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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソフトバンクグループのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全75件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソフトバンクグループ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にソフトバンクグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソフトバンクグループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ソフトバンクグループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ソフトバンクグループの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 75

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】みんなのやるきやモチベーションが高いので働いていて凄く刺激されました。
困った事があれば小さい事でも親身になっていただけました。
【気になる...続きを読む(全167文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】地域ごとにチームでノルマを達成するために、皆でがんばり、度々研修を行っているので教育制度はしっかりしていると思う。
【気になること・改善した方...続きを読む(全163文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年06月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣での入社ですが、基本的に研修は他社からの出向者が研修を行っており、研修自体も対した研修は無く、実地で覚えていくという形で厳しいです。ですが、疑問点等は...続きを読む(全165文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年06月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソフトバンクでは研修制度はございません。仕事上で何か必要であれば、社内会議等でナレッジ共有をします。また、経理部であったせいか、日商簿記2級は自己学習で取...続きを読む(全152文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
17年前
WEB編集・コンテンツ企画
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バイトなのに福利厚生はそれなりにしっかりしていて、入社初日は半日かけてその説明があった。
関連会社だったからか、キャリアアップ制度はまったくなかった。ベ...続きを読む(全166文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は良くありますが為になってるか?実力が発揮出来ているか?は正直微妙です。
管理している役職者がこなせばいい位で思っているのが良く無いです。管理者から...続きを読む(全162文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
ITコンサルタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣社員でしたので、スキルは身に付きません。社内での研修等もほとんどなく、直接教えていただいた方も他社からの出向社員でした。
正社員も個々でスキルをつけ...続きを読む(全154文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時に非常に簡単なマナー研修とインターネットに関する研修があります。ほとんどOJTに任されている状況です。ただし、家電量販店内に勤務する場合は各社家電メ...続きを読む(全160文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

先ずは一般のスタッフとして接客販売がメインです。あとは在庫管理なのです。そのあとは早ければ2年以内くらいで副店長や店長になることは可能です。代理店によって...続きを読む(全164文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

個人の営業員にかけられるノルマは1日あたり、約10件。市場が飽和でライバル業者も多いこの業界でのノルマ達成は非常に難しい。販売成績が良い場合は非正規社員か...続きを読む(全179文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年10月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

能力があれば誰でも、どんな国籍でも重用され、会社としてサポートしてくれる。ただし役に立たなければすぐに肩を叩かれ首になる。
いい会社でもあり、恐ろしい会...続きを読む(全162文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

様々な性格、年齢の方に対する話し方や接し方が自然に身につきます。
ただ、他のキャリアに比べると体育会系で言い方は悪いですが押し売りをする必要もあります。...続きを読む(全153文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資料作り、特にパワーポイントについては徹底的に叩き込まれました。営業職は、パワポ作りが仕事と言っても過言ではないです。研修として、社員が講師となって、ほか...続きを読む(全274文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内研修が非常におおく、簡単に参加できる。
しかし、ロジカルシンキング、英語、PMなど、ほとんどの社員が実務で使わないスキルである。
個人の裁量権が少...続きを読む(全162文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒で入社した際は、みっちりと研修を受けられる印象が強いです。実際、細かな営業スキルをはじめ、社会人として必要なことの多くをこの研修で学んだ気がします。ま...続きを読む(全164文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

モバイル、BB共通で中途採用の場合は最初は派遣または契約社員からで時給制です。
契約数に加えて、ソフトバンク特有のオプションを付けまくってなんぼという社...続きを読む(全163文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
マーケティング・企画系管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップに関しては非常にサポート体制の整っている企業だと思います。特に英語系の資格で好成績を納めますと、それに対しての賞与が高いです。社長が社長だけあ...続きを読む(全167文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事前にしっかり研修があり、そこでの一般的な基礎スキルを習得します。主にグループワークが多かったように思います。また、そこで、同期との結束を強めることができ...続きを読む(全163文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は営業事務をしておりましたが、上司にとても仕事の出来る方がいまして、その方に色々な話を聞けとても勉強になりました。私は体育会系の職場と感じました。熱血系...続きを読む(全159文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新人時はマナー研修などたくさん用意されていて、よく活用していました。とくに営業研修は役に立ち、今の会社でもそれは活かせているので良かったです。私は営業出身...続きを読む(全151文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップにかんしては職場の人たちもモチベーションが高い人が多く常に勉強出来る環境です。ただ、業務上、どうしても個人スキルを重視する所があるので上に上が...続きを読む(全183文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は希望すれば外部研修に活かせてもらうことができた。また、現在は全体研修が整っており、イーラーニングや外部講師を招いた研修、語学研修などかなり充実してい...続きを読む(全159文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年10月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社で身につけるスキルは全く約二立たない。研修では単にマニュアルの読み込を行いそれの試験を行うのみ。特に成績のよし愛しでどうこう言われることはない。お...続きを読む(全158文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
カスタマーサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コミュニケーション能力、判断力、計算能力など多くのスキルが手に入りますがおおざっぱに言えば人間力と言っていいでしょう。上の立場に立つ人はその立場に見合う能...続きを読む(全152文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープンな上司や同僚が多かったため、折衝力やコミュニケーション能力が身についたと考えられる。
そのスキルは普遍的にいかなる会社、業界においても役に立つと...続きを読む(全162文字)

