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野村ホールディングス株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

野村ホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全21件)

野村ホールディングス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、野村ホールディングス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に野村ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

野村ホールディングスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

野村ホールディングスの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

野村ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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野村ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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野村ホールディングスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 21

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字をやればやっただけボーナスが貰えるので、そういう感じが好きな人はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けでも家庭の事...続きを読む(全194文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に給与は競合に負けない程度、人が抜けない程度のリテンションを得るために、高水準に調整されている。そのため、ある程度満足している人も多い印...続きを読む(全255文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は非常に良い。
本社勤務だが、家賃補助が都内で8割近く負担が出るため、ボーナス次第だが20代後半で1000万は超えるのではないか。
【気に...続きを読む(全228文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事を真剣に取り組めていれば、自ずと給料は上がっていきます。しっかりとした評価体系で賞与が決まるため、誰一人として文句を言う社員はおそらくいな...続きを読む(全182文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
ファンドマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日系の中では水準は高い。日系の中では年功序列だけでなく成果主義の側面もあり、成果を出していれば数年上の先輩の収入を抜くことは可能。
【気になる...続きを読む(全220文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年06月02日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司に気に入られるかが、昇給昇格の分かれ目。一度気に入られると仕事だけでなく飲みにも付き合わされる。
コーポレートは全体的に給料は低いので、営...続きを読む(全204文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
投資銀行業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の企業と比べても、平均年収は高いため、上にいけば、平均よりかなり多い給与をもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全189文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ibにいましたが、残業代がつくので、二年目にしては、日経ibでいちばんたかかったのではないかとおもいます。
社員のレベルは外資と変わらないひと...続きを読む(全162文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績に可関わらず、2年目になると月給が2万円あがります。3年目になると月給が更に2万円あがります。4年目になると更に8万円あがります。ボーナス...続きを読む(全196文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入は同業他社と比較してもかなり良いと思われる。残業代も全て請求できるので、残業時間が長い部署だと年収はかなり二年目などでも高いと思う。
営業...続きを読む(全162文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

体育会といわれるけれど自分は打たれ強いし負けず嫌いだから大丈夫と過信して
文学系なのに入社すると痛い目にあう。
営業配属なら本当に体力勝負。
自分の...続きを読む(全227文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は高い以外開発者が入社するメリトが少ない。長期務める企業ではありません、長くいると技術力が低下します。長期雇用の保証もありません、技術者はただ損益計算...続きを読む(全166文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
その他の金融関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は十分に満足する水準で、たくさんでます。残業は月間60時間で、残業代は全てでます。いい会社です。あとは年一回のボーナスがありますが、満足いく水準はでま...続きを読む(全159文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
受付
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与についてはやればやる分だけもらえる成果主義的要素がかなり強い。新人研修では野村イズムを徹底的に叩き込まれ、上の命令が絶対で言われれば必ずやり遂げる、例...続きを読む(全161文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与と昇進は、完全的に能力主義です。
個人プレイも大事ですが、以外にチームを組まないと進めないときもあります。
問題となるのは、努力を如何に業績に反映...続きを読む(全180文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に年功序列で年収が上がって行く。30くらいで1000万には軽く到達すると思う。もちろん、営業成績及び会社の業績次第だが。先輩もお金はあるので、ほぼ毎...続きを読む(全185文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年12月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

絶対金額には満足しているが、自主的な土日出勤、早朝から深夜までの労働、上司への報告事項等、精神的・肉体的にはしんどい。世の中しんどい思いをしても給料を稼げ...続きを読む(全157文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与については以下の通り
年功序列
成果主義に近いが、結局上の年次を超えることはできない
スキルが足りないひとでも上にあがることができ、しかもいった...続きを読む(全160文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

四年目からは地域職でも基本給で30万プラス残業代なので、
それまで働けば悪くはないです。ボーナスは景気に左右されるので、ボーナス次第で年収は大きく変わり...続きを読む(全200文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく数字が命。
数字で人を判断する。
仕事ができない人には本当に辛い環境であるが、努力した分だけ給与・賞与として返ってくる。
また、昇進昇給に関...続きを読む(全185文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・給与水準は同業他社のみならず、全業種の中でもかなり高位置に属すと思われる。
・ボーナスは景気や株式相場に影響を大きく受けやすい。景気が低迷するとボーナ...続きを読む(全151文字)

