三井物産ビジネスパートナーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
全社でみると比較的有給は取りやすいですし、残業も少ない方だとは思います。在宅勤務も制度化はされました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全175文字)

【良い点】
特例会社としてはそれなりに給与が高いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨年7月に改悪が入った。それまでの人事制度もなかなかに...続きを読む(全286文字)

【良い点】
わかりやすく露骨なパワハラやセクハラは見かけたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
目先のことしか考えてない人が多い印象。そ...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長交代で社風と経営方針ががらっと変わったため。申し訳ないがあまりにも社員を見ていない。今迄の積み重ねが酷かった...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収の低さが1番の理由。
チームリーダークラスになればギリギリ生活に困らない程度はもらえるが、男性で家庭を持って...続きを読む(全160文字)

【良い点】
三井物産の特例子会社であるため、経営基盤はかなりしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特例子会社として作業メインの業務...続きを読む(全109文字)

【良い点】
業務内容、量に対してで考えると年収はいい方ではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。
年度頭に立てた個人目...続きを読む(全142文字)

【良い点】
残業は部署にもよるが、全社平均だと一桁だと思う。残業が多い人でも20時間ほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
特例子会社という性質...続きを読む(全106文字)

【良い点】
休みのとりやすさ、テレワークの浸透は良い点と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などの手当はないため、給料以上の報酬はない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
男性より女性が多い職場となる。育児休暇や介護休暇、時間休暇の制度もあり、取得しやすいが、忙しい部署に配属されると子育てと仕事の両立は大変かも...続きを読む(全237文字)

【良い点】
大企業の派遣先があるのでそこから正社員登用めざしていくことも可能。頑張り次第ではあるけども
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なの...続きを読む(全88文字)

【良い点】
教育は入社後かなり丁寧にやってくれる体制だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上が空いてなさすぎて、なかなか上に行くことは...続きを読む(全119文字)

【良い点】
一定のPCスキルは身に付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育制度はなにも整ってなかったです。分からないまま相談窓口...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はほぼない。たまに開口されている講義に休日を潰していくしかない。派遣先のOJTでしか怪異者として学べる機...続きを読む(全81文字)

【良い点】
2日間は本社で研修を受け、その後現場に配属された。

資格は試験に合格すると交通費、免許申請代等を立て替えてくれる。

整備の幅広い知識が得...続きを読む(全117文字)

【良い点】
配属前にコールセンターやお客様対応にまつわる座学・ロールプレイでの教育を1日かけて集団で受けられます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
株式会社クリエイトの研修制度のよい点は、新入社員研修からOJT、フォロー研修まで段階的に学べる点である。特に先輩社員によるマンツーマン指導や...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社員教育は当時としては充実していたと思う。特に営業職は早期に一人立ち出来るように注力していたように思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
一応用意されたリモートプログラム(eラーニングのようなもの)はあるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
だが営業に聞いたら、なぜ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
実際に１日のノルマや対応力で評価された。
部署移動含めたキャリアップ？にはなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では移り変わ...続きを読む(全159文字)