75件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ソフトバンクグループの 他のカテゴリの口コミ

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
及第点。現在はましになっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には確定拠出年金であるので、知識がなければただの弱い...続きを読む(全97文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって。まちまち。営業職関係や店舗クルーなどで、激務の現場だと働きやすくはないです
【気になること・改善したほうがいい点】
キラキラ女子...続きを読む(全83文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売れば稼げる。よって、他の事業者との差別化ができるかが大切。人間力のない人材は生き残れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっ...続きを読む(全83文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やれば稼げる。しかし、その情熱をささげなければいけないことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
他のクルーには、自分と同じやり方を共...続きを読む(全83文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
稼ぎたいなら、ないと思った方が良い。それくらいでなければ圧倒的ナンバーワンにはなれない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職はスピー...続きを読む(全96文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意欲があり、積極的に独自の取り組みを行えばそれを取り上げてくれる仕組みがあり、それが実績にもつながり評価されれば、早いタイミングでも昇格可能な...続きを読む(全159文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には家電量販店などの営業先での仕事だったため、報告書類や事務処理全般は自宅に持ち帰りになるケースが多かった。...続きを読む(全177文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
職種上取引先の家電量販店は基本的に年中無休に近い稼働状況のため、休日の電話対応が当たり前のように発生。また、休日、...続きを読む(全107文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規参入の難しい事業で、シェア上位の2社には及ばない部分はあったが、会社としての成長性、収益性は、働いていて安心感があった。続きを読む(全68文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2023年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
23年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソフトバンク株式会社は、女性が働きやすい環境を提供することに力を入れています。その要点を以下に示します。
まず、ソフトバンクは多様性と包括性を...続きを読む(全531文字)

サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

オルトウェブ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私はグラフィックデザイナー入社しましたが、紙媒体の業務は少なかったですね。出力センターのオペレーター業務が8割を占めていた印象です。
【気にな...続きを読む(全180文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
指導してくれるトレーナーによって指導の仕方が違うので、戸惑うことが多い。親身になっていっしょにかんがえてくれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全121文字)

パイプドHD株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいと手をあげると若手でも十分にチャンスを与えてくれる会社ではあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップし...続きを読む(全117文字)

株式会社KPMG FASの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
公認会計士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年、かなり高度なトレーニングを開いてくれたり、年一回ほどですが、海外でのトレーニングも参加させてくれる。続きを読む(全59文字)

株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司によって異なる可能性もあるが比較的店舗巡回に来てくれる方だったのでアドバイスを頂ける機会が多かった。積極的に聞くことでレイアウトや売れる商...続きを読む(全184文字)

PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々なトレーニングはあったが、結果的にOJT中心。結果的に退職後活躍している元社員が多いので、力は付けられているのでは?続きを読む(全66文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員一人一人にカウンセラー(先輩社員)が割り当てられるので、キャリア相談をする相手には困らない。
また、微妙なカウンセラーが割り当てられてしま...続きを読む(全167文字)

株式会社JPコンサルタンツの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼOJT。新卒事態がほぼいないので動画研修くらいしか研修はなく、基本的にどのような上司がつくかによってどの程度ス...続きを読む(全95文字)

EY税理士法人の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務量が多く、望めばどんどん仕事を与えてもらえるため、経験を積みたい人やスキルアップしたい人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)

エイベックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩上司が親身に教えてくれました。
ただ教えるだけではなく考えさせる感じで教えてくれます。勉強会もありました。続きを読む(全61文字)

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ソフトバンクグループの 会社情報

基本データ
会社名 ソフトバンクグループ株式会社
フリガナ ソフトバンクグループ
設立日 1981年9月
資本金 2387億7200万円
従業員数 63,339人
売上高 6兆5704億3900万円
決算月 3月
代表者 孫正義
本社所在地 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号
平均年齢 40.5歳
平均給与 1339万円
電話番号 03-6889-2000
URL https://group.softbank/
採用URL https://recruit.softbank.jp/graduate/
NOKIZAL ID: 1130773

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