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Meiji Seikaファルマ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Meiji Seikaファルマのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全43件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Meiji Seikaファルマ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にMeiji Seikaファルマ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Meiji Seikaファルマの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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Meiji Seikaファルマの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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Meiji Seikaファルマの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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43件中26〜43件表示

Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月30日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 生産技術(医薬) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されにくい体制と言えると感じています。続きを読む(全50文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人事や研修部が主体となって研修企画をするので、手厚い研修が受けられる。また、企業が大きく資金力があるので外部講師もたくさん来る。
    【気になる...続きを読む(全187文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年7月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 生産管理・品質管理(医薬) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    私の場合は「オペレーションの内容のみ教えてもらったが、その作業の目的は十分な理解を得ないまま引継ぎが終わってしま...続きを読む(全200文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社してからのMR認定試験対策やその後も3年目まで複数回研修がある。全国に配属された同期とも会う機会になり頑張ろうという気にもなれる。
    昇格...続きを読む(全164文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2020年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修や自己研鑽のためのオンラインセミナーといったOFF-JTについては、かなり充実している印象がある。役割等級に応じた定期研修に加え、リーダ...続きを読む(全164文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修や会議は他社に比べて多い。毎月月初にウェブでの本社からの実行課題を聴講、営業所での月初会議、継続研修、領域別の会議(CNS、大学担当)と...続きを読む(全227文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年7月16日

    回答者: 社員・元社員 女性 16年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    Webでの研修を通して定期的に学術研修は受けれました。Webそのものもわかりやすく作られてはいます。
    もし、自分で調べてもわからない場合は先...続きを読む(全230文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修機会は多い。会議室を利用しWeb研修をよく行っている。それ以外にも、入社年度により、研修があり、中途入社でも研修が用意されている。企業風...続きを読む(全214文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善した方がいい点】
    良くも悪くもふわふわとした雰囲気の会社です。研修は3ヶ月程度ありましたが、費用はほとんどかかりません。内容自体...続きを読む(全151文字)

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    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年10月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 一般事務 正社員

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    教育体制は整っていたと思います。ちゃんとした研修もありました。
    ただその研修頻度が高く、その度に業務が遮られてしまうため、研修から通常業務に戻ったあと...続きを読む(全161文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年9月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 MR・MS 正社員

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    入社後、新入社員研修に加え、MR職には4ヵ月の導入研修があり、仕事に必要な最低限の医薬・薬学の専門知識を身に付ける。さらに配属後も1ヵ月、営業所の各先輩...続きを読む(全207文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 その他営業関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修制度はととのっているが、新卒は謙虚にかつ積極的にものごとに対し
    取り組む姿勢をみせることが社内の信頼獲得において必要だとおもった。
    営業において...続きを読む(全163文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年10月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 研究・開発(医薬) 非正社員

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    薬物動態評価では、様々で動物種で評価を行うので、幅広く動物実験手技を身に着けられると思います。また、協力会社さんには、多くの実験動物技術者(1級、2級)...続きを読む(全208文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

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    入社してすぐに1ヶ月の研修があり。その後も半年、1年、2年とかなりたくさんあります。ただ営業で身に着けたスキルは同業他社でしか特に生かせないと思います。...続きを読む(全171文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年4月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    派遣社員が多くト機械ラブルがあったときの対応が遅い(社員さんを呼びにいってるあいだ稼働できないため)
    工場作業だけど 生産スピードがあがっているので ...続きを読む(全155文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 販促企画・営業企画 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    営業を通して身についたスキル≪打たれ強さ≫は、とにかくどんな業界・職種でも武器になるものだと思います。熱意を持って根気を持って、伝えることが出来たら、少...続きを読む(全170文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修は多いです。6年目くらいまでは毎年あります。
    新入社員の研修は、最初4カ月あります。1年目は、MR試験後にも研修が多いです。
    新入社員は12月ま...続きを読む(全161文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年7月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 正社員

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    研修は頻度が高いです。というか、何かにつけ研修と会議が多く、その為に時間をかなり割かれる。また提出物が多く、それでも時間を割かれる。研修自体は役にたつこ...続きを読む(全163文字)

