社後は研修で、実際の給与計算について学びましたが、実務では、会社が提供し...続きを読む(全147文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業をせずに仕事をこなしていると、余裕があるように思われてどんどん仕事が増えていくような印象です。
担当するクライ...続きを読む(全166文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めての業界・職種ということもあり、2ヶ月程度の研修でしっかりと業務について学べると思っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全146文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により先輩の時間の余裕があるかどうかで全てが決まる。
部署によっては付け焼刃で採用された中途社員ばかりで、社...続きを読む(全180文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
経理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネージャーが働きやすい環境をつくろうと、面談やフレックスタイム制度を導入している点はとても良いと感じる。研修自体も短期間ではあるが、丁寧に教...続きを読む(全296文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しのよい職場ではある。人数が多く色々な人はいるが、困っていたら誰かが助けてくれたり話を聞いてもらえる環境だった。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
テレマーケティング
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンターの経験は生かせる
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣で来てる人の中にコールセンター経験が無いのにコールセンター経験があ...続きを読む(全187文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特殊な事業内容であるため、新鮮で楽しく感じる。研修もそれなりにやってくれるので難しい感じはしなかった。
男女比が半々と聞いていだが、本当に女性...続きを読む(全218文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
(入社前)事務職なので楽そう。(入社後)業務量が多いので、繁忙期後にはやりがいを感じることができる。繁忙期中は納期に向けてがむしゃらに走り続け...続きを読む(全210文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも給与計算という新しい業務に就くことが出来て、非常にやりがいを感じたから入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
中...続きを読む(全177文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【入社理由】
国内で人事給与業務を一括大量処理で請け負う本格的なアウトソースは他社を圧倒するだけでなくマーケットにおける存在感も大きく、可能性を感じたた...続きを読む(全202文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内の雰囲気に関しては、外から見ている印象と働いてからの印象はそれほどギャップはない。
業界自体が将来性はあるので、長い目で見ればよいかもしれないが、福...続きを読む(全157文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

きちんと研修をして、無理がないように育てていくと約束してくれましたが、実際は仕事量の増加でほぼ野放しの状態が続きました。 事務職としては給料も良いし、とい...続きを読む(全185文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

未経験でも採用していたため入社しました。
なかなか人事系の職種で未経験の採用は少ないため、大変助かりました。
入社後すぐは仕事を覚えることにいっぱいい...続きを読む(全159文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年05月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

システムがひどい作りのため、スキルのある人は歓迎するそぶりを見せますし、いろんな改善をどんどんやって欲しいと言われます。でも、それは入社前までです。社長か...続きを読む(全178文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良くも悪くもトップダウンの社風です。入社後のギャップは深夜残業、休日出勤などの残業が多いこと。北海道への転勤の可能性があること。日々納期のプレッシャーがあ...続きを読む(全163文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は、以前に人事関係の仕事をしていたので、給与計算の知識が生かせると思い入社しました。また入社最終面接では社長面接がありますが、とても魅力のある人間...続きを読む(全180文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年05月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与計算のアウトソーサーで、人事部相手ということで業務のサイクルは比較的長期かとおもっていましたが、営業が取得した仕事をとりあえずこなしていくといった業務...続きを読む(全164文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由:未経験で給与計算に携わりたかった。業界ナンバーワンの実績。
入社後のギャップ:トップの意見で方針がすぐに二転三転する。組織改正もやたら多い。
...続きを読む(全152文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

過去はパソナとADP社の冠系ジョイントベンチャーという事で入社をきめました。
どちらも、知名度抜群の企業でしたが、入社を決めたあとにマネジメントバイアウ...続きを読む(全156文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分で仕事を回す形なので、スキルは身に付く。
その分責任は大きいので、事務作業として考えて入社をすると、ギャップを感じることがあると思う。
社員同士は...続きを読む(全165文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
ビジネスコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決めた大きな理由は、業界トップクラスの実績と何らかの業務知識を習得したいということでした。
入社後に感じたギャップは、社員の教育(育成)に力を入れて...続きを読む(全193文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・入社前:忙しいときは深夜・休日出勤もあるが、閑散期は代休を取ったりして、メリハリのある働き方ができる
→担当する企業により繁忙期が異なるので、休みを取...続きを読む(全272文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
ビジネスコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

