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野村ホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

野村ホールディングスの経営企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全4件)

野村ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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4.4
年収・評価
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4.2
スキルアップ
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福利厚生
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4.6
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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3.0

野村ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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野村ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

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野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は非常に良い。
本社勤務だが、家賃補助が都内で8割近く負担が出るため、ボーナス次第だが20代後半で1000万は超えるのではないか。
【気...続きを読む(全228文字)

この投稿でわかること
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    野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経営企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現状は日本国内でのリーディングカンパニーであること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    収益は落ち続けており、ネット証券への対応遅れ、...続きを読む(全99文字)

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    野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経営企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    金融知識等を保管する環境は十分にある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    古い。とにかく古い。
    無駄な会議は多数。
    リモート=サボるこ...続きを読む(全199文字)

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    野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経営企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現状は国内最高レベル
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コストカットのため、改悪続き。
    元々が最高水準の福利厚生であったこともあり、今...続きを読む(全92文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    野村ホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2022年1月11日
    回答者:

    【良い点】
    金融業としても十分な水準はもらっていると感じる。生活に不便することはないし、資産形成の元手を十分に確保することが可能。良くも悪くも横並び傾向。...
    続きを読む(全234文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年11月10日
    回答者:

    【良い点】
    ここ1年程度で成果が出せなかった運用、商品、営業本部長、副本部長、CIOなどが変わり、外部や内部昇格でより課題や現状を認識している方が就任され...
    続きを読む(全330文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年4月18日
    回答者:

    【良い点】
    女性社員も多いが、独身の方や若い方が多かったように思う。産休育休は普通に取れるが、復帰後のキャリアプランは不明。
    【気になること・改善したほう...
    続きを読む(全141文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年12月24日
    回答者:

    【良い点】
    大手企業のM&Aに関与することができ、経営陣の意思決定に影響を与えることができる点は、やりがいを感じている人が多いのではないか。
    【気になるこ...
    続きを読む(全181文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月5日
    回答者:

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本ヘルプデスク業務のため、なにも面白くなく絶対にこないほうがいい。一部のみしかシステム関係をで...
    続きを読む(全130文字)

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    野村ホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 野村ホールディングス株式会社
    フリガナ ノムラホールディングス
    設立日 1925年12月
    資本金 5944億9300万円
    従業員数 27,876人
    売上高 4兆7367億4300万円
    決算月 3月
    代表者 奥田 健太郎
    本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目13番1号
    平均年齢 43.0歳
    平均給与 1223万円
    電話番号 03-5255-1000
    URL https://www.nomura.com/jp/
    NOKIZAL ID: 1131500

    野村ホールディングスの 選考対策

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    • 本選考対策
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。