この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修はしっかりしてたものの、それはこの会社の研修ではないので参考にならないかなと。スキルアップは見込めません。続きを読む(全61文字)
株式会社APパートナーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社APパートナーズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社APパートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
研修はしっかりしてたものの、それはこの会社の研修ではないので参考にならないかなと。スキルアップは見込めません。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
親身になって教育してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
親身に教育はしてくれたのですが、紹介先の会社の教育しかされませんでし...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修では仕事についての概要をざっくばらんに学んだが具体的な契約やセールスについて学ぶ機会がないまま店舗への派遣とな...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
研修はないので自分がする業務を派遣先のOJTや研修で学ぶ
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人の基礎力みたいなものも身につかないので...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
会社というよりは派遣先の話になりますが、OJTや研修はかなり充実しているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々お客様の対...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
OJT期間がすごく丁寧でした。OJT終わってからも分からないことは質問しやすい環境が整っています。分からないことを放って置かれるよりも、小さい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
未経験者や、無資格でも研修制度がしっかりしている為、そこの不安はない。座学研修から現場での研修があるので1ヶ月ちょいある。研修担当が沢山いるた...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によりますが、ほぼスキルアップは見込めません
賞与も昇給も無いのでモチベーションなんてありません
OJTも少...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
派遣社員として務めていましたが、営業のサポートは心強かったです。
家電量販店勤務でしたが、担当営業が同じく量販店経験者だと相談内容がスムーズに...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
どこの派遣会社も基本同じようだが、現場に入る前に5日間ほどの社内研修を行う。
3ヶ月に一度ほどのペースで上司である担当営業と面談も行うため、今...続きを読む(全439文字)
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【良い点】
スキルアップの為の研修やロールプレイング等は随時行ってくれますので気軽に相談にいける体制にはなっていると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
研修は、1ヶ月前後本社と派遣先にて行う。基本的な知識・業務、接客マナーを教えてもらえる。ただ、実際働いてみると教えてもらったことと全然違うこと...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
現場でおおよそ3年経てば、本社の営業に上がったり、某大手通信会社への正社員雇用もあり、それをモチベーションに頑張っている人達がほとんどである。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
派遣先に研修制度があればその研修を受けることができる。その期間減給などはない。
また、入社してからの1ヶ月間は社内でコンプライアンスやビジネス...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
代理店事業として、携帯販売員スタッフとしてスタートするため接客や対人スキルが身に付く
【気になること・改善したほうがいい点】
現場経験が携帯会...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
正社員までの道のりが早いと聞いた
現在殆どわからないままなのでなんとも言えないが
フォロー体制もしっかりしていると聞いている
【気になること・...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
営業さんとお会いすることはほぼないので電話でお話しすることがほとんどでしたが、たまに会いに来ていただけるのはメンタル的によかったです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
やはりどの業界もそうですが、入社前はいいことばかり聞かされるので、どの企業もそうですがマイナスな点も話すべき。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
特に将来性が全くないのでやめました。
【気になること・改善したほうがいい点】
いいことばかり聞かされて実際は違うなんてよくあることですが、ここ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
派遣社員でしたので福利厚生は目立っていいものは全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社のせいではありませんが派遣にも...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
将来性はないですね。特に派遣でしたのでそこから正社員にあがるとかも当時はなかったので、自分でなんとかするしかないです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
スマホを売ってお客様に喜んでもらった時はとても嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
サポートが特にないのでそれは辛かったです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
派遣から契約社員にあがったあとも特に年収があがったりはないので将来ずっとっていうのはあまりお勧めできない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
残業は多くないのでそれはかなり良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に営業から電話がかかって来たりはあったので...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性スタッフはいましたがそれで働きやすいと思ったことはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。強いて言えば女性は確か...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給やボーナスなどがない。成績が良かった先輩も貰えてないみたいだったので、ボーナスはないものだと...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体でスキルアップの支援をしてくれる方ではありません。もう少し研修などあるとスキルアップの手助けになるかなと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
スキルアップなどは個人の仕事に対する取り組み方によって左右されるが、上からの命令には逆らえないので、自分の意見を通しにくい。
【気になること・...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
やってるっぽいけど自分からなんかアクションしないと会社からは声がかかったりしない
【気になること・改善したほうがいい点】
現場でながらは難しい...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育はほぼ0に近い。入社時の研修以外は基本的に大した研修はなく自分で勉強し、スキルアップするしかない。会社はこっち...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
新卒の方は教育期間があったと思います。ある程度分かってくるとルーティンワークっぽい感じになるので安定した仕事がしたい人にはオススメかもです。
...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよると思うが、教育環境が良くない。教育計画が立てずらいという現場を変えていかなければ人は育たないと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員教育は殆どない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人の業務量が多く、社内研修があっても時間を割くことが難しい。研修時間は、時...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
他に新たな仕事を始めるんだったら新たな知識を教えるんだろうと思いますが、新たな仕事がなかったのでそのまま、新たな資格などを教えて貰える機会がな...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
派遣の仕事内容は、マニュアルになっているので、仕事をする前にしっかりと資料で確認することが求められます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
自分のやる気次第で、入社3年目以降に役職候補者研修に立候補できる。また、ほかのグループ会社との研修もあり、グループ内の社員と交流し人脈を広げる...続きを読む(全172文字)
会社名 | 株式会社APパートナーズ |
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設立日 | 2011年1月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 466人 |
代表者 | 山田 昌 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿2丁目6番4号新宿通東洋ビル10階 |
URL | https://appart.co.jp/ |
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