小森電機の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 14年前
• ルートセールス・代理店営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
残業はほとんどなく17：30でいつでも帰宅ができて良かった。上司がいるから帰れないという事は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全151文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 14年前
• ルートセールス・代理店営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
営業スタイルが自由で本人に任せている所は非常にやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京本社は新規開拓しない傾向。といって...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 14年前
• ルートセールス・代理店営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
長野県に社員用の山荘があり格安で使用可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の山荘の利用にかんして、役員や会長、社長も呼ばな...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 14年前
• ルートセールス・代理店営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
トップセールスだったのは、営業のふるまい方、やり方などに細かい規則が無く
自由に動けたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々が数...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 14年前
• ルートセールス・代理店営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
忖度が得意な人は伸びていく。上司に気にいられるか、そうでないかで決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価なく、営業の数字も評...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 男性
• 11年前
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業でとにかくオーナーがわがまま。また、オーナー自身に愛社心がなく、口を開けば否定ばかりでやる気が感じられ...続きを読む(全176文字)

回答者：

• 男性
• 18年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

【良い点】
産休取得後、スムーズに復帰できる環境にあるとおもいます。
女性の働きやすさという意味では、働きやすい職場であったとおもいます。

【気になるこ...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 18年前
• 営業マネージャー・管理職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
アットホームで社員間の仲が良くのびのびと仕事に取り組めた。また上司も優しく責任ある仕事も任せてもらえ遣り甲斐を感じた。出世も早く給与も良い。
...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 12年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

【良い点】
人は良い人が多い。一部変わった人もいるがどの会社にもいると思う。また管理職は社員のモチベーションを上げようと頑張っている。
【気になること・改...続きを読む(全148文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 13年前
• 法人営業
• 非正社員

社内で資格取得制度や研修制度はなかったです。
中途採用が前提の為、新卒研修などの体制もないので、新卒で入社するにはビジネスマナーや立ち振る舞い等、自分か...続きを読む(全236文字)