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株式会社富士通総研

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士通総研の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全17件)

株式会社富士通総研の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社富士通総研の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社富士通総研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士通総研の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

富士通総研の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

富士通総研の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.4

富士通総研の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
社風・文化
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女性の働きやすさ
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2.8
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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富士通総研の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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17件中17件表示

株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年7月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

初任給が26.4万で、ボーナスは年2回ある。続きを読む(全22文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスは高い。また、固定残業代でないところはよい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コンサルティングの同業他社と比べると安い。続きを読む(全74文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2023年1月24日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    【社員から聞いた】新卒の初年度の年収はは440万円ほどらしく、コンサルティング業界の中では平均といったところらしいです。少数精鋭な分、業績を上げればしっか...続きを読む(全208文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    富士通の給与制度とは変わらず、残業代がちゃんと出る。若者が基本残業代で稼いでいる。また、都内の社寮に1万円で住めることも考えると、入社三年ま...続きを読む(全231文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 研究員、リサーチャー 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自身は派遣のアサインであるため、給与形態は派遣元に属する。しかし、聞くところによると富士通本体の基準(電機メーカー大手の給与テーブル)に準ず...続きを読む(全182文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与を上げるには社歴を積む必要がある。
    裁量労働になると業績に見合った賞与がもらえるのはわかりやすくて非常によい。
    評価制度は富士通本体のも...続きを読む(全196文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最初の3-5年?(フレックス制になる前)は残業代が全額出るので、新人で能力に関係なく、忙しくしていればそれなりの年収が期待できる。
    【気にな...続きを読む(全189文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日系企業ならではの富士通の給与体系を踏襲しているため、基本的に給料やボーナスは年齢で決まり、安定している。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年2月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は本体に準拠しているが、
    よい成績をおさめていると、若干だが昇級が早い。本体と異なり、5年目程度で裁量労働制になるため、みなし残業代の中...続きを読む(全205文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    裁量労働のポジション以下(または裁量労働を選択しない)場合は、残業代は正しく支給される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代は支...続きを読む(全194文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2015年10月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    富士通株式会社の子会社でありとても安定している。年収は一流コンサルティング会社と比べると劣るものの、日本の大企業レベルである。福利厚生もし...続きを読む(全182文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年6月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与水準は残業時間によって大きく異なる。年間720時間フルに残業をすれば、600万以上にはなるのではないか。出世スピードは院卒2年でコンサルタント、5年...続きを読む(全180文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 20年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    年功序列の富士通と同じ。電機連合と同じ給与水準。
    年功序列のため、ある程度までは順調に昇進できる。
    また、残業で稼ぐ人も多いのが事実。
    私が在籍して...続きを読む(全179文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年10月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・給与、賞与は親会社の水準に準じるため、いわゆるコンサル水準まで高くはないが、一部上場の電機業界水準であり、その点では低いと言えない。
    ・昇進昇給も基...続きを読む(全169文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    評価制度が無意味に複雑に感じられた。売上目標の達成度合いや自分の成長度合いを評価するのはわかるが、「社外で講演等をしたか」など、他のコンサル会社において...続きを読む(全480文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年2月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    業績評価の基準についての透明性が高い。仕事の業績が良ければ業績賞与に直結するため、やりがいが大変高い。しかし、顧客の産業別の目標金額が同金額であるため、...続きを読む(全152文字)

    17件中17件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    富士通総研の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年8月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チーム制がとられており、マネジャーの面倒見は良かった。富士通からどれくらい仕事を取ってこれるかで、受注のしやすさが変わる。昔は経済研究所もあ...続きを読む(全186文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年7月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    政府、自治体、大企業と関わって仕事ができること。続きを読む(全24文字)

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    株式会社富士通総研の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年7月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    富士通グループが、政府、自治体の事業を担当していることもあり、安定はしていると思う。続きを読む(全42文字)

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    株式会社富士通総研の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2024年7月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    コンサル業界であるがリモートワークがあるため、ワークライフバランスは取れる。続きを読む(全38文字)

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    株式会社富士通総研の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    投稿日: 2024年7月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    残業時間が多いことから、子育てとの両立が難しそう。続きを読む(全25文字)

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    株式会社富士通総研の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2023年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 24年前 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頼まれた時間内、それより早く出来る分には、割と自由にやらせて貰えます。10時までに出社しますが、早めに来ると人が少なく静かな環境で気持ち良く...続きを読む(全339文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 研究員、リサーチャー 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    富士通としての年収幅は確保されている。経済研究所は著名な人が多い。案件やプロジェクトは官公庁や相手企業含め一流どころばかり。
    【気になること...続きを読む(全193文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    省庁や大企業に若いうちから関われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルが汎用的ではない。ノウハウガチームによって違う。また、仕...続きを読む(全99文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オンライン教育は充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司や部署によって左右される。面倒見が悪い上司だと成長できない。続きを読む(全74文字)

    株式会社富士通総研の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    富士通本体の動向に左右される。公共市場自体は需要があるが、富士通本体に余裕がなければ会社がなくなる可能性はある。続きを読む(全62文字)

    コンサル・シンクタンク(シンクタンク)の年収、評価制度の口コミ

    日本トータルテレマーケティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 テレマーケティング 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職場の人間関係が良好で、ストレスを感じない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまりにも管理者・マネージャーサイドの人間が足りていな...続きを読む(全163文字)

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    外資系戦略ファームと比べれば低い給与。しかし、裁量労働制であり、働いた分の給与はしっかりもらえる。
    上限は高め。続きを読む(全57文字)

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    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    戦略コンサルティングファームと思っていると少しがっかりするような年収かもしれない。
    ただし、年収が悪いということはなく、労働不可を考えれば適切な報酬水準...続きを読む(全111文字)

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    ディー・キュービック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    成果を挙げてもあまりお給料に反映される事が無い構造になっている為、長く続けるには苦しいと思いました。続きを読む(全70文字)

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    選考

    平均から見るとかなりよい、しかし、コンサルティングファームの最上位層からは一枚落ちるとのこと。続きを読む(全47文字)

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    日本トータルテレマーケティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    人によっては評価はされやすい。
    声に出すことにより評価されやすいのはされやすい。有能な人が少ないので有能な場合はすぐに昇給されるしアルバイト...続きを読む(全207文字)

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    外資コンサルと比べると、やはり年収は低くなる。ただ外資と比べて若手を育成する風潮もあり、終身雇用的に働けるので、一概に比較はできない。続きを読む(全67文字)

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    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 貿易、国際業務 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    2015年当時で派遣で時給1600円でした。やっている仕事は英語力も必要で根気と忍耐力も必要だったのでもう一声欲しかったですり
    【気になるこ...続きを読む(全141文字)

    VMware株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    年収、評価制度、全般的に大満足していました。今までいた会社の中でno.1と言えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にないです。...続きを読む(全85文字)

    日本トータルテレマーケティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きい会社なので、評価制度はとても充実しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は充実していても、評価をする上司によって...続きを読む(全81文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    富士通総研の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社富士通総研
    フリガナ フジツウソウケン
    設立日 1986年6月
    資本金 2億円
    従業員数 328人
    代表者 本庄滋明
    本社所在地 〒144-0054 東京都大田区新蒲田1丁目17番25号
    電話番号 03-5401-8391
    URL https://www.fujitsu.com/jp/group/fri/
    富士通総研は1986年6月設立のコンサル・シンクタンク業界に属する企業です。従業員数は328人です。

    富士通総研の 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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