マンパワーグループの評判・口コミ一覧（全2111件） 77ページ目

評価のしかたに納得がいかないため退職。
ほかにも派遣先で発生したクレームにもほとんど耳を貸さず派遣元としてどうなんでしょうか?
数字は嘘をつかないけれ...続きを読む(全161文字)

出産、育児は経験していないため、何とも言えないが、元外資であるため、女性の課長も多く、男尊女卑ってことはないですね。昇格するには結果もそうだけど、ヒューマ...続きを読む(全165文字)

社員の雰囲気はかなりいい。結果を残せばどんどん昇給する。
仕事は商品が人なのでモノを扱うよりややこしいがやりがいはある。
人材派遣会社は仕事こそは結構...続きを読む(全190文字)

外資系だったためなのか、本社業績の悪化に伴い、日本市場の縮小の一環として、支店の統廃合があり、自分のいた支店が吸収されることになった。正社員になり、他支店...続きを読む(全170文字)

女性が大変多く活躍していて、管理職に女性がなっている場合もあります。自分の仕事を調整すれば、有給等も取りやすい環境だと思います。ただ、仕事内容的に結婚して...続きを読む(全158文字)

外資系だからなのか、よくわかりませんが、あまり上下関係がなく、みんな仲良くワイワイ仕事をしていました。だからなのか、現在進行している仕事内容は全員がなんと...続きを読む(全153文字)

人材サービスということで大変難しい側面があるが、ウイン・ウインの契約をなしえた時の達成感、人のためになっているという充足感はかなりのものである。
たびた...続きを読む(全153文字)

翻訳と言う職種柄、個人のペースで残業が必要な時はさせて貰える事が多かった。
持病や体力に自信がなかった私には、必要な時に(有給とせず)休みを取り
仕事...続きを読む(全283文字)

あまり風通しはよくないかと思います。
平社員にはあまり決定権はありません。意見はあまり取り入れてもらえません。
営業職とコーディネーターの連携があまり...続きを読む(全154文字)

グループ全体の福利厚生プログラムがあるので旅行やグルメ予約がお得に利用できそうです。
たまにキャンペーンで大きなものが当たったりするので、グループホーム...続きを読む(全151文字)

勤務形態は派遣。
企業担当者からの事前説明が少なく、ただ、「きつい内容です」と聞かされていたが、実際派遣先で肩身の狭い思いをした。
何がどのようにきつ...続きを読む(全151文字)

支店長兼営業さんが優秀で、とてもよかったです。
苦情があったらすぐ派遣先へ対応してくれ、派遣社員の給与も何度も上げてくれました。
当時の会社は専門分野...続きを読む(全155文字)

業務量に比較すると安定していると思います。賞与は半期の成績が反映されます。社長が外国の方に代わってからは賞与の変動が激しくなりました。昇進昇給に関しては前...続きを読む(全153文字)

スタッフの方が派遣先で活躍してくださり、派遣先企業の責任者の方からすごく良い評判を聞いたときはすごくうれしくなりますし、モチベーションが上がります。またス...続きを読む(全159文字)

カウンセラーの方はとても親身に相談にのってくださる。
求人情報の積極的な営業はなく、煩わしくない。
(派遣社員はjobnetから応募する形です。)
...続きを読む(全170文字)

会社が札幌の某キャリアのコールセンターの一部分を請け負っていました。
仕事内容としては、携帯電話の操作やWEBサービスや故障に関しての問い合わせ窓口でし...続きを読む(全397文字)

労働環境:営業は日中外出しているとこが多いため、当り前ですが、
帰社後、電話対応および事務処理を行うため、22時近くまでいる営業は多め。
(支店ごとに...続きを読む(全157文字)

支店ごとに温度差はありますが全体的に社員を大切にしている印象あり。
但し市況の影響もあり派遣業界も厳しい状況ということあり、
数字が上がらないと立場が...続きを読む(全229文字)

各支店ごとにて賞与は大きく異なります。
よって前年比に対して特需案件などで大幅に上がりますが、
逆に前年同様程度ですとその分の金額となります。。
昇給...続きを読む(全174文字)

給与について、担当業務の量や質から考えると、満足とは言えません。賞与については、なおのこと、制度自体に大きな問題があると思います。評価については一般的でM...続きを読む(全224文字)

管理部門ですが、上司とは良好な関係が築けていて、ストレスも感じません。役員クラスとの仕事も、本社系は問題ありません。自らの提案に耳を傾け、的確に意見しても...続きを読む(全176文字)

派遣先が時給をあげてくれても、自分はあがらない。
やりがいない
人間関係で困ったことがあっても、心配してるふりだけで、なにも動かない。
派遣先の状況...続きを読む(全162文字)

ボーナスは年6回あります。2か月ごとの前年度との予算に基づいて、その達成度によって決まります。支店のメンバー全員が同じ額を支給されます。主任職でも2年目で...続きを読む(全160文字)

残業代はきちんと出るし残業の設定時間もこまかいところがよいと思います。皆勤手当やインセンティブについてもよいと思います。契約社員なので多くは望めませんがあ...続きを読む(全157文字)

リロクラブなどでレクレーション、宿泊施設を安く利用できる。また、PCスキルやマネジメントスキルアップの研修、講座が受講することができ、自分にあったビジネス...続きを読む(全152文字)