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【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比べると給与は低い方だと思う。
しかし社用車をプライベートで使用できることはプラス要因かもしれない。
福利...続きを読む(全176文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本イーライリリーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全207件） 3ページ目
日本イーライリリー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜2631万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本イーライリリー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本イーライリリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本イーライリリーの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
日本イーライリリーの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（医薬、化学、素材、食品）
??? 万円
日本イーライリリーの 社員・元社員による会社の評価
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4.3
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4.0
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3.8
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-
4.3
- 成長・将来性
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4.3
- 社員・管理職
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3.9
- ワークライフ
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4.9
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日本イーライリリーの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
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3.2
- ワークライフ
-
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- 社風・文化
-
3.9
- 女性の働きやすさ
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-
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-
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日本イーライリリーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
・給与
院卒・薬学部卒でなくとも入社1年目から十分な額が得られる。
基本給には営業手当が含まれており、加えて営業に出た日数分の営業日当を経費...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
毎年の営業成績と質的な評価で次の年収が決まる。そのほかにインセンティブなどもあった。
そのほかに住宅控除や福利厚生も充実しており不満はなかっ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
昇給に関しては、毎年、絶対評価でありパフォーマンスにより月給の上がり幅が異なる。
目に見える年収以外に、一年当たり、福利厚生倶楽部による3万...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
直属の上司やその上の支店長から評価されれば若くても上に上がりやすいと思う。原則2年間の営業成績が考慮されるというが、早い人は1年間の評価で上...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
どんなに勤務態度が悪くとも数字を出せば評価になるので、完全な実力主義。
【気になること・改善したほうがいい点】
不透明な評価制度だったが、新...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与は高いと思いますが他のメーカーと比べて住宅補助が非常に低いです。
私の担当していた県では住宅補助は3万円でした。そのほかは概ね満足です。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収は平均的なメーカーと比べると、高い。新卒時ですでに500万円近い年収からスタートできるのも魅力だと感じる。
ペイフォーパフォーマンスが重...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
夏、冬のボーナスの基本給のところが12等分され、基本給として毎月振り込まれることになった。そのため、総年収は変わらないが、月の手取りが増え、...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
製薬業界から見たら高くはないが、世間一般ではとても給与は良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
給与スケールが上がりにくいので実...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
年収や休日の面は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いで評価が決まることが多々あります。中には子供みたいな上...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
成果主義的な要素が強いため、業績に応じた評価がされる印象です。成果に応じた希望や、ポジションは融通がききますが、相対評価のため、平等な評価が...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
給与水準は業界平均です。福利厚生があまりないもの言われてはいますが持ち家であっても住宅手当があるので腰を据えて働いている人にはとてもメリット...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ペイフォーパフォーマンス、売ったら売っただけ評価される。うる人間が発言力があり、認められる。しかし、出世は別問題。上司評価半分、数字評価半分...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
領域毎にMRのランキングが出され、上位中位下位によって評価されるため、営業の評価方法としては明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
年収はチームリーダークラスになれば1000万円を超える事ができます。ただしこのチームリーダーになるという基準か非常に難しかったと記憶してます...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
製薬業界そのもののトレンドとして年収は一般企業より高めに設定されていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社でも同様だが、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収は業界としては普通と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
MRのサラリースケールはS1〜S4です。スケールによって家賃補助...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
成績がよければ賞与はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初に配属された場所が非常に大事。地域性による数字への影響は全く考慮され...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
