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株式会社クリーク・アンド・リバー社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クリーク・アンド・リバー社の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全108件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クリーク・アンド・リバー社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クリーク・アンド・リバー社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クリーク・アンド・リバー社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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退職理由
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クリーク・アンド・リバー社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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クリーク・アンド・リバー社の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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108件中26〜50件表示

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の人はあたたかいひとがおおく、はたらきやすい。ただ業界柄商品が人ということもありそこに難しさを感じる。
人のために、と入社するも人のため...続きを読む(全198文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月21日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
**入社理由**
ゲーム開発への強い情熱と、自分のクリエイティブなアイデアを形にしたいという思いからです。また、この業界でトップレベルのスキ...続きを読む(全273文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年7月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

特にギャップはないが、土日も連絡があれば対応することにギャップを感じる人もいると思う。続きを読む(全43文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年7月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若くても現場で大きな仕事を任せられて、いい経験ができること。プロスポーツ現場での取材やディレクションは刺激的だった。
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 グラフィックデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
希望した職種とは違う仕事ばかり担当することがある。
そういったことでも苦にならない人なら向いていると思います。続きを読む(全75文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インターンに参加した際、風通しが良さそうとすごく感じました。
そして、U・Iターン支援制度というのが充実している印象でした。
その点を踏まえ...続きを読む(全226文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ディレクター・AD その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像専門職というなかでADとして思った以上に残業代は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社メディアに少しずつ加われると思うと、...続きを読む(全103文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料の面は普通に暮らすには十分な程度で割が悪いという訳ではないと思う。評価制度は明確ではなく一年以上上がらない状態から突然上がることがあり、...続きを読む(全505文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材派遣会社としての面と映像制作会社でもあり様々な業界に拡大していた時期でグループ会含めいろんな業務や業界に携われるのはいい経験だと思う
【...続きを読む(全183文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 営業マネージャー・管理職 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が良い。やれることが多い。
事業領域が広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内システム続きを読む(全56文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ゲームプロデューサー・ディレクター その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が上がらないので気をつけて続きを読む(全21文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 記者・ライター 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたくない案件ならやりませんで終わるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
面接では月20万円普通に超えるし実際月40万円稼いでる...続きを読む(全198文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年8月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される局や番組によると思うが、自分が好きなジャンルややりたい番組であれば、一から番組作りやテレビの仕事を学ぶことができる。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エージェントは人によって当たり外れがある続きを読む(全26文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年4月21日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【イベントや選考を通して感じた】入社理由として、「人のよさ」を挙げた方が多い印象がありました。23卒の方でも、「面接の時に丁寧に話を聞いてくれて嬉しかった...続きを読む(全133文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって働き方に大きな差がある。配属先でのトラブルや心配な点を担当エージェントに相談できる体制になっていた...続きを読む(全177文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
専門職への待遇は悪い。続きを読む(全31文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年3月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

知人の紹介で入社しました。

入社前に良い印象も悪い印象もありませんでしたが、思ったよりも人数が多く、オフィスも広く、複数拠点あってすごく驚きました。続きを読む(全75文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員として契約しました。比較的大手の派遣先をご紹介いただき、希望通りの業務ができたことに感謝しています。クリエイティブ業界の中では多くの...続きを読む(全282文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2022年10月27日

回答者: 学生 2023卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】休暇・福利厚生などが充実していますが、やはり社員さんがかなり多いため成り立っているようです。
そのため、自分から仕事を貰いに行かないと...続きを読む(全253文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月16日

回答者: 社員・元社員 女性 7年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界未経験者に対しても間口を広く開けている点。続きを読む(全29文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年10月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 HTMLコーダー 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方について色々アドバイスはあります。
例えば希望の職種にあった勉強方法なども意見やそのほか相談できやすい面もあります。
【気になること・...続きを読む(全205文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年8月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エージェントが1人1人につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
エージェント次第というところもあると思うが、ほぼ放置されるため、あま...続きを読む(全177文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エージェント制度が整っているので、直接配属されたテレビ局に不満等や問題があっても言わなくてよく、エージェントが代わりに伝えて交渉してくれるの...続きを読む(全225文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 制作・技術 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接官の人の人柄が素晴らしく心を許せた。また、自分に限ったことかもしれないが、毎日やりとりをしてくれた上司がよく相談に乗ってくれ仕事上のスト...続きを読む(全202文字)

