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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝日の仕事は限りなくゼロに近い。1日スケジュールも個人で立てるため、残業するか否かはある程度調整がきく。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ツムラ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ツムラのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ツムラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝日の仕事は限りなくゼロに近い。1日スケジュールも個人で立てるため、残業するか否かはある程度調整がきく。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも他メーカーより導入する資材が遅れている。
例えば、PCや携帯、タブレット等。続きを読む(全77文字)
管理部門は残業時間が特に短い印象がある。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
有休が自由に取得可能であり、周りに気を使うことも特になかった。全体としてワークライフバランスは取りやすいという声が多いですが、部署によっては...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
医師向けの勉強会などで予定が確定する部分はあるが、そうした特別な場合以外はフレキシブルに休みを取りやすいと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい環境です。年間に取得すべき日数も提示されます。続きを読む(全39文字)
【社員から聞いた】残業時間は少なくするよう上司に言われ、定時に帰る人も半分ぐらいいる。
19時過ぎにはほとんど誰も居ないとも聞いた。
特に不満を感じて...続きを読む(全91文字)
【社員から聞いた】ホワイト企業であると社員から聞いた。定時に上がっている人がほとんど、とのこと。営業職は勤務時間以外の付き合いも必要とのこと。続きを読む(全71文字)
【社員から聞いた】生薬研究職は自分で実験の計画を立てることができるので,自分の都合に合わせて働くことができる.残業時間も多くなく,いわゆるホワイト企業である.続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有休取得は推進されている。自身で業務調整がつけば取得しやすく、消化率も高い。
生命関連企業ということで、介護や社員本人の体調不良や、家族に関...続きを読む(全195文字)
【本・サイトで調べた】一部職種で三交代制とシフト制がある
残業時間は20時間以内ほどと少ない方だと思う続きを読む(全52文字)
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【良い点】
場所によるが、比較的残業が少ない点。
営業車を利用しての保育園などへの送迎が許可されるようになった点。
有給休暇の取得がしやすい場所が多い点...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
比較的自由に有給が取れます。大手企業なのでワークライフバランスに関しても率先して着手しており、36協定の管理等がしっかりしています。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、有給消化には積極的です。基本的に任意のタイミングで休みを取ることができます。フレックスも積極的に使用できるので、大変助か...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有休は取得しやすい。ただこれは会社というよりは業界の特色だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はどうかわからないが、私...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休みも取りやすいです。以前は「プロパー」と呼ばれていた宣伝営業する社員は「MR」となり、女性もする職業になり、自分がやっていた頃は、男性しか...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
テレワークがCOVID19で一気に進みました。
在宅率は勤務地により異なります。本社はほぼ在宅ですが、
工場はほぼ出勤です。感染対策は非常に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
週休2日制であり、大型連休もある。
女性は産休、育休を取りやすい環境にあり、
育休後も夜陰が無い配置など考慮してもらえる。
【気になること・...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給申請が行いやすい点
比較的、皆で平等に有給申請ができる点
上司や会社が、有給消化を奨励している点
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給休暇も取りたいタイミングで取得できる。フレックスを活用して平日の夜の時間も有効活用することができるので、ライフワークバランスはとりやすい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性の多い職場のため、子供や家族の都合でのお休みを気兼ねなくとれる雰囲気でした。ゴールデンウィークやお盆、年末年始の休みが長く、家族旅行など...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
育児に関してはかなり理解が進んでいる会社で、社歴が長い女性も多く参考になる。有給も取得しやすい雰囲気である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給休暇を取得しやすい。フレックスタイム制を利用することで、業務に応じて勤務時間を調整することが出来る。
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【良い点】
ワークライフバランスにおいては、とても考慮してくれる会社です。また非常に考慮してくれることも多く、働きがいがある会社だと感じていました。期毎...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
完全週休2日せいであり長期休暇もあるため、休日は、ゆっくり休むことができる。また、休日出勤などはほぼないため、休日は休日で休むことができる。...続きを読む(全187文字)
漢方の医薬品の最先端なので、非常にやりがいがあると思う。続きを読む(全28文字)
漢方と言えばツムラと言われるので、将来性も高いとお聞きした。続きを読む(全30文字)
給与はよく、業界内でも高い水準であるとお聞きした。続きを読む(全25文字)
若手の意見を積極採用する社風で、意見を言いやすいと若手社員からの声にあった。続きを読む(全38文字)
女性もややおおく、これからさらに働きやすくすると聞いた。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
シェアが80%以上ということもあり、漢方業界という意味ではとても営業がしやすい環境でした。また、西洋薬メーカには強豪がいないので、メーカー同...続きを読む(全494文字)
多事業であり、社内の中だけでさまざまな分野に関わることができる点が魅力的に感じた。続きを読む(全41文字)
製薬業界は業界自体が安定しているとおっしゃっており、その中でも漢方で有名なツムラは将来性が高いと感じた。続きを読む(全52文字)
MRを4年経験し、その後MRとして極めるか開発に行くかで分かれるとおっしゃっていた。続きを読む(全42文字)
穏やかな社員の方であり、離職率も約2%と低く、真面目な社風というイメージを持った。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
プライベートと、ワークライフバランスは比較的恵まれていた。長期有給休暇を取ることができた。ブリッジホリデーがあった
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
在宅勤務が制度化されており、家庭と仕事の両立が可能である。会議もリモートで実施する文化が多く、通勤時間をずらして出社することができたり、在宅...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
私は派遣でしたが、家庭との両立のため基本残業なしで採用いただき、ワークバランスを保ちながら勤務することができました。女性社員はフレックス、時...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
上司次第かもしれませんが、私用時間を割と自由にとれる雰囲気なので、病院や歯医者に行かねばならない時も、半休をとらずに平日に行くことができるの...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
他社のMRと同等であると考えられる。また、上司にもよるが定時以外での連絡をしないよう意識している人もいた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全153文字)
非常に取りやすい環境だ。全社的に残業削減に取り組んでおり、平均残業時間は比較的少ない。続きを読む(全43文字)
部署や個人の業務に大きく依存する。本社部門や管理部門では、残業規制が遵守され、有給休暇も比較的消化しやすいため、バランスは取りやすい。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
しっかりと休みがとれる会社です。急な連絡でもしっかりと休むことが可能です。基本的に休日出勤はなく、仕事は持ち帰り不可能なため、プライベートと...続きを読む(全161文字)
研究・開発職やMRと共に他の製薬企業よりも残業が少ない。有休もとりやすい環境で、子育てなどライフステージが変わっても勤め続けられそうなイメージ。続きを読む(全72文字)
理系の研究・開発職はかなり柔軟でホワイトな働き方ができる。MRに行った友人がいるが、こちらは体育会系的な風土でガツガツ働いている印象。続きを読む(全67文字)
| 会社名 | 株式会社ツムラ |
|---|---|
| フリガナ | ツムラ |
| 設立日 | 1936年4月 |
| 資本金 | 301億4200万円 |
| 従業員数 | 4,312人 |
| 売上高 | 1810億9300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤 照和 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目17番11号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 795万円 |
| 電話番号 | 03-6361-7200 |
| URL | https://www.tsumura.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。