21件中21件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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野村ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
女性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績はまずまずだが、大手企業であるためいきなり倒産して潰れるなんてことはないので、金銭面的には安心して働けるが、精神的な面で皆潰れていくのが現...続きを読む(全179文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年01月14日

回答者:
社員・元社員
女性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は圧迫面接や面接官の高圧的な態度に恐怖を感じていたが、皆が皆そういう人ばかりではなかった。現場では優しい上司としっかりした先輩達に色々丁...続きを読む(全184文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
猛烈に働く野村!というカルチャーは薄れてきているので、ワークライフバランスはとれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ基本...続きを読む(全109文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフレベルは正直高いと感じる。フロントからバックオフィスまで、他社ならエース級がゴロゴロいると思われる。そんな同僚たちから学ぶ点は多々ある...続きを読む(全333文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現状は日本国内でのリーディングカンパニーであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
収益は落ち続けており、ネット証券への対応遅れ、海...続きを読む(全99文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融知識等を保管する環境は十分にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い。とにかく古い。
無駄な会議は多数。
リモート=サボること...続きを読む(全199文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現状は国内最高レベル
【気になること・改善したほうがいい点】
コストカットのため、改悪続き。
元々が最高水準の福利厚生であったこともあり、今後...続きを読む(全92文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
ファンドマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は独身で月8万円程度、結婚後には月12万円程度出て手厚い。結果論だが、賃貸を継続して購入を躊躇してしまう。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年05月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
5年前
秘書
部長クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性はよくできた方が多い。長い間男尊女卑に耐えてきた方達は、文句を言いながらも耐えることに慣れている。辛い思いをしてきた為、人に優しく、男性か...続きを読む(全483文字)

野村ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員の時はインストラクター制度で徹底的に面倒を見てもらえる環境にあります。また、入社3年目までは毎年1回研修があります。
【気になること・...続きを読む(全221文字)

サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ

太陽技術コンサルタント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準は良く、表彰などを行っており、良い評価が得られた場合、満足度は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間1時間弱前の出社が...続きを読む(全118文字)

株式会社生活品質科学研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イオングループという看板をもって、転職には有利かもしれません。
休みだけは他企業と比較して、多い方だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全243文字)

ベイクロスマーケティング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上長からの評価だけではなく、社員がお互いのいいところを評価する360°評価も採用しています。
随時昇給で試用期間であっても昇給した人もいるよう...続きを読む(全109文字)

UTグループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
派遣コーディネーター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に好かれるかで評価が変わる点。売上評価もあるが、上司に好かれていい得意先が割り振られるかどう...続きを読む(全85文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:1999年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
26年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時からMBOでしっかり半期毎に上長と面談し目標設定を管理していた。俗人的になることが無いようにシステム設計はしっかりされていた。続きを読む(全71文字)

サトーホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年棒制なのでボーナス額に一喜一憂することが少ない
手当含めるとそれなりに貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進時にそれなりに伸び...続きを読む(全128文字)

デロイトトーマツコンサルティング合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
緻密な目標設定やそれに向けた面談があるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、評価者によって、たとえポジティブな印象を抱い...続きを読む(全126文字)

サクシード株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ちょっと年収が安いと思った。新入社員だったから安いかもしれませんが、多分飲食店で働いた方がお得かもしれません…続きを読む(全75文字)

フロンティア・マネジメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準は業界平均程度だと思います。福利厚生は、基本的なものは揃っていますが、住宅手当や家族手当などは充実しているとは言えません。今後は、社員...続きを読む(全108文字)

株式会社ゲオホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度も結構ガバガバだと思います。できる人でも評価者と飲みいったりしてないと評価されなかったりがあるとは思います続きを読む(全77文字)

野村ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 野村ホールディングス株式会社
フリガナ ノムラホールディングス
設立日 1925年12月
資本金 5944億9300万円
従業員数 27,344人
売上高 4兆1572億9400万円
決算月 3月
代表者 奥田健太郎
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目13番1号
平均年齢 42.9歳
平均給与 1087万円
電話番号 03-5255-1000
URL https://www.nomura.com/jp/
NOKIZAL ID: 1131500

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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