日本証券テクノロジーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
リモートが出来る。フレックス制度もある。休みの連絡も前日であっても嫌な顔をされません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多めです...続きを読む(全97文字)

【良い点】
部署によってはまれに休日出勤や遅い時間まで残業することもあるが、
忙しさに波があるのはIT企業では当たり前のことで、基本的には残業は少ない。
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
家庭のあるマネージャー層が多いため、家庭の事情であれば比較的融通がきいていた。逆に、それ以外の理由（私用、体調）は言い出しにくい雰囲気を感じた...続きを読む(全207文字)

【良い点】
休みはかなり取りやすいです。取得しなければならない日数が決まっており、取得率によって課の評価が変わってくるので、マネージャーたちもかなり積極的...続きを読む(全261文字)

【良い点】
担当システムによるかと思いますが、リリースが夕方以降になるのが基準の為、どうしても残業が発生する日があります。また、リリースが夜間になることも...続きを読む(全184文字)

【良い点】
休暇取得、残業時間ともに配属される部署によって異なります。会社としては、年間15日の休暇を取得することを人事評価の対象としているため、取得しや...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、ここ数年で圧倒的に改善してきた印象がある。業務量が若干減少しているのかもしれないが、それにしても業務改善を行っ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
取得理由を言わずに有給休暇を取得することができます。人事主導で有給休暇取得を推進する動きも感じます。残業の有無は配属先によります。
【気になる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ワークライフバランスに満足している。残業削減と有給消化のために会社全体で目標を立てて取り組んでる。
そのため、残業が少なく休みが取得しやすい。...続きを読む(全155文字)

【良い点】
早帰りデーの推進は、頻繁に行われていた。また、多いとは言えないものの社内の部活動も行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児...続きを読む(全190文字)

【良い点】
銀行、金融系の子会社であるため、硬い感じがある。ワークライフバランスも管理されており、長時間労働がされないように、仕組みができている。
【気に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
アプリケーション開発部門においては、部門のトップの意向もあり、全体的に残業を削減していく動きが展開されている。以前に比べると、ワークとプライベ...続きを読む(全417文字)

【良い点】
従業員の残業時間の実態を把握しようと様々な試みがなされている。社内でも残業時間を減らそうとしている雰囲気があり、スケジュールや業務量に応じて自...続きを読む(全184文字)

　平日にアフター５などはない（アプリケーションの部署）。突発的な補正作業が入ることも多いので、平日に習い事などを行うのは難しい。
　納期は基本的にずらせな...続きを読む(全129文字)

【良い点】
会社としてはワークライフバランスを大事にすると言っている。
【気になること・改善した方がいい点】
しかし、開発部門では仕事量が多いのに...続きを読む(全188文字)

部署・時期によるが、開発を行う部署は激務であり、新卒の1～3年目の社員でも終電や徹夜、休日こっそり出社して働いている姿を目撃する。帰りづらい雰囲気もあり、...続きを読む(全162文字)