アラリオの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• ゲームプロデューサー・ディレクター
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
制度はないため、自分から先輩社員に聞かないと何も教えてもらえない。先輩社員も独学でやっている人が多いため、自分で何を身に付けるかを見極めて動い...続きを読む(全148文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 14年前
• ゲームプロデューサー・ディレクター
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ほとんど昇給はなかった。給与も同業他社と比較して劣っているように思えた。続きを読む(全42文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• ゲームプロデューサー・ディレクター
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
休みは取りやすい環境だった。半年に一回、一週間のリフレッシュ休暇が取得できたため、気分転換しやすかった。続きを読む(全58文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• ゲームプロデューサー・ディレクター
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
自社で開発できないため仕入の難しさがあった。調達したサービス次第で業績が良くも悪くもなる部分があった。続きを読む(全57文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• ゲームプロデューサー・ディレクター
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ゲームの業界から足を洗ったため。韓国からオンラインゲームを仕入れて、日本でサービスする会社だったが、国内で自社開発している企業や、韓国大手の開...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 10年前
• その他のゲーム・マルチメディア関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
有給などは事前に申請すれば問題なく取得できるし、取得したことで咎められるようなことはなかった。
また、残業に関しては業務に問題がなければ定時で...続きを読む(全247文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 10年前
• その他のゲーム・マルチメディア関連職
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安い。
未経験入社だったため仕方ないかと思ったが、経験を積んできちんと業務を行い、目標を達成できても昇給や...続きを読む(全207文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 10年前
• その他のゲーム・マルチメディア関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
オンラインゲームの企画、売上管理等様々な業務に広く携わるため、経験を積むことができた。
あまり厳しい雰囲気でもないので働きやすかったと思う。
...続きを読む(全214文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 9年前
• その他のゲーム・マルチメディア関連職
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
先輩の社員から基本的な仕事内容を教わりますが
研修や勉強会などといった教育制度はほぼ皆無といって良いです。
自分で...続きを読む(全193文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• カスタマーサポート
• 正社員

入社当時は立ち上げ直後のベンチャーによくある風通しのよい環境で、企画さえ通すことができれば試したい事を試すことができる、非常にやりがいのある環境でした。
...続きを読む(全206文字)