この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業で年収だけを比べれば良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の内線技術職は現場代理人をやらなければ昇格しない、幾つか現場をこな...続きを読む(全198文字)
株式会社関電工 報酬UP
株式会社関電工の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業で年収だけを比べれば良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の内線技術職は現場代理人をやらなければ昇格しない、幾つか現場をこな...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職は、在宅ワークなどを取り入れ、現代の流れにも適用していけると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職の人の大半は、
5...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
建設業のため、何かを作るという点では、完成時に達成感があり、やりがいは、とてもあると感じられると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業代が少なからず出るので、
36協定を超えない範囲では、残業代が担保される。
現場により、人数の配置が多いいければ、
土曜日の休暇取得も可...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
コンピューターで、できない仕事なので、50年以上は、仕事はなくなりません。いろいろな分野の仕事に手をかけているので、将来的には安泰です。子会社...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
いろいろな、新築、改修現場を担当できます。他の職人方と仲良くなれます。チームワークが大事になるので、先輩とか上司の助けをもらえるので、安心して...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
仕事がなくても、最低賃金がもらえます。資格を取得するための、受験料、交通費、参考書等が会社から支給されます。土日祝日に出勤すれば、残業代が支払...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
電気に関係する資格や施工管理に関係する資格、高所作業車などの技能講習は、交通費や受験料など会社負担でとらせてもらえる。
上司や先輩から過去問題...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
現場の仕事が終わるとある程度のない休みがもらえる。現場作業をしている人だと作業する内容が終われば片付けをして帰ったりすることができる。
【気に...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
毎年少しずつでも給料が上がるのはありがたいです。
企業母体が大きいので世間一般からみるとそれなりの給料は貰えていると感じます。
【気になること...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
会社としてはワークライフバランスを取り込もうとしてはいます。
現場に複数人いる場合は交代で休むことも可能です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
これまでと異なり、どんどん新しいことへの挑戦の息吹が感じられる。比較的安定思考で、新しいことへの挑戦には腰が重い印象があるが、今後の社会情勢を...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
中々建設業は働き方改革が難しい業界ではあるが、会社全体として積極的に新しい取り組みを導入しようと挑戦している。どうしても施工部門は現場の繁忙期...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
風通しが良い職場環境だと感じている。よく相談もさせてくれるし、わからないことについては丁寧に教えてくれる人が多い。ただ、ガツガツ上を目指して、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっても違いはあると思われますが。ワークライフバランスを大事にしている方はあま...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大企業ということもあり、福利厚生はしっかりしてると思います。自社独自の保険などはかなり安いです。また、地方出身者には寮もあります。私は都内なの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的には賞与がかなり高い方ではないのかなと思います。6月と12月に手取りで35万ずつくらいもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
まちづくりなどの大きなプロジェクトに関わる機会があり、非常に魅力的である。
シンボルとなるような建物が出来上がったときは感動を覚える。
【気に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年功序列なので特になにもせずとも徐々に収入は上がっていく。
賞与も毎年しっかりもらえて非常に安定している。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
休みやすい。事務方は自分の業務のリズムができればかなりやりやすい職場。給与システムが古い等の文句はあるが、一つのシステムで完了するので手間が少...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みやすい、仕事やりたい人は仕事を任せてもらえる。結婚して出産後の時短勤務も可能。復帰もしやすい。最近は管理職も増えてきている。やる気があれば...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
事務方はスケジューリングを上手くすれば取りたい時に休める。年末、年度末は忙しく、経理は決算時期にかなり帰りが遅くなる。
【気になること・改善し...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福利厚生に関してはとても充実しており何不自由ありません。とても良い会社だと思っています。何が良いかと言いますと、様々な手当があり出張手当など凄...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
やめるなとすごく止められるので社員を大切にしているのかなと感じるけどそれで良いように使われている気がしてならなかった。
他の場所に引き抜いてひ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収はとても高い
残業も自由につけれるので70時間くらいは普通につけられますそれが唯一いい事であるかなと感じています。他は年功序列なので40歳...続きを読む(全182文字)
会社名 | 株式会社関電工 |
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フリガナ | カンデンコウ |
設立日 | 1944年9月 |
資本金 | 102億6400万円 |
従業員数 | 10,538人 |
売上高 | 5415億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 仲摩俊男 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目8番33号 |
平均年齢 | 42.1歳 |
平均給与 | 747万円 |
電話番号 | 03-5476-2111 |
URL | https://www.kandenko.co.jp/ |
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