富士フイルムの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全185件） 6ページ目

【良い点】
製品開発では、常に新しい設計・行動スキルを要求されるので、確実にキャリアアップにつながると思います。また、希望すれば新しいことをやらせてもらえ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
多角経営と言われるだけあり、幅広い分野で研究を行っている。視野を広く、自分の知識を異なる領域に応用出来るようなアイデアを持っている人にはとても...続きを読む(全190文字)

【良い点】
別の会社も経験してますが、ここの会社は全体として働いている人の人柄がよいため、働きやすいです。そのためうつ病などのメンタルになってしまう方も他...続きを読む(全236文字)

【良い点】
グループ会社対抗のスポーツ大会などがあり、グループ間の交流を含め風通しはよいと思います。福利厚生が充実しており、女性は産休や育児休暇を取りやす...続きを読む(全160文字)

【良い点】
若いときから比較的、責任ある仕事を任せられ、成長できる風土がある。それら仕事をすることを通して仕事の進め方を学べるとともに、人脈も形成していく...続きを読む(全185文字)

【良い点】
会社内に社食やパンなどの小さいコンビニみたいのがあり、気軽に買えること。
怒鳴っている人が見かけなかったので、穏やかな方が多かった。
【...続きを読む(全186文字)

【良い点】
多角化、イノベーションといったキーワードで認知され、外から期待されるイメージと比べると、まだ旧態依然とした実態がある。
一方でベテラン層の知識...続きを読む(全356文字)

【良い点】
設備も新しくやりがいのある仕事でした。
残業時間は月20時間程度、時差勤務もあり大変でしたが手当がしっかりしておりました。厚生福利関係もしっか...続きを読む(全189文字)

【良い点】
若手から責任ある仕事を任せてくれる。指導員や上司のフォロー体制もしっかりしており、失敗を恐れず、色々なことにチャレンジ出来る。
現在は写真の会...続きを読む(全220文字)

【良い点】
メディカル事業部の海外営業職に就いておりました。同僚と飲みに行くことも多くチームプレーを大切にしている環境でした。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
社内の一部の技術は高く、素晴らしい研究者の方が多くいらっしゃった。このため、技術視点での議論のレベルは高く、勉強になることが多かった。あたらし...続きを読む(全156文字)

契約社員でしたが研究の試作やラインの製品評価などたくさんのしごとをさせていただきました。
女性が多い職場のため子持ちの方が多く、残業できる人が限られていた...続きを読む(全158文字)

【良い点】
やりたいことを明確にして提案していけば、現在の職種および事務系・技術系に関係なく、任せてもらえるため、色々な経験をすることが可能です。
...続きを読む(全218文字)

優秀な人が多く、決定も早い。
場長の指示もわかりやすく的確。
コンプライアンスを守ろうとする意識が高い。
入社3ヵ月で海外出張にでる人もいるし、20...続きを読む(全165文字)

化粧品の部署ができたばかりということで配属され、社員の士気も高く充実していました。女性が多く活躍している印象があります。
しかしトップダウンの傾向や、今...続きを読む(全164文字)

納期の厳しい仕事で、納期以内に当初の性能を満たした試作品を完成させたときがありましたが
その時は、普段厳しい上司(短気でパワハラ的な上司でした)に褒めら...続きを読む(全194文字)

一般のセールス職であっても、個人の裁量で現場での意思決定が図れる。
マーケティング重視の社風で、顧客の要望に後日応えるのではなく、その場で
可能な限り...続きを読む(全156文字)

就活セミナーで若手に仕事を任せるということをアピールしておりそこに惹かれて入社を決めた。実際に入ってみると想像していた以上に早くから仕事を任せてもらえた。...続きを読む(全171文字)

当時は海外メーカーのOEMを手掛けており、設計者も直接顧客と会議したり、打ち合わせを頻繁に行っていた。海外の人との交流は新鮮で、非常に刺激を受けた。
ま...続きを読む(全198文字)

今もあるのかわからないが、磁気テープの開発部門で働いていました。
臨時従業員(契約社員)として働いていましたが、仕事は単純作業ばかりでした。
正社員で...続きを読む(全183文字)

能力が高い人材が多く、自分が不足している部分を気づかせてもらえる。
成果主義のため、結果を残た人がより高く評価される。
新しいことにチャレンジすること...続きを読む(全172文字)

仕事・収益に対して人が溢れており、リストラや希望退職者募集が繰り返し行われている。先行きの暗い部署や、上司との折り合いが悪い社員は、かなり激しく退職勧告さ...続きを読む(全268文字)

仕事でやりがいを感じるのは、仲間と仕事をやって自分の存在感をアピールできたとき。
人が人を評価することにはある種の限界を感じる。がんばって仕事をしても評...続きを読む(全180文字)

若手にもどんどんチャンスを与えて、責任ある仕事を任せてくれる。ただ、その姿勢は上司も同じなので、上司により自由度ややりやすさには大きく差がある。
基本的...続きを読む(全159文字)

大企業であるため、規模の大きな仕事ができます。成功すればそれなりの売上・利益を会社にもたらすことができるのでやりがいはあると思います。
ただ、その分、事...続きを読む(全158文字)