【熱意溢れる志望動機が決め手】【24卒】大黒天物産の総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.42150（非公開/非公開）（2023/4/27公開）

内定を辞退する予定です。理由は、休日の少なさ＋残業時間の多さ＋勤務地の不自由　です

研修と交流会がありましたが、強制参加ではなかったため参加しませんでした。

就活を続けていいとは言われませんでしたが、近いニュアンスの内容を言われました。
「内定承諾書は必ずしも入社の意思を確定づけるものではなく、連絡が伝わっていることを確認するためのものなので必ず返送してください」的な内容です。　
実際内定辞退者は少なくないようなので、拘束は強くないはず。

当たり前ですが事前にインターネットで企業についてしっかりと調べましょう。特にこの会社は卸売から小売り、製造へと業種の幅を広げた歴史に企業理念との結びつきがあります。ストーリーを理解したうえで「どれだけ御社の理念が素晴らしいか」を熱弁すると結構面接官に響くんじゃないでしょうか。熱意は通りやすいです。　
また、身近にラムーやディオがあれば必ず一度は行ってPBなどを調査しておきましょう。「店舗が整然としていて気持ちがいい」とかそんなのでもいいです。また、「小さいころからPAKUPAKUのたこ焼きが好きだった」とかストーリーがあれば、志望動機の補強になります。　
社長の言葉、理念などはしっかり把握しておきましょう。この企業は社長とその血縁者で株や経営を寡占している状態です。

この企業に関しては、自分がどれだけ優秀であるかよりも、どれだけ企業のことを好きであるとアピールできるか。すなわち熱意だと思います。熱心に会社に従って働くという意欲を醸し出しましょう。真面目に会社の指示を遂行してくれる人物であれば、新規出店店舗の人員補充のためにも高確率で内定をもらえると思います。　
スーパーやコンビニでのアルバイト経験があるとより良いかもしれません。

全ての面接で勤務地については聞かれました。実際、岡山県で採用された人でも県外に飛ばされる確率は少なくないです。　
早期選考は年内内定狙えます。そのためには事前に合同説明会やインターンシップに参加して、適性検査免除の選考ルートを進みましょう。　
全てのやり取りはLINEを通じて行われます。珍しいことにメールは一切使用しませんでした。

一次面接の面接官が合否を電話で教えてくれました。その際によかったことをアドバイスしてくれました。それ以降は特に連絡がありません。