富士フイルムの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全647件）

【良い点】
新規テーマの提案と基礎研究のスタートは奨励され自由にやりやすいが、現業との掛け持ちも求められるので体力的にはしんどい。やりがいは見つけやすいで...続きを読む(全120文字)

【良い点】
たぶん昇格しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職が必要な世間の風潮に合わせる必要と思われるが、明らかに実力だけの評価と...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ボーナスのパイは事業の業績に左右されるが、普通の評価であれば不満は小さいはす。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフエンジニア的な...続きを読む(全120文字)

【良い点】
事業は多角的なので、自分が閉塞しても他事業への異動でスキルアップや風土もかわり、再度活躍機会を模索しやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全93文字)

【良い点】
昔からの導入教育や安全教育、OJTはとても手厚く、実戦投入のパスはきっちりできている。
集合型の研修も手厚く、必要と自己研鑽するには良い。研修...続きを読む(全147文字)

【良い点】
何でもある。手厚い。
知る限り、住宅手当やローン、財形、年金、保険はフルスペックだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないで...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望の部署に異動したいが、上司は基本的に動いてくれない。一応公募制度があるが、入社から五年目以降の社員しかエントリ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
人柄が良い人が比較的多い。厳しい時代の人も、今の社風に合わせていると感じる。技術は厳しくみられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)

【良い点】
特になし。必要最低限のやりとりのみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
駐在していたこともあり、後任の選定なども難航すると思い、早めに退...続きを読む(全204文字)

【良い点】
年収９００万円の組合員には多くの人がなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
１０００万円を超えるには管理職になる必要があるが、その昇...続きを読む(全201文字)

【良い点】
年収が１０００万円を超える確率が高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の収入は９００万円から１２００万円。
評価が低いと９...続きを読む(全159文字)

【良い点】
制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は少ない。続きを読む(全46文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に裁量労働制となる。仕事量が多かったり、非効率な仕事のやり方をしていると、当然、時給は低くなる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
関わる製品に興味が持てれば、担当範囲は広くやりがいを感じられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人の担当範囲は広い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
定時退社日がそれなりに機能している点。水曜日設定のため、残業時間のメリハリがつけられて良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発...続きを読む(全93文字)

【良い点】
コングロマリット化しており、事業のリスク分散が出来ている。今後、伸びるかもしれない事業がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
裏返す...続きを読む(全162文字)

【良い点】
女性が働き続けられるように制度を用意されており、さらに上司の理解もあり先輩の女性も家庭を持ちつつ活躍されていました。結婚・出産したからといって...続きを読む(全275文字)

【良い点】
以前の話になりますが、教育には力を入れて丁寧に育てて頂けたと思います。先輩や上司たちも人を育てようと、気を配ってくださっていたと思います。当時...続きを読む(全231文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンすぎるきらいがあるため、そこを改善するといいのではと思います。経営陣が一新しないと変わらなそうではあり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
子会社への出向から、その会社への移籍となった。月収はしばらく補償があるが、賞与は子会社のものになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全114文字)

【良い点】
遠距離介護をしていたが、当時としては、制度が、充実しており、なんとか両親を送ることができた。自分の使わなかった休暇を積み立ててストックし、有給...続きを読む(全161文字)

【良い点】
部門で業務に必要な資格取得のプログラムがあり、運用されていました。経理系の簿記や、内部監査の国際ライセンスなどが対象でした。手厚い制度で有効に...続きを読む(全85文字)

【良い点】
企業文化は、ドライでも、ウエットでもなく、中間的な印象である。
業務遂行に向けて無駄のない力を集中できる文化があった。
マネージャークラスは、...続きを読む(全110文字)

【良い点】
年二回、自分の目標をまとめて、上司との面談がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の考えは少なく、正当に評価されていたと感じた続きを読む(全78文字)

【良い点】
残業時間も昔より減った
【気になること・改善したほうがいい点】
残業したほうが偉いという観点が残っている続きを読む(全58文字)