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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ココラブルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社ココラブルの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜780万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ココラブルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ココラブルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ココラブルの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ココラブルの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

ココラブルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.1

ココラブルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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ココラブルの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社ココラブルの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
WEB編集・コンテンツ企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価面談が上期下期にある。そこを高く設定しすぎなければ、評価は上がる傾向にある。ただし、上長のタイプによってその評価を定める基準が様々なため、...続きを読む(全182文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ココラブルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ココラブルの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

若いうちから裁量権がある風潮でありながらも、上長との面談の時間が設けられているため、やりがいがありながらも安心できる環境である。続きを読む(全64文字)

株式会社ココラブルの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

最近凸版の子会社に参画したことから、今までできなかった大きなプロジェクトにも期待ができる。続きを読む(全45文字)

株式会社ココラブルの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

リモートワークも取り入れていることから、社内の関係や自分の時間も両方叶えることが可能。続きを読む(全43文字)

株式会社ココラブルの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

年功序列制度ではないため、できる人から出世でき、20代でマネージャーも可能である。続きを読む(全41文字)

株式会社ココラブルの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

比較的、和やかな雰囲気の社員さんが多く、ギスギスした関係なはならず、人柄がいいところが魅力であると考える。続きを読む(全53文字)

株式会社ココラブルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社メディア・受託ともに業界問わず、いろいろな事業を行っている。
チャレンジできる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな事...続きを読む(全168文字)

株式会社ココラブルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理部に女性が多く、みなさん丁寧で手厚いをしてくれる。会社全体の男女比も半々くらい。女性も活躍している現場です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

株式会社ココラブルの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・役員が現場の仕事内容を把握しておらず、中途採用した人の希望やスキルとは違う現場担当になり、バリューを発揮できず、...続きを読む(全206文字)

株式会社ココラブルの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年10月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆やさしいし、相談すれば丁寧に受け答えしてくれる。悪い人、嫌な人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークがメイン...続きを読む(全178文字)

株式会社ココラブルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あずけられた仕事をこなしていれば、まわりにとやかく言われることはない。
みんな優しく、親切。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託の仕...続きを読む(全183文字)

IT・通信(webサービス)の年収、評価制度の口コミ

楽天グループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コンピテンシー評価とパフォーマンス評価に分かれる。コンピテンシー評価は月給に、パフォーマンス...続きを読む(全211文字)

楽天グループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固定残業代40時間分が基本給に含まれている。なお、深夜残業代や40時間超過分の残業代は正しく計算され、給与に反映されている。
【気になること・...続きを読む(全558文字)

株式会社LIFULLの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度の仕組みを理解し、目標設定と評価ができれば違和感ない評価が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与比率が高いため、業...続きを読む(全93文字)

Bytedance株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀と評価された人には特別なボーナスがもらえる制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の人がいくらもらっているか全く把握で...続きを読む(全100文字)

株式会社コロプラの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
グラフィックデザイナー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年俸制になります。年2回の賞与は1か月分ほど。カッツモデルを参考にヒューマンスキル(対人関係における技術・技能)/テクニカルスキル(対業務遂行...続きを読む(全235文字)

Facebook Japan合同会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

同社の平均年収は約1,800万円から2,000万円と高水準で、職種や経験により1,200万円から3,400万円の範囲で報酬が設定されている。営業職の平均年...続きを読む(全94文字)

アマゾンジャパン株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

日本国内トップクラスまではいかないが、30歳で700〜800万くらいの給与だと伺った。続きを読む(全43文字)

株式会社Wizの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義の会社なので、成績が良ければ短期間で給与が上げられる。毎月インセンティブ対象なので、とくかく若いうちに稼ぎたい人には好条件。
【気にな...続きを読む(全176文字)

株式会社くすりの窓口の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績を出せばインセンティブが発生するので夢はある
ただ、達成できないと年収は低いので生活が厳しくなる
数字を出していないと意見も言いづらく、立...続きを読む(全197文字)

株式会社ナビタイムジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は明確に言語化されているわけではなく、部長クラスと役員以上がプロジェクト、プロダクトへの貢献度(基本的に部長裁量での判断)と、勤続年数...続きを読む(全543文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ココラブルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ココラブル
フリガナ ココラブル
設立日 2011年1月
資本金 5000万円
従業員数 50人
※正社員のみ
決算月 9月
代表者 森 美知典
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目7番5号
電話番号 03-6427-4551
URL https://www.cocolable.co.jp/
NOKIZAL ID: 1677555

ココラブルの 選考対策

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