組織として会社が動いていないため、すべては社長のサジ加減で決まってしまう。給与計算のアウトソーシング企業なので、社内の組織も成熟していると思って、入社をし...続きを読む(全170文字)

31件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ペイロールの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ペイロールの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業を相手にすることが多いので、大きな仕事にたずさわれる面白みはあると感じる
また、入社後にすぐプロジェクトを任されるので、すぐに仕事をし...続きを読む(全90文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のプロジェクトさえしっかりこなしていれば、有給は取得しやすい
取得して文句言われることはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全158文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の仕事の進め方に疑問をもったため
良くも悪くも判断が早く、スピード感についていけなかった
何事もスピードを大切...続きを読む(全112文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職であっても、距離がかなり近いので、親しみやすい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントできる人とできない人の差が激...続きを読む(全81文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給はかなり確保できるが、ボーナスが少なすぎる印象がある
結果的に給与水準が高いとはいえないため、不満があった続きを読む(全62文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず仕事で成果をだしていれば、昇進することができる環境であった
また、育児をしながら勤務している人が多かったので、中抜けや遅早退の融通は...続きを読む(全85文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与計算のアウトソーシングという、コア業務を行っているので将来性は高いと思う。また、ストック型ビジネスのため、顧客が解約をしない限りは安定的に...続きを読む(全147文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を挙げれば年次関係なくアサインされる。チャレンジ精神が旺盛な人であればいろいろなプロジェクトに参加でき、どんどんと職責も大きくなっていくので...続きを読む(全194文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在は変わっているかもしれないが、福利厚生はいくつかあるものの(カフェテリアプランなど)、あまり周知されている印象はなかった。続きを読む(全69文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の多い職場のため、産休や育休取得に理解がある。急な休みなども、快く対応してもらって助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期...続きを読む(全135文字)

IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

GMOソリューションパートナー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社のブランドや社内の育成など個人的にはすごく勉強になったし、今の自分にはこの会社で働いていなかったら仕事がキツイと思うことが多かったと思う。...続きを読む(全86文字)

株式会社アテンドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に別支店勤務希望を伝えてあり、当時の社長が本社での新人研修が終わったら異動してよいと言ってくれたが、実際は研...続きを読む(全247文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
物流、購買、資材調達
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社から出向⇒転籍となったが、実力主義なので全くハンデや引け目は感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格がプロパー...続きを読む(全92文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は面接時にハードとは聞いてましたが、入ってみると思った以上にハードだったと記憶してます。でもそれぐらい働いたかたこそ社会人として成長できた...続きを読む(全156文字)

パーソルビジネスエキスパート株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
その他の事務関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に、自分には業務が単調すぎてつまらなかった。在籍当時は、大変物足りない思いをしながら仕事していた。続きを読む(全73文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様企業が私たちでも知っている大手のメジャー企業ばかりなので、社会への影響の大きい業務に携われる点を魅力に感じたため入社を決断しました。続きを読む(全75文字)

株式会社ダイレクト・リンクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習制度があり、入社後一か月間は座学やロープレなど、実践で役立つ知識を教えてもらうことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とに...続きを読む(全180文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
理念は本当に素晴らしい。そこから体系化された評価制度も素晴らしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
掲げられている理念や目標は素晴らし...続きを読む(全144文字)

株式会社ベルシステム24の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンターに勤務するのは初めてでしたが、所属案件の上司の方々がかなりオペレーターに優しく接してくださり、機材(ハード面)の使いやすさの追求...続きを読む(全512文字)

MS&AD事務サービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務処理メインの仕事のため想像通りのデスクワークといった感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
腰痛持ちなどの座りっぱなしがきつい人には...続きを読む(全145文字)

ペイロールの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ペイロール
フリガナ ペイロール
本社所在地 〒135-0063 東京都江東区有明3丁目5番7号
電話番号 03-5520-1400
URL http://www.payroll.co.jp/

ペイロールの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。