安定していて良かった。ボーナスが年3回あり、実力があれば早めにマネージャーに昇進することで1.000万を越す年収が得られる。正当に評価しても...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
入社当初は比較的年収は高い。
昇進するとぐっと年収は伸びる。
評価制度は支店長、直属の上司、支店内の他の課長の評判でなされているので、しっか...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
売り上げさえ上げてしまえば評価されます。売り上げが上がらないエリアを担当して下位5%になるとほぼ自動的に業務改善計画が発動します。
【気にな...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
正社員には、とてもやりがいのあるお給料が出ているようです。部署やタイミングにもよりますが、基本的にはしっかり休みもとれますので、海外旅行やア...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
新卒者は、一番下のグレードからのスタートであり、他の先輩を差し置いて大きくステップアップする事はかなり難しいので、営業成績で連続して高順位を...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
上司に好かれる人は出世が早い。
もしくは、担当テリトリーによる。
担当テリトリーの良し悪しによって、業績が変わるが、質的な部分は結果がついて...続きを読む(全197文字)
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日本イーライリリーの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
社内研修制度は非常に充実しており、やる気があればチャレンジできる環境は整っていると思う
新卒、海外上位ランクMBAホルダーなどはキャリアアッ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
独自の保険組合のメリットとして、出産手当が上乗せされます。私がいたときはプラス10万ほど。
男性の育休取得にも積極的な姿勢があり、取りやすい...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1人での担当エリアが広すぎて、移動時間のみで8時間を超えることもあった。
社内会議で発言をした際、会議途中に「も...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
MRではなく、副作用による生活習慣などの指導で回っていました。
病院の先生との直接のやり取りはできずMR経由で訪...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1人での担当エリアが、とにかく広すぎて移動だけで疲弊してしまうほど。1つの施設で、患者さんの様子を見る。その後会...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
女性管理職の目標値が高い。Salesでも同様の目標値が定められている。製薬会社の中では女性管理職の割合が最も高いと思われる。女性のキャリアを...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
大学病院を担当してKOLが自身の自験例の発表を行い、他の医師の治療に対する考え方に影響を与えたと感じる時。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
営業に使える知識の詰め込みのみなので、この会社でしか通用しないスキルしか身につかない。
早期退職の対象となったときは路頭に迷う続きを読む(全69文字)
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【良い点】
必要以上に優遇されていると感じる。スキル、キャリアとも伴っていなくとも性別による優遇は度をこしていると感じる。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
単純に自分にMRは向かなかった。元々引き継いだエリアの成績が難しく、そこから挽回するバイタリティがなく、毎朝支店...続きを読む(全180文字)
メーカー・製造業(医薬品)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
基本給は普段の行動特性で、賞与はその年の業績と個人成績で決まる。業績の影響がかなり大きい。年度はじめに目標を立てて、それがどのくらい達成でき...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
資格取得手当てがあります。化学系や危険物に関する資格を取得すると昇給につながりやすいです。また、危険物取得者試験乙種4級を取得することを会社...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
目標を上司と決めて、それに向かってフォローがありながら進めれる
【気になること・改善したほうがいい点】
目標は、メンバーが、腑に落ちてなくて...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
日当は1,700円 良くても悪くてもあまり変わらない
【気になること・改善したほうがいい点】
大学担当が報われない 働かないおじさんの方が給...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
上司からの評価次第では高報酬も可能
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が評価したい項目は、会議時で、自分が支店会議やより上層部への...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
管理職になると年収1000万円を超す。但し課長の仕事は激務で、1MRの仕事をこなしながら、マネージメントを行わなければならない。モスやITパ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
若手にしては十分な給料をいただいていた。ボーナスも平均6か月分。ただ、年次があがっても大幅な昇給はないと聞いた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
基本年俸は業界水準の平均に合わせている。業績賞与は数字次第でかなり上がり下がりする。良い製品の担当であれば勝手に売れるのでたいして働かなくて...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
新人事制度が適応されてからより適正な評価待遇になったように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、制度は変わっても評価者は不...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
どの会社でもそうだと思うが、人に好かれるかどうかは重要かと思う。
仕事ができるかどうかも大事だが、コミュニケーションを大切にする企業のため、...続きを読む(全98文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本イーライリリーの 会社情報
| 会社名 | 日本イーライリリー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンイーライリリー |
| 設立日 | 1975年11月 |
| 資本金 | 127億7300万円 |
| 従業員数 | 2,700人 |
| 売上高 | 2281億8700万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | シモーネ・トムセン |
| 本社所在地 | 〒651-0086 兵庫県神戸市中央区磯上通5丁目1番28号 |
| 電話番号 | 078-242-9071 |
| URL | https://www.lilly.com/jp/ |
日本イーライリリーは1975年11月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は2,700人で、売上高は2281億8700万円になります。
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