- Q. 志望動機
- A.
三井物産ケミカル株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2024卒三井物産ケミカル株式会社のレポート
公開日:2023年8月28日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
面接はオンライン
企業研究
企業研究としてはワンキャリアの合格の秘訣に加えてオープンワークの今後の展望、座談会とインターンを活用した。最も役立ったのは座談会での海外駐在社員との質疑応答。今後の注力事業と三井物産ケミカルの強みと差別化点について聞く事ができた。長瀬産業や稲畑産業といった競合他社との差別化点を明確化する事に注力した。(今後の注力事業はグリーンケミカル。他社との違いは三井物産系列の強い顧客基盤と幅広いネットワーク)
志望動機
志望動機は2点。1:人々の暮らしを根底から支えたい。就職活動をするにあたり、自分は今まで本当に多くの人の仕事に支えられて生きてきたと実感した。今度は自分が多くの人の暮らしを支える側に回りたいと考えており、化学品という全ての人々の生活に貢献できる記者に魅力を感じている。2:社風。「正しい事を正しく」という貴社の社風に惹かれている。私自身資格勉強や部活動等、正しい事に対して常に楽しみながら努力してきた。そういった社風の貴社で人々の生活を支えられる人材として貢献したい。
インターン
- 実施時期
- 2023年02月 下旬
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2023年03月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
・当社に魅力を感じる点とその理由。また、ご自身とどのような点がマッチすると考えますか。400字以内で回答してください。・
・当社の求める人物像3つの中から1つを選択し、テーマにまつわるご経験を800字以内で回答してください。
ESの提出方法
マイページから提出
ESの形式
wordで入力
ESを書くときに注意したこと
文字数は多い分、分かりやすく書けているかを注視した。
ES対策で行ったこと
社会人訪問と内定者エントリーシートの確認
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2023年03月 下旬
- 実施場所
- 自宅
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
特に無い。珍しいテストな事もあり問題集も見たことが無い。
WEBテストの内容・科目
ef-1g
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
制限時間は40分ほど?
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年04月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事部長
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
zoom
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
競合他社との差別化や、なぜ三井物産ケミカルに入社したいかを具体的に話すことができた点を評価していただけたのでは無いだろうか。
面接の雰囲気
非常に温厚な雰囲気。インターンでもお世話になっていた人が面接官だった事もあり、あまり緊張感はなかったと記憶している。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
1次面接で聞かれた質問と回答
なぜ化学系商社を志望するのか。
より多くの人々の当たり前の暮らしに貢献したいという想いのもと貴社を志望しています。
私自身就職活動をするにあたり様々な会社のインターンに参加しました。その過程において今まで本当に多くの人々の「仕事」に支えられて生きてきたと実感しました。この経験から社会に出て今度は自身がより多くの人々の暮らしに貢献したいと考えたため貴社を志望しています。
もし入社した際には私の「物事に最後までコミットする力」を発揮し、新しい業務でも愚直に邁進してまいります。
化学系専門商社の中でもなぜ弊社なのか
貴社の魅力は2点あります。1:アセットと事業範囲の広さ。三井物産の物流基盤を基に世界的にビジネスを展開している点と、川上から川下までの幅広い事業範囲を有する貴社であれば私の想いをより実現できると考えました。2:正しい事を楽しくという行動方針。私は部活動や長期インターンにおいて、困難な目標を達成する過程で自身の成長を楽しみながら行動し結果を出してきました。そのためこの方針を非常に魅力的に感じています。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2023年05月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官4
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事部長と役員3人
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
zoom開催
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最終面接なため、論理性よりも熱意を重要視した。また、営業経験と英語力がある事が商社営業に対する適正有りと判断された要因なのではないか。
面接の雰囲気
最初は緊張感があった。しかし人事の方と面識があった点や役員の方々が明るく話好きだったため、最後の方は緊張せずに話すことが出来た
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
最終面接で聞かれた質問と回答
なぜ高校から未経験でラグビーを始めたのですか?
弱い自分を変えたいと思ったからです。私は幼少期に勉強で挫折してしまった経験から、中学生まで自身にとって困難な事から目を逸らして生きてきました。そんな生き方をしている自分にコンプレックスがありました。高校進学を機に困難なことに挑戦し、やり切る事で困難な事から逃げてしまう弱い自分を克服しようと考え、入部するに至りました。
ここで培った挑戦する力や困難な事でもやり切る力は、大学時代の営業長期インターンや資格勉強でも発揮されました。
営業長期インターンの顧客折衝において最も重要視していたことはなんですか?
顧客の信頼を勝ち得ることです。具体的に意識していた点は2点あります。1つ目は素早いレスポンス等の誠実な顧客対応です。2点目は顧客にとって有用な存在だと認識してもらう事です。顧客にとって有用な存在であるためには刺さる提案を常にする必要があるため、顧客の業界・企業規模から顧客によって異なる課題を特定し、提案内容とその効果の仮説を事前準備し、製品購入に利点があると顧客に認識してもらう事を心がけていました。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2023年06月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
商社営業の転職力の弱さ。身につくスキルがあまり無い点。
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
20人以下だと聞いた記憶がある
内定者の所属大学
MARCH早慶が多いように感じた。
内定者の属性
インターンでは理系大学院生と英語ができる学生。体育会系も一定数いたように思う。
内定後の企業のスタンス
1週間以内に内定を承諾するか決めるように言われた。就活は最後までやり切った方がいいと言われたため、頼めばもう少し猶予をくれたかもしれない。
内定に必要なことは何だと思うか
重要だと考える事は2点。1点目は志望度の高さを示す事。具体的にはなぜ三井物産ケミカルなのかを深掘りする必要があると考えている。私は三井物産系列の顧客基盤と海外ネットワークに魅力を感じた話や、「正しい事を楽しく」という会社スローガンに魅力を感じた話をしていた。2点目は入社後にやりたい事と会社が今後注力する事業を擦り合わせる事だ。私はキャリアプランにおいて、会社が注力するグリーンケミカル事業に従事したい旨を伝えていた。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
他社との差別化ができているかどうかだと考える。採用人数が極端に少ないため内定辞退されると採用予定人数を割ってしまう。採用計画通りに事を運ぶためにも「なぜ化学系商社なのか」と「なぜ弊社なのか」という点は重要な面接ポイントだったと感じている。
内定したからこそ分かる選考の注意点
基本的には上に同じ。志望度の高さをいかに示すかが重要だと思う。
また、業務適性も見られていると思う。インターン参加学生の属性から見ても「理系院生」「営業経験者」「英語力がある人」を好む傾向にあると感じた。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定承諾書を書くかどうかの意思確認連絡が来た。
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三井物産ケミカルの 会社情報
| 会社名 | 三井物産ケミカル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイブッサンケミカル |
| 設立日 | 1991年3月 |
| 資本金 | 8億円 |
| 従業員数 | 212人 |
| 売上高 | 2164億6000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 八田直 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-6759-5000 |
| URL | https://www.mb-chemicals.co.jp/ |
