富士通総研の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
頼まれた時間内、それより早く出来る分には、割と自由にやらせて貰えます。10時までに出社しますが、早めに来ると人が少なく静かな環境で気持ち良く仕...続きを読む(全339文字)

【良い点】
富士通としての年収幅は確保されている。経済研究所は著名な人が多い。案件やプロジェクトは官公庁や相手企業含め一流どころばかり。
【気になること・...続きを読む(全193文字)

【良い点】
省庁や大企業に若いうちから関われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが汎用的ではない。ノウハウガチームによって違う。また、仕事...続きを読む(全99文字)

【良い点】
オンライン教育は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や部署によって左右される。面倒見が悪い上司だと成長できない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
富士通本体の動向に左右される。公共市場自体は需要があるが、富士通本体に余裕がなければ会社がなくなる可能性はある。続きを読む(全62文字)

【良い点】
調整すれば定時に帰れる日もある。また、休みたい日には休むことができる。ワークライフバランスへの意識は高い。土日は休める。
【気になること・改善...続きを読む(全155文字)

【良い点】
借上げ社宅。会社から2駅に徒歩5分以内の新築マンションが得られる。そのため、可処分所得は高い。続きを読む(全53文字)

【良い点】
富士通グループの研修に参加できるので、システム開発系の知識は手に入る。続きを読む(全41文字)

【良い点】
ないと思った方が良い。コンサルとしての働き方。続きを読む(全29文字)

【良い点】
公共系のコンサルティングが主。公共系では日本で三本の指に入る実力。続きを読む(全39文字)

【良い点】
給与制度は手厚く、残業代もきっちり出るので、待遇で不満を持っている人はあまりいなかった印象です。また、評価制度については実力主義でした。年功序...続きを読む(全111文字)

【良い点】
ボーナスが同業他社に比べると高い。近年は業績も好調なのでボーナス支給額もどんどん高くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全125文字)

【良い点】
入社当初は、発声や言葉使い等の研修をかなり細かく行う会社だったと思います。
それだけ研修を丁寧に行う会社だということだと思いますが、人によって...続きを読む(全499文字)

【良い点】
業績に応じて評価される仕組みが整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者によってバイアスがかかるケースもあると言われている...続きを読む(全105文字)

【良い点】
時給はかなり良い方だと思います。研修の時点で既に1,000円を超えていたので、とにかく稼ぎたい！という学生にはぴったりではないでしょうか。続きを読む(全75文字)

【良い点】
自分がやった分だけ認められる傾向があり、なんじゃなどに直結してくる。
チーム制なのでみんなで仲良くできる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全116文字)

【良い点】
月給で、毎年定期的に昇給あり。契約社員からステップアップするとボーナスも出ます。外資なので数字評価です。数字により、プラス毎月インセンティブ出...続きを読む(全217文字)

【良い点】
年功序列かつお気に入り社員の年収は増加しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が低く賞与によって調整されているため、役職者の機...続きを読む(全95文字)

【良い点】
昇給は上司の評価によるので、直属の上司にやる気を認めてもらえないと給料はあがらない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者業務をしてい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
給与は高くない。固定給、残業が多いため時給換算すると非常に低い。評価制度はどの会社にも言えるが相対評価プラス業績連動のため、案件、時期に左右さ...続きを読む(全193文字)