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    43件中26〜43件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    Meiji Seikaファルマの 他のカテゴリの口コミ

    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 新規事業・事業開発 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場は落ち着いた雰囲気で、黙々と作業する人が多い。安全面のルールは厳しく、教育もしっかりしている点は安心。繁忙期...続きを読む(全174文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 MR・MS 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    借上げ社宅制度がある。地域によってことなり、家賃の上限の数字もあるが全体として25%~30%前後ほどの負担で済む。もちろん家を買ったら制度は...続きを読む(全82文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特段MRは成果は求められないので、ぬるま湯です。仕事を通じて成長を求めたい人には絶対向きません。ですが、ゆっくり、安定して働きたいという方に...続きを読む(全179文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    異動のために自己研鑽をいくらしても評価はされません。結局は、上司にゴマされるか、都合良いキャラか全てです。そういう意味では、JTCらしい人は...続きを読む(全212文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社会貢献性の高い事業を営んでいる点については誇れると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    旧態依然としている。抗菌薬以外の分野に強...続きを読む(全84文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    借り上げ社宅の補助が充実しておりその点は助かる。セミナーの受講費用を会社が一部負担する制度などがある。
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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    伝統的な日本企業であるため穏やかな人が多い印象。
    上の年代がだぶついており管理職登用試験は年々難しくなっている。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有休は取得しやすく、フレックス勤務ができるので、その点は働きやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の数自体も少ないが、...続きを読む(全104文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよるが有休は取得しやすいと思う。フレックスもかなり柔軟に活用している人が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって...続きを読む(全91文字)

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    Meiji Seikaファルマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    パイプラインはまったくといって良いほど期待できないし、新薬を対して紹介したこともないので大手に比較して売る力もな...続きを読む(全81文字)

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    メーカー・製造業(医薬品)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    積水メディカル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 生産管理・品質管理(医薬) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    キャリアを気にしなければ働きやすいと思います。
    契約社員も正社員も同ような仕事なので、与えられた業務をこなせれば良いです。
    【気になること・...続きを読む(全263文字)

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    ジャパンメディック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産技術(医薬) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が必要と思った研修など、申請して認められれば、会社負担で受講できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コンサルからの教育はとても良...続きを読む(全100文字)

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    サノフィ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 MR・MS 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    主に若手向けにリーダー育成や能力開発(英語やPCスキルなど)様々な研修があった。積極的に受ける方が評価されていたように思う
    【気になること・...続きを読む(全121文字)

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    科研製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度はあまり意味がない
    資格の取得も各自申請で還付金のあるものもある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    mrとしての能力というより...続きを読む(全104文字)

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    サノフィ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自主的に仕事すれば、すきるは習得できる会社
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プラス評価よりも減点評価する上司が多いので、成功事例を積...続きを読む(全152文字)

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    株式会社ツムラの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 MR・MS 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    スキルアップ、キャリア開発、教育体制はかなり充実してきた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    MRは漢方マイスター試験がる。管理職はそ...続きを読む(全101文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時の全体研修や配属後も基礎的な研修はあるが、基本的にはOJTによる教育。教育担当や部署によりばらつきがある。...続きを読む(全96文字)

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    グラクソ・スミスクライン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自分次第で申請すれば補助も得られるものもある。しかし、それは能動的に行動すれば得られる権利で、待っていても何も得られない。会社側から与えられ...続きを読む(全112文字)

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    塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自己投資支援制度があり、年30万円まで勉強費用の補助が出ます。会社としても業務外の自己研鑽を推進しています。続きを読む(全60文字)

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    日本イーライリリー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内研修制度は非常に充実しており、やる気があればチャレンジできる環境は整っていると思う
    新卒、海外上位ランクMBAホルダーなどはキャリアアッ...続きを読む(全159文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    Meiji Seikaファルマの 会社情報

    基本データ
    会社名 Meiji Seikaファルマ株式会社
    設立日 1916年10月
    資本金 283億6300万円
    従業員数 5,575人
    売上高 1443億9200万円
    決算月 3月
    代表者 小林大吉郎
    本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目4番16号
    電話番号 03-3273-6030
    URL http://www.meiji-seika-pharma.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1687040

    Meiji Seikaファルマの 選考対策

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