108件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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クリーク・アンド・リバー社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社の将来性を語る上で欠かせないのは、単なる人材サービスに留まらない「ハイブリッドなビジネスモデル」です。エージェンシー事業、プロデュー...続きを読む(全654文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2. スキルアップ、キャリア開発、教育体制
教育体制における最大の特徴は、単なる「座学」に留まらない、圧倒的なアウトプットの機会と質の高いイ...続きを読む(全689文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍している社員は、一言で言えば「おせっかいなほど熱いプロ集団」です。バックグラウンドは多様ですが、根底には表現者や専門職に対する深い尊敬の...続きを読む(全628文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よい点はなし。専門職はみなし残業30時間と書いてあるが、たとえ90時間残業しても1円も出ない。
夜間勤務をしても手当がでることもない。
仕組...続きを読む(全272文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材の会社なので自分の関わりによって利用者が喜んでくれることに対しては、介在価値を感じられてやりがいにつながる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全161文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ディレクター・AD 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エージェントに言えば派遣先を変えてくれるところ
派遣先のテレビ局、制作会社が豊富
【気になること・改善したほうがいい点】
時給換算すると最低...続きを読む(全124文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ディレクター・AD 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門職においては転勤がないため結婚していても働き続けやすいと思う
パートナーに収入がある、実家暮らし、良い意味でも悪い意味でも自立しない生活...続きを読む(全105文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ディレクター・AD 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ番組に携われることはやりがいと感じるかもしれないが業務の多くは映像の文字起こし業務でありそれをやりがいと感じられる人はいいかもしれない続きを読む(全76文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ディレクター・AD 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
番組プロデューサーなどに言いにくいことはエージェント言えばいいので気持ちは楽
【気になること・改善したほうがいい点】
低賃金、専門職社員への...続きを読む(全107文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ディレクター・AD 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全ては派遣先の番組によるが
報道番組においてはワークライフバランスはある
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は休みだが祝日は放送が...続きを読む(全111文字)

広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社IVS41の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々忙しい業界だと知って入ったのでギャップはなかった。人間関係も思ったよりも激しく無く優しい人が多かった印象。働きやすいと思って入ってくると...続きを読む(全111文字)

株式会社東京サウンド・プロダクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイティブな仕事ではありません。1〜5年はテレビ番組のテロップ作成と事務データ作成、それ以降はテレビ番組のテ...続きを読む(全264文字)

株式会社グローバルケーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みな、フレンドリー。仲間意識はある会社
【気になること・改善したほうがいい点】
研修時のノルマをクリアしないと正社員として登用されないので採...続きを読む(全113文字)

吉本興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが思ったよりも残業が少ない。次最低6日は休めるので、週末に出勤した分はちゃんと代休を取得できる。続きを読む(全59文字)

株式会社サンジゲンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ定時で帰れる
採用前のセミナーやWebの情報でも書いてあるが作業がある程度分業化されている
【気になること・改善したほうがいい点】
作業...続きを読む(全194文字)

株式会社GA technologiesの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。印象通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員にもう少し手厚いサポートをしてあげてもいいかも。
新卒が優遇される文化なので続きを読む(全79文字)

株式会社創通の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は仕事は自分で作る、1人1人がプロデューサーという名の元で、1人で完結させるという考えで日々の仕事に取り組ん...続きを読む(全165文字)

株式会社エス・ケイ通信の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
募集要項に【年齢問わず】と書いてあり、転職組の自分としては新しく勤めるにあたりこれからでも活躍していける会社かなと思い転職を決めました。実際...続きを読む(全177文字)

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きぼうがあればいろんなぎょうしゅにチャレンジできるところですかね
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないところにたらい回しにされる続きを読む(全77文字)

株式会社日放の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 クリエイティブディレクター 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
割と若い世代と歳のとった世代が仲良く働いているイメージ。合う人は合うが、合わない人は合わないといった感じ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

クリーク・アンド・リバー社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社クリーク・アンド・リバー社
フリガナ クリークアンドリバーシャ
設立日 1990年3月
資本金 11億7719万円
従業員数 2,580人
売上高 502億7500万円
決算月 2月
代表者 井川 幸広
本社所在地 〒105-0004 東京都港区新橋4丁目1番1号
平均年齢 32.5歳
平均給与 476万円
電話番号 03-4550-0011
URL https://www.cri.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130937

クリーク・アンド・リバー社の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。