回答者:
プロパー主義の開発体制であり社員一人一人の技術力を蓄積させていくことを重視しており、自らの技術力を鍛えることができる点が魅力だと感じます。続きを読む(全69文字)
株式会社アルファシステムズ
プロパー主義の開発体制であり社員一人一人の技術力を蓄積させていくことを重視しており、自らの技術力を鍛えることができる点が魅力だと感じます。続きを読む(全69文字)
新卒の初任給は24万円くらいで地域住宅手当も出るため、比較的豊かな生活を送れるということを選考の際に聞きました。続きを読む(全56文字)
プロパー主義の開発体制であることから、入社後充実した教育体制があると聞いた。続きを読む(全38文字)
年間休日や残業に関しては管理体制が整備されており、ワークライフバランスが整っているという話を聞いた。続きを読む(全50文字)
選考の際に面接時間が短く端的な話が求められた点から、要点をまとめられる論理的な人物が求められているのではないかと感じた。続きを読む(全60文字)
プロパー主義であるため、プログラミンの力を伸ばしたい人に最適だと感じた。続きを読む(全36文字)
役職によって異なるため一概には言えないが平均は600万円ほどある。続きを読む(全33文字)
入社して25年目まで定期的に社内の研修制度がある続きを読む(全24文字)
首都圏に自分名義で家を借りる際には4万円以上の住宅補助が支給される。続きを読む(全34文字)
平均残業時間が7時間と業界平均と比較しても少ない続きを読む(全24文字)
下流工程がメインで、客先常駐が主なため、下流としての技術を磨きたい人には魅力的だと思う。続きを読む(全44文字)
客先常駐なため、評価がどのようにされているのかがよく分からない。続きを読む(全32文字)
研修がかなりしっかりしていたため、未経験でも安心してキャリアを築けると思う。続きを読む(全38文字)
家賃補助が実家暮らしにも出るというのは良いと思う。続きを読む(全25文字)
インターンの際に、中高年の社員の方が学生を小馬鹿にしたような発言が見られたため、雰囲気は良くなさそう。続きを読む(全51文字)
| 会社名 | 株式会社アルファシステムズ |
|---|---|
| フリガナ | アルファシステムズ |
| 設立日 | 1972年10月 |
| 資本金 | 85億54万9999円 |
| 従業員数 | 3,040人 |
| 売上高 | 384億8400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 竹原 政義 |
| 本社所在地 | 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中6丁目6番1号 |
| 平均年齢 | 38.9歳 |
| 平均給与 | 634万円 |
| 電話番号 | 044-733-4111 |
| URL | https://www.alpha.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。