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株式会社はせがわ 報酬UP

【悩みを受け止める心】【22卒】はせがわの総合職の本選考体験記 No.11033(神奈川大学/男性)(2020/11/18公開)

株式会社はせがわの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

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2022卒株式会社はせがわのレポート

公開日:2020年11月18日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 1次面接
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 神奈川大学
インターン
内定先
入社予定

選考フロー

企業研究

「お仏壇のはせがわ」でとても有名な企業だが、お仏壇以外にどのような事業を行っているか、HPで調べた。その結果、料理の事業に手を広げていることが分かった。また、説明会に参加し、社員さんと話す機会を設けた。そうすることで、社員さんに自分を覚えていただくことができ、かつ、自身のモチベーションの維持につなげることができた。さらには、実際に店舗に行くこともした。店舗に行くことで、どのように接客しているかわかるからだ。また、店舗に行き、社員さんにそれを伝えることで、自身がどれだけ、はせがわに入社したいかを伝えることもできた。さらに加えれば、お葬式関係ということもあり、悲しみに暮れている人にはどのように接したほうが良いか、も心理学的な面から調べた。

志望動機

私は、誰かがつらい時にそばで支えられる人間になりたいと思っています。なぜなら、過去に自分が支えてもらって、とても救われた経験があるからです。幼いころ、祖父が亡くなった時、私はずっと悲しみに明け暮れていました。そんな中、私の友人はずっと優しく、そばで、私の話を聞いてくれていたのです。友人に祖父を失った悲しみを話すことで、私は自分の心が軽くなっていくのを感じました。私を支えてくれた友人のような人になりたい、そういう思いから、つらい時に誰かを支える仕事ができる社会人になりたいと考えました。そうした志望軸をもった中、はせがわを説明会で見つけました。お仏壇を通じて、死後のお手伝いをする。そのような業務内容にとても惹かれました。こうした理由から、私ははせがわを志望します。

説明会・セミナー

時間
- -
実施時期
2019年10月

グループディスカッション 通過

実施時期
2020年01月
形式
学生4 面接官不明
時間
90分
通知方法
メール
通知期間
3日以内

テーマ

周りの人を幸せにするにはどうしたらよいか

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

周りの学生の意見をきちんと聞いているかが評価されているポイントだと思いました。「○○さんのおっしゃる通り~」と話すと、そのタイミングで社員さんが何かしらのメモを取っていたように思えます。

1次面接 落選

実施時期
2020年02月
形式
学生1 面接官2
面接時間
50分
面接官の肩書
不明
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

はきはきと明るく話した部分は評価されていたと思います。笑顔がいいね、とほめてくださいました。また、緊張した状態ではあるので難しいとは思いますが、面接官の方が何か面白いことを言ったときはつられて笑ったのは評価されたと思います。

面接の雰囲気

とても面接官の方が面白く、楽しい面接でした。私が言葉に詰まってしまった時も、ゆっくり私が言葉を紡ぐのを待ってくださいました。

1次面接で聞かれた質問と回答

今までの人生において、最大のミスは何ですか

私の最大のミスは、祖母の家で大量の虫を発生させてしまったことです。ある日、祖母の家に遊びに行きました。その日の前日はちょうど風が強い日で、庭には葉っぱが舞い散っていました。そこで私は祖母を喜ばせたいと思い、庭の葉っぱを掃除することにしました。私は葉っぱを集め、家の中に設置してある、ごみ袋に入れました。しかし、その行動が問題を引き起こしてしまいました。どうやらその葉っぱには虫の卵がついていたようです。そのため、ごみ袋の中で羽化してしまい、結果として大量の虫を家の中で発生させてしまいました。虫たちは急いで駆除をしたおかげで大ごとにはなりませんでした。その後、虫を発生させたのは私だと素直に祖母に謝ると、庭を掃除しようとしてくれた、その心遣いが嬉しいと言われました。失敗はしてしまいましたが、感謝され、嬉しかったです。

周りからどのような人だと言われますか

私はよく周りから、カウンセラーと話している気分になるといわれます。その理由を友人に聞いてみたところ、打ち明けた悩みを一切否定することなく、真摯に聞いてくれるからだ、と言われました。確かに私は、相手の話を丁寧に受け入れるようにしています。そのような聞く姿勢を持つことで、相手に安心感を与えることができるからです。以前、友人から大好きだった歌手のグループが解散して悲しい、という相談を受けました。私はその時、立ち直るアドバイスよりも、友人の悲しい気持ちを受け止めることに一番の重きを置きました。その友人の話をひとしきり聞いた後、「話をすべて聞いてくれるから、とても安心して話すことができた。ありがとう」と感謝されました。そう言われたことがとても嬉しくて、それからもそのような姿勢で話を聞くようにしています。

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株式会社はせがわの選考体験記

はせがわの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社はせがわ
フリガナ ハセガワ
設立日 1966年12月
資本金 40億3700万円
従業員数 756人
売上高 213億円
決算月 3月
代表者 新貝三四郎
本社所在地 〒812-0026 福岡県福岡市博多区上川端町12番192号
平均年齢 45.0歳
平均給与 522万円
電話番号 092-263-7600
NOKIZAL ID: 1137366

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