この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価面談が上期下期にある。そこを高く設定しすぎなければ、評価は上がる傾向にある。ただし、上長のタイプによってその評価を定める基準が様々なため、...続きを読む(全182文字)
株式会社ココラブル 報酬UP
株式会社ココラブルの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜780万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ココラブルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ココラブルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価面談が上期下期にある。そこを高く設定しすぎなければ、評価は上がる傾向にある。ただし、上長のタイプによってその評価を定める基準が様々なため、...続きを読む(全182文字)
若いうちから裁量権がある風潮でありながらも、上長との面談の時間が設けられているため、やりがいがありながらも安心できる環境である。続きを読む(全64文字)
最近凸版の子会社に参画したことから、今までできなかった大きなプロジェクトにも期待ができる。続きを読む(全45文字)
リモートワークも取り入れていることから、社内の関係や自分の時間も両方叶えることが可能。続きを読む(全43文字)
年功序列制度ではないため、できる人から出世でき、20代でマネージャーも可能である。続きを読む(全41文字)
比較的、和やかな雰囲気の社員さんが多く、ギスギスした関係なはならず、人柄がいいところが魅力であると考える。続きを読む(全53文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自社メディア・受託ともに業界問わず、いろいろな事業を行っている。
チャレンジできる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな事...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
管理部に女性が多く、みなさん丁寧で手厚いをしてくれる。会社全体の男女比も半々くらい。女性も活躍している現場です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・役員が現場の仕事内容を把握しておらず、中途採用した人の希望やスキルとは違う現場担当になり、バリューを発揮できず、...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
皆やさしいし、相談すれば丁寧に受け答えしてくれる。悪い人、嫌な人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークがメイン...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
あずけられた仕事をこなしていれば、まわりにとやかく言われることはない。
みんな優しく、親切。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託の仕...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コンピテンシー評価とパフォーマンス評価に分かれる。コンピテンシー評価は月給に、パフォーマンス...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
固定残業代40時間分が基本給に含まれている。なお、深夜残業代や40時間超過分の残業代は正しく計算され、給与に反映されている。
【気になること・...続きを読む(全558文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度の仕組みを理解し、目標設定と評価ができれば違和感ない評価が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与比率が高いため、業...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
優秀と評価された人には特別なボーナスがもらえる制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の人がいくらもらっているか全く把握で...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年俸制になります。年2回の賞与は1か月分ほど。カッツモデルを参考にヒューマンスキル(対人関係における技術・技能)/テクニカルスキル(対業務遂行...続きを読む(全235文字)
同社の平均年収は約1,800万円から2,000万円と高水準で、職種や経験により1,200万円から3,400万円の範囲で報酬が設定されている。営業職の平均年...続きを読む(全94文字)
日本国内トップクラスまではいかないが、30歳で700〜800万くらいの給与だと伺った。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
実力主義の会社なので、成績が良ければ短期間で給与が上げられる。毎月インセンティブ対象なので、とくかく若いうちに稼ぎたい人には好条件。
【気にな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
成績を出せばインセンティブが発生するので夢はある
ただ、達成できないと年収は低いので生活が厳しくなる
数字を出していないと意見も言いづらく、立...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
評価制度は明確に言語化されているわけではなく、部長クラスと役員以上がプロジェクト、プロダクトへの貢献度(基本的に部長裁量での判断)と、勤続年数...続きを読む(全543文字)
会社名 | 株式会社ココラブル |
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フリガナ | ココラブル |
設立日 | 2011年1月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 50人 ※正社員のみ |
決算月 | 9月 |
代表者 | 森 美知典 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目7番5号 |
電話番号 | 03-6427-4551 |
URL | https://www.cocolable.co.jp/ |
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