口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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電通ＰＲコンサルティングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全15件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電通ＰＲコンサルティングの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社電通ＰＲコンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
電通ＰＲコンサルティングの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
4.1
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
2.4
- 女性の働きやすさ
-
2.9
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 退職理由
-
3.2
電通ＰＲコンサルティングの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
-
2.5
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
-
3.6
- おすすめ度
-
3.6
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電通ＰＲコンサルティングの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
電通グループであり、福利厚生は本社に近い印象である。インプットホリデーなど有給奨励日があるのも特徴である。社員によるおごりサービスなど形骸化さ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
一部、電通本社と同じ水準の福利厚生制度が利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は勤務年数に応じて支給されるが、最近はポイ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
インプット有給があったり、積極的に休みを取らせようという動きがある
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店であるため、全てクライアント...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がそこまで高くない中で、住宅補助がない点は改善してほしかった。その他福利厚生についての不満は特になかったが、...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないためひとり暮らしだとかなりきつい。副業も現状は認められていない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
セクハラには厳しく、やってしまった社員には1週間停職・自宅謹慎という重い処分（会社基準では）が課されていた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っていると思います。また、ディズニーランドに抽選して当たればペアチケットが貰える企画もあるので嬉しいです。
これは契約社員...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
大手のため、福利厚生は整っていたように感じます。
また、社内や、グループ会社が行う勉強会への出席や、社外での資格取得に関して、正社員以外の出席...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
住宅補助についてはないものの、その他の福利厚生については、一般的なものは備わっています。また、住宅有給や代休の消化は励行されており、取得率も高...続きを読む(全182文字)
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社員のワークライフバランスの推進に取り組んでいます。産前・産後休暇の他、育児・看護・介護休業のほか、育児中の柔軟な勤務時間体制も備えています。経済的な支援...続きを読む(全182文字)
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契約社員は、休暇は取りやすく、また有給も入社半年で10日前後支給されます。労働時間は、部署によってまちまちですが、残業が多い人ももちろんいます。ただ、定時...続きを読む(全162文字)
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・自分の裁量次第で、夏季休暇はとれる。
・休日出勤もあるが、平日に代休や半日代休を取ることも可能。
・プロジェクトや部署によって忙しさの波があるが、終...続きを読む(全154文字)
全15件中15件表示
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電通ＰＲコンサルティングの 他のカテゴリの口コミ
広告・マスコミ(広告)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
最低限の制度はあります
昔はほしいガジェットを買うお小遣い的な制度がありました
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはなく基本...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
お祝い金や紹介制度などの恩恵はよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
社内コミュニティは無数に存在するが接点が無い且つ中身の無い集まり続きを読む(全78文字)
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【良い点】
家賃補助や持ち株制度などの福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
週に1度Uberの補助金が出るが、減額が続き今は700円だ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
副業が可能なので、月に一度副業を行なっていました。自由度は高いと思います。福利厚生も必要十分ありました。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などは全くない。かつ、会社都合の転勤についても引越し費用はある程度出ると聞いたが、その後の補助などは全くな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
立地がいい。福利厚生でランチ代が支給される。週一リモート可
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が狭いかつ専用の個室がないため、オンラ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
副業は以前まで許されていなかったが、最近は副業に対しても寛容な対応がされており、会社に相談の上、競合にならなければ、副業も可能という形です。
...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
【良い点】有給消化は絶対できるし、有給以外にもリフレッシュ休暇などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
【気になること・改善したほ...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった福利厚生はありません。
新卒の基本給の水準は高いとは思いますが、それ以外の目立った福利厚生はないと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、定期健康診断、オプション検査費用補助、インフルエ ンザ予防接種、死亡保険、産休・育休取得制...続きを読む(全259文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
電通ＰＲコンサルティングの 会社情報
| 会社名 | 株式会社電通ＰＲコンサルティング |
|---|---|
| フリガナ | デンツウピーアールコンサルティング |
| 設立日 | 1961年9月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 271人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山口恭正 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目8番1号 |
| URL | https://www.dentsuprc.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1685027
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