この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分に求められている役割を理解して遂行すれば、その分の評価が賞与に反映される。一次評価者の評価内容は開示されるため、直属の上司にどのように評...続きを読む(全178文字)
日本証券テクノロジー株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
自分に求められている役割を理解して遂行すれば、その分の評価が賞与に反映される。一次評価者の評価内容は開示されるため、直属の上司にどのように評...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内でスキルマップなどは明文化されており、必要な外部研修などは受講指示が都度出される。資格取得支援もきちんと整備されている。
【気になること...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
家庭のあるマネージャー層が多いため、家庭の事情であれば比較的融通がきいていた。逆に、それ以外の理由(私用、体調)は言い出しにくい雰囲気を感じ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
大型プロジェクトが終わった後、どんな仕事を取ってくるかが見えてこないので、もしかしたらかなりおいしい仕事が舞い降りてくるかもしれないという期...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生についてはかなり良いと思います。基本的なものはすべてついてきますし、ベネフィットもあって、安く映画が見れたり、施設を利用できたりしま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みはかなり取りやすいです。取得しなければならない日数が決まっており、取得率によって課の評価が変わってくるので、マネージャーたちもかなり積極...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
休暇取得、残業時間ともに配属される部署によって異なります。会社としては、年間15日の休暇を取得することを人事評価の対象としているため、取得し...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ベネフィットに加入しているため、商業施設などを割引価格で使用することができます。
また、社員寮や家賃補助の制度があり、一定金額を会社が負担し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
他社のことはあまり分かりませんが、一定水準の給料はもらえます。月給は比較的高いですが、その反面賞与は若干安く感じるかもしれません。
【気にな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
みずほグループであるため、倒産等のリスクは無い。安定はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性は感じられない。みずほ証券のシス...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
毎月の手取りは高めな基本給+残業代で高いのですが、ボーナスが少ないので年収自体はIT企業の平均ぐらいだと思います。しかし、長くいると必ず年収...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
みずほ証券と同じレベルの福利厚生があり、法令遵守レベルは高いです。家賃補助も出ますし、みずほ証券が出資しているディズニー関係のサービスも割安...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
他企業と同様、産休、育児休暇制度がある。実際に取得している女性社員も増えてきた。少しずつであるが浸透してきているような気がする。
【気になる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
半期毎に資格習得などの目標を定め、積極的に取り組むことが推奨されている。会社で進めているクリティカルシンキングの講座や、自分自身が見つけてき...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給休暇はしっかり取得できる。夏季休暇は土日と合わせて10日間ほど取得し、ヨーロッパ旅行にも行くことが出来た。
また週一の早帰りデーの啓蒙を...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに満足している。残業削減と有給消化のために会社全体で目標を立てて取り組んでる。
そのため、残業が少なく休みが取得しやすい...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
役員の人々は比較的穏やかである。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム開発を行う会社であり、残業も多いせいか、社員は全体的に不健...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
早帰りデーの推進は、頻繁に行われていた。また、多いとは言えないものの社内の部活動も行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有休休暇は割としっかり取れる環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業であるが、ネット環境は遅れていた。セキュリティを...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
他社に比べて給与水準が高い。金融ならではと感じる。
40前くらいでけっこう残業をすれば700くらいいくらしい。
また、役職につかなくとも、認...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
通勤時間が概ね1時間以内に収まる場所に独身寮があり、若手のうちは月15000円で入居することができる。
寮を出た後も住宅手当はあるが、小額の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分が入社した当時は集合研修でコンピュータ基礎やプログラミングを教わるため、文系出身でも特に問題はありませんでした。
部署配属後はメンターの...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
真面目な方が多く、仕事のことで悩んでいると自分の事のように親身になって相談に乗ってくれる印象があります。そのため、文系で入っても、スキルは身...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
従業員の残業時間の実態を把握しようと様々な試みがなされている。社内でも残業時間を減らそうとしている雰囲気があり、スケジュールや業務量に応じて...続きを読む(全184文字)
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2012年度から女性の採用を増やしている。しかし、女性の管理職がおらず、女性が働きやすいとはいえない。男性ばかりの職場である。育休、産休の制度も活用され...続きを読む(全151文字)
会社名 | 日本証券テクノロジー株式会社 |
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フリガナ | ニホンショウケンテクノロジー |
設立日 | 1974年3月 |
資本金 | 2億2800万円 |
従業員数 | 391人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 横手実 |
本社所在地 | 〒135-0042 東京都江東区木場1丁目5番15号 |
電話番号 | 03-3553-6331 |
URL | https://www.nstec.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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