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株式会社フォーバル・リアルストレート

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フォーバル・リアルストレートの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーバル・リアルストレートの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーバル・リアルストレートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フォーバル・リアルストレートの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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退職理由
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フォーバル・リアルストレートの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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フォーバル・リアルストレートの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社フォーバル・リアルストレートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年6月3日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】男性の方が多いものの、結婚してから復職する女性社員や、育児休暇なども豊富であり、女性も働きやすいのではないかと感じた。続きを読む(全75文字)

株式会社フォーバル・リアルストレートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業、事務問わず女性が活躍できる環境だとは思います。
しかし、1人当たりの仕事量が多いので残業は当たり前で、女性が子育てと両立して働ける環境とはいえま...続きを読む(全150文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)
    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    フォーバル・リアルストレートを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2009年頃

    投稿日:2022年4月4日
    回答者:

    【良い点】
    社内の雰囲気は特に厳しいこともなく、比較的自由な雰囲気の中で仕事ができていたと思います。
    福利厚生はあったのかもしれませんが、特に利用せずとい...
    続きを読む(全181文字)

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      実際の働き方
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2024年9月1日
    回答者:

    【良い点】
    職場自体は風通しよく、上司や同僚と切磋琢磨して働くことができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長にはだれも逆らうことができない環...
    続きを読む(全105文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年3月13日
    回答者:

    【良い点】
    基本的に残業はほとんどなく、あっても15〜30分程度です。
    ただし、システムトラブルや緊急対応が発生した場合には、対応のために残業が発生するこ...
    続きを読む(全186文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2022年10月28日
    回答者:

    【良い点】
    女性の管理職も数人いたので、男女で待遇に差をつけている部分はなさそうだった。上司も、男女を分け隔てなく、フランクに接してくれるので居心地は良か...
    続きを読む(全178文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年1月31日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒から活躍し、役員になった人もいるが、基本的にマネージャークラスになると「卒業」してしまう印象。給与と責任が比例...
    続きを読む(全86文字)

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    フォーバル・リアルストレートの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社フォーバル・リアルストレートの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2023年6月3日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】中小企業をdxという観点からコンサルティングする為、中小企業を支えていきたい方や、デジタル知識を主に仕事をしていきたい方はやりがいを感じ...続きを読む(全89文字)

    株式会社フォーバル・リアルストレートの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2023年6月3日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    【イベントや選考を通して感じた】初任給は20万程だが、営業手当や資格などで加算される手当などがある為、頑張ったら頑張った分評価され、給与が上がるシステムな...続きを読む(全82文字)

    株式会社フォーバル・リアルストレートの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2023年6月3日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】経営理念に、まず社員を一番大切にすると言う趣旨の文があり、社員方も、後輩や同期先輩と良い関係を築けていると話していた為、良い環境だと感じた。続きを読む(全79文字)

    株式会社フォーバル・リアルストレートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2023年6月3日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    【イベントや選考を通して感じた】資格が大切になる仕事のため、必然的に勉強が必要になってくる。そのため、資格勉強が億劫な方が入社すると、周囲とのギャップを感...続きを読む(全90文字)

    株式会社フォーバル・リアルストレートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンサルティング営業とその事業内容に惹かれたので志望。
    また現役社員との面談で社の雰囲気の良さに触れて入社を決意。
    【気になること・改善した...続きを読む(全216文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社フォーバル・リアルストレートの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に優しい方が多い。
    特に中堅層以降は前社長の時代を過ごした仲間意識が強く特に仲が良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    チーム...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社フォーバル・リアルストレートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・休暇
    初年度は10日、7年目に最大20日付与される。
    当日申請が承認される位には緩い。
    最低でも年5日の取得必須。
    育児休暇を取る女性は1...続きを読む(全265文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社フォーバル・リアルストレートの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年4月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時とは経営者も変わっており、経営方針や商材も変わっているので、今とは変わっていると思いますが、評価基準が明確になっており、やった分だけ評価...続きを読む(全249文字)

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      実際の働き方
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    株式会社フォーバル・リアルストレートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休暇に関しては、基本的に土日休みなのですが、営業部などの場合どうしても土日の対応など発生してしまう場合があるようです。代休に関しては3回の出勤に対しに1...続きを読む(全173文字)

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    株式会社フォーバル・リアルストレートの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的に社長の一声で全てが決まってしまうと言うトップダウン的な雰囲気ではありますが、最近は変わってきたようで、少しずつ平社員の意見を吸い上げて営業戦略に...続きを読む(全226文字)

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      実際の働き方
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    サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人手不足のため、シフトに入りやすい。和気藹々としていて話しやすさはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手不足。ヘルプにさそわれ...続きを読む(全129文字)

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      実際の働き方
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    エン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性比率も高く、管理職も多くいる。
    キャリアの前倒し、信頼貯金は社内の共通言語だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産育休までに...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    エイチアールワン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 ITコンサルタント その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の役職者もいるのでキャリアアップに性別は関係ないと思われる。産休や育休の制度もしっかりしているので復職率は高い気がする。続きを読む(全68文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 倉庫関連 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事自体は取り組みやすくて良いと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休・育休などは一切無く辞めていった人達を見た。子供が大きくな...続きを読む(全88文字)

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      実際の働き方
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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の方で育休取得率100%のため、問題なく働ける。
    また、出世に関しても女性で主任になっている社員も居るため、仕事ができる人は男女関係なく...続きを読む(全137文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社CAICA DIGITALの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とても働きやすいと思う。セクハラなどは聞いたことがなく人と人との繋がりはかなり感じれる。とても働きやすいと思う続きを読む(全61文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    日本ピザハット・コーポレーション株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトやパートのインストアは主婦さんが多いです。
    ドライバーは学生も多いので、急に休んだりしても基本誰かが変わってくれます。
    お子さんが...続きを読む(全183文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社ワールドインテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 派遣コーディネーター 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも役職のある方はいたが、みんな独身子供なしの方でした。そうでないとやっていけないのではないか。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社千葉シミズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性も多く働いており、グループで仕事をする場合は、できるだけ男女別にしてもらえるので、安心して作業できると思う。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全210文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性管理職の育成や登用は積極的におこなっており、女性が上を目指すうえではよい環境であると感じられる。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    フォーバル・リアルストレートの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社フォーバル・リアルストレート
    フリガナ フォーバルリアルストレート
    設立日 1995年3月
    資本金 1億51万2000円
    従業員数 90人
    売上高 31億3900万円
    決算月 3月
    代表者 吉田 浩司
    本社所在地 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3丁目23番地の2
    平均年齢 37.2歳
    平均給与 726万円
    電話番号 03-6826-1500
    URL https://www.realstraight.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1136089

    フォーバル・リアルストレートの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。