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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はプライベートの時間がほぼ全くと言っていいほど取れなかった。
昼休みもほとんど取ることができないほどであっ...続きを読む(全100文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ペイロール
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ペイロールのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ペイロールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はプライベートの時間がほぼ全くと言っていいほど取れなかった。
昼休みもほとんど取ることができないほどであっ...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションや担当する顧客によってかなり残業時間が異なるため、平均残業時間はあまりアテにならない。
毎月0時間の人...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス制度があり、繁忙期を除けば早く帰ったり遅く出社したりなど調整できます。有給取得もしやすいですが、担当業務によっては2〜3日以上の連...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
リモートワーク週2回まで、フレックス制度がある。
また、有給休暇は前もって決めることができるため、余程のことがない限り希望の日程で休みを取れ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度があり、ほとんどの社員は利用していた。
自分の業務の目処がつけば15時退社も可能だったが、担当クライアントによっては夜遅...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給は基本的には自由に取ることができます。理由などを問われることもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には有給を取る...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
フレックスの方であれば私事で早く出社したり退勤できたりと時間に融通がきくことが多くとてもその点は有難い部分でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
フレックスなのと、個々で仕事しているので帰りたいときに帰ったり休んだりできる
【気になること・改善したほうがいい点】
持っているクライアント...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
部署によりますが、わたしの在籍していた部署では20時には帰宅すべき、という雰囲気があったので、定時で帰りづらいということはありませんでした。...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
有給は業務の調整さえついていれば、直前でも取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤するメンバーは固定化されているが...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
土日祝休みのため、予定も立てやすく休日もしっかりとれる。休暇制度も充実しているため休みで不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
チームによるが有給は取りやすい環境にあったかと思う。
ただ、月次期間中は取りづらく、あまり取れない社員もいた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人にもよるが、担当しているクライアントが大変なほど有給等は取りにくい。有給や他休暇が付与されるがそれを消化するこ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
自分のプロジェクトさえしっかりこなしていれば、有給は取得しやすい
取得して文句言われることはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の多い職場のため、産休や育休取得に理解がある。急な休みなども、快く対応してもらって助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
納...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
入社当初は残業が多く、帰って寝るだけの生活でしたが、入 少しづつ改善され、今では20時退社が絶対になっています。
クライアントにもよりますが...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
フレックスタイム制の導入で近くという概念が存在しないし、早々に仕事を切り上げる決断が出来れば帰れるのはよかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
フレックスのため仕事ができる人であれば早く帰宅することも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りが残っている中帰宅する勇気が必要。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
フレックス制度があるので残業をたくさんしたとしても忙しくない期間で早く帰ったりと調整できたり、朝も遅く出社できたりとよかった。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
業務に影響がない範囲なら休みが取りやすい。人によっては有給取得率100%も可能。基本的にチームというより個人で担当を持っている人が多いので、...続きを読む(全479文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身のタスクが済んでいれば残業もせず帰れる。しかし、配属される部署によっては数ヶ月繁忙期が続くため、残業が当然の...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
有休は同じクライアント担当間で調整すれば取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく担当するクライアントによっては残業...続きを読む(全98文字)
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給与のスケジュールが毎月決まっているので、自分の取りたいタイミングで休みをとふことが難しかった。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
フレックスタイムを導入しているためその点はいいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの担当数が増えると必然的に業務...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
フレックスタイム制なので、イベント等があるときの調整ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で退社できないので、仕事後の予定...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
女性の管理職も一定数おり、女性でもキャリアを積みやすい会社なのだなと思った。
私は他の理由からこの会社でキャリアを積むことは全く考えられなか...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
引き継ぎ体制が全くできていなかった。
前任者は既におらずマニュアル化もされておらず、口伝で上長と2人で「ここはど...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
北海道という土地柄もあるかと思うが、給与水準が低い。
基本給が低いため賞与もそれほど期待できなかった。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が職場まで徒歩圏内だったということもあったからだとは思うが、繁忙期(給料日前)は終電を超えても当たり前のように...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性管理職が多い。が、それなりに残業時間が多く、プライベートよりも仕事を優先する人では無いと務まらない。
20代の管理職も多いため、管理職を...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
勤続年数が短いほど評価を受けやすいため、20代であれば平均程度の年収を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明瞭...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
体調を崩し退職となったが、産業医との面談もあり、産業医と上長と人事部での話し合いを行ってもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
取引先が様々な業態や規模のお客様がいるので、それぞれのお客様の色がある運用に携われる点は良い点。
また、人事部門へのアプローチが基本なので、...続きを読む(全267文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人自体は良い方が多いですが、業務が縦割りのため、他部署との横のつながり少ない。質問等しても、ここではありません知...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
産休育休は取得しやすかと思います。時短勤務で復帰する方も多く、急なお子様の体調不良等にも周りは協力的です。男性の方も育休やお子様のためのお休...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
比較的有給は取りやすく、チームによってはフルリモートで働くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによっては繁忙期の残...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
残業が少ない、拠点によるが10時間は切る拠点が多いのでプライベート重視派の社会人にはいい環境なのかなとおもった
【気になること・改善したほう...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、全体的には比較的取りやすい会社だったと思います。有給休暇なども取得しにくい雰囲気は特になく、自分で業務を調整...続きを読む(全410文字)
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【良い点】
ある程度の地位になると、中抜けがしやすく自由がききやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人にすべての負荷がいく。プレ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
休みについては基本は自由に取得できます。休みが被った際もできるだけ希望通りに調整してもらえます。配属先によってはクライアントが外資系企業の場...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
どの現場でも残業はなかった。働きやすさはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
私以外有給を取る人はあまり見なかった。また、私...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇などあり、プライベートとの両立はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっとデスクワークなので身体に悪い。途中...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休がほぼ無い。希望日での休みを取りづらい。人手不足のため土日祝の出社人数が足りていない場合...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
休暇取得に理由は必要なく、カレンダーに入れておけば休みが取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては休日出社が慢性...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
受け持っている案件にもよりますが、比較的有給休暇が取得しやすい雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし繁忙時期は別日で調...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 株式会社ペイロール |
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| フリガナ | ペイロール |
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| 電話番号 | 03-5520-1400 |
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