この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒入社。福利厚生や十分であるか、転勤がないか、離職率が低いかどうか、等の基準に適合していたため入社を決めました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全223文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本証券テクノロジーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本証券テクノロジー株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本証券テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本証券テクノロジーの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
2.9
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
2.4
- 社員・管理職
-
2.9
- ワークライフ
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
2.4
- 退職理由
-
3.0
日本証券テクノロジーの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.4
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日本証券テクノロジーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
2
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署によって、任される仕事が違う。
また、若い人間が少ないため、活気もなくチャレンジ精神、何か提案しようという考えがあまりないような気がした。
また、...続きを読む(全153文字)
全2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本証券テクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年4月13日在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年12月19日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 今年
- ソフトウェア開発（制御系）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
システム開発や解析作業が好きな人、得意な人は、活躍できると思う。システム開発や解析作業が未経験でも、チャレンジさせてもらえる。しかし、それなり...続きを読む(全121文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年6月24日在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年11月19日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 今年
- プログラマ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は無い。若年層は住宅補助があり、寮は無い。通勤手当は満額ではないが恐らく首都圏在住であれば基本は基準額を超え...続きを読む(全85文字)
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日本証券テクノロジーの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
仕事ができれば早めに昇格できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
38歳ごろで専門階層に上がると、管理監督者の扱いとなり残業代が出ま...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートが出来る。フレックス制度もある。休みの連絡も前日であっても嫌な顔をされません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多めです...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性だから、男性だからという事で仕事上の差別は全くありません。対等に扱われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はあまり...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
若手には開発をさせるという文化が根付いているので、単純な定型作業だけと言うことは無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発以外の...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司は理解を示してくれました。人として優しい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な残業の多さと管理職でないのに残業代...続きを読む(全97文字)
IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ショートカットキーを使う機会が沢山あったので覚えられた。Excelをつかってマクロとかつくってみたりもできた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
比較的有名な大きいタイトルに携わる可能性が高い。応募から採用まではとても早く、希望した業種にもつけ特に問題はなかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ソフトウェア開発業務をメインで実施したく、転職して、現状はかなりの時間を開発業務に携わっている
複数のプロジェクトがあるので、自分の向いたい方...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
キャリアアップに適した会社でした。転職する人も多いので、風通しがとても良い企業でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりITな企...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
全員に住宅手当が支給される点
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の昇給がかなり少ない点
代理店営業とは言うが実際はフィールドセール...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
常駐先で何か困ったことがあったときに上司がすぐ相談に乗ってくれるし親身になって対応してくれる。とにかく私の周りで働いていた方々は人がいい人ばか...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
これから入社する新入社員向けに新しい制度を現在も作っている
【気になること・改善したほうがいい点】
既存の社員向けには全く何もしていないと言っ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
入社時は忙しく感じたが、残業時間などは近年は落ち着いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により能力や事業の成長度合い、忙し...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタント候補職で採用されたが、ほとんどがテストエンジニアに配属される。コンサル職の枠はかなり少ない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
sesの中でもまだ経験をちゃんと詰める会社だったので入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度勤務地は限られるため、どこに所属し...続きを読む(全114文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本証券テクノロジーの 会社情報
| 会社名 | 日本証券テクノロジー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンショウケンテクノロジー |
| 設立日 | 1974年3月 |
| 資本金 | 2億2800万円 |
| 従業員数 | 391人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 横手実 |
| 本社所在地 | 〒135-0042 東京都江東区木場1丁目5番15号 |
| 電話番号 | 03-3553-6331 |
| URL | https://www.nstec.jp/ |
NOKIZAL ID: 1574311
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