マンパワーグループの評判・口コミ一覧（全2111件） 78ページ目

在職当時は、人材派遣ビジネスのピークを少し過ぎたくらいの状況でした。
日本で人材派遣のパイオニアであったこともあり、昔は営業をしなくても
受注がとれる...続きを読む(全164文字)

会社から明確に提示されているキャリアパスというのはありませんでした。
自ら会社に異動希望を出して異動を実現した人もいたようですが、希望先に
行くまでは...続きを読む(全174文字)

産前産後休暇、育児休暇および復職後の時短勤務制度などもありました。
周囲にそうした休暇を活用している女性社員も数名いました。
ただ、仕事が忙しい時期に...続きを読む(全168文字)

フレックスタイム制が導入されていましたが、お客様対応の時間が決まっている
仕事、また休日出勤も必要な仕事だったため、自分の裁量で時間を決めることは
あ...続きを読む(全158文字)

入社後は、2週間ほどの座学での新入社員研修と、他部署でのOJT、
配属部署でのOJTがありました。
教育担当の方と密にやり取りをすることも可能な環境だ...続きを読む(全158文字)

女性が活躍していて、風通しの良い企業という印象でしたが、それは
入社後も特に変わりませんでした。
横のつながりもあって、新卒、中途とも同期入社で集まる...続きを読む(全166文字)

スキルUP
あったようだが利用していなかった。PC操作・ビジネスマナー等実施していたはず…
キャリア開発
あったようだが利用していなかった。
教育...続きを読む(全151文字)

派遣部門におりましたが、派遣社員として就業されることを希望している方に対し、
希望に沿った仕事を紹介できた時はやはりやりがいを感じました。
ただ、派遣...続きを読む(全173文字)

上司に対して「さん」づけで呼ぶことを求められることもあり、
管理職との距離も近い環境でした。
マネジメント能力が高いと感じる管理職は少なかったですが、...続きを読む(全157文字)

新卒で入社をしましたが、入社後3年間借り上げ社宅が貸与されました。
家賃は会社の補助があって、自己負担は半額程度だったので
大変よかったです。
また財...続きを読む(全155文字)

産前産後休業、育児業復職後に短時間勤務で働いている同僚が
部署内にいました。
時短制度がありますし、女性が多いこともあって
子育てに対する配慮のある環...続きを読む(全164文字)

派遣なので派遣先により違いがでると思いますが、割と条件の良い派遣先を紹介してくれるのではないかと思います。
福利厚生もしっかりしていたし、派遣の会社とし...続きを読む(全254文字)

インターネット環境があれば、eラーニングで様々な学習ができる。
派遣会社なので、派遣先によって実際に業務で覚えるものは異なるが、
現在私が勤務している...続きを読む(全170文字)

契約期間満了と派遣先での就業が決定したため。派遣期間中は、間接雇用のため、欠勤の場合派遣先と派遣元に連絡をいればければならず、わずらわしくなった。また、残...続きを読む(全163文字)

・主に報酬面。私のいるプロジェクトでは、営業職は個人事業主のごとく自由に動きまわれ、達成すれば満足のいくインセンティブが支給されるため満足感は得られる。た...続きを読む(全154文字)

私は営業職ですが、入社前は業績については相当シビアな評価と思ってました。しかし、実際に入社してみるとさほど・・・・・。まぁ運もありましたが、案外精神的には...続きを読む(全176文字)

派遣事業は衰退しているので委託や請負サービスを開始しているが、二番煎じであり、正直他社よりもかなり遅れている。またメンバー任せなため負荷がかなりかかる人と...続きを読む(全157文字)

残業規制があり、公ではないがサービス残業になりやすいので給与が安い。評価制度がおかしく仕事ができるから給与がいいわけではない。主任が多くいると主任になれな...続きを読む(全162文字)

キャリアパスがないことと人間関係。それなりにマネジメントする立場への登用のチャンスはあるが、一度でも失えばその後はもうない。つまりずっと一兵隊。スペシャリ...続きを読む(全155文字)

産休、育休について相談したらすぐに専門の部署と担当の方を紹介してくれ、スムーズに話ができた。また書類のことなども前もって順番に送っていただき、わからないこ...続きを読む(全158文字)

福利厚生は非常にしっかりしています。各支店の営業さんは誰に当たってもいまのところしっかりと良い人ばかりです。とても親身になって相談にのってくれ、派遣社員で...続きを読む(全155文字)

私自身は仕事自体は特に可もなく不可もないですが、派遣先との契約によっていつまで勤務なのかが明確とならずに不安がある場合はあります。また、派遣先の担当者が責...続きを読む(全158文字)

OAスキルアップ研修やビジネスマナー研修など、「研修」に関してはすごく充実しているし、本当に役に立った。今の自分があるのはこの研修のおかげといっても過言で...続きを読む(全159文字)

私は技術者なので仕事のやりがいなのですが、ITの運用業務だったのでお客様のシステムを扱っているということを思いやりがいを感じました。またシフト制なので体調...続きを読む(全180文字)

給与については自分は月収+残業 各社員にランクがありランクにより年収が上下します。賞与は月に6回会社の利益によって支給されます。売上が多ければボーナスもた...続きを読む(全232文字)