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パナソニックマーケティングジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全111件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックマーケティングジャパン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にパナソニックマーケティングジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
年休はしっかり取れるし休みは多い方では
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は当たり前。繁忙期と閑散期の差が激しい。繁忙期は定時に帰...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
フレックスタイム制なので、子供を保育園に送ってからの出勤が可能で非常に助かった。直行直帰のため帰宅時間なども自分の裁量で決められて良かった。...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
休日はしっかり取れる。シフト制のため土日出勤ならどこがで休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤が休んでいるのに営業が仕...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セキュリティ対策に気をつけており、基本的には情報端末の持ち出しは禁じられております。ただその関係で休日を挟んで出...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年間休日127日はあり、絶対消化の為、休みを重視する方にとっては満足できると思う。
残業時間は繁閑期がある為、40時間を超えることもある。あ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
有給休暇は「〇日につかいまーす」と伝えてPCから申請するだけで気兼ねなく使える雰囲気があってよい。時間単位での使用も気軽にできるので、病院に...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
上司によると思いますが比較的夏以外は休みたい日に休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期夏の休日が少なく肉体的精神的に疲労...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
休みが多くフレックスだから自分の都合で働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みが基本といわれたが、それは内勤の人達だけ。営...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
休みの日もメールを見たり、メールを送ったりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会の時だけ、パナソニックの一員という幻想...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
営業職でなければ、ワークライフバランスはかなり取れていると思う。時短勤務の正社員も多く、男性の育児休暇も取りやすい環境。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
有給休暇がとても取りやすい。
月単位での就業時間で見ているため、定時前の帰社も認められていて外せない予定がある日は早上がりも可能。
【気にな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年休は必ず取るルールがあり、夏場の繁忙期以外は比較的取りやすい。
また、業務時間外は基本的に電話を取ることは禁止されている。
【気になること...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
時短勤務など、申請をすれば比較的融通は効きやすいといえる。
また、休職者もほかの企業では考えられないくらい１年以上休職している人もいること。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
取引先の直行、直帰が殆どで、時間的余裕が比較的つ作りやすく、自分のペースでの働き方ができる。
休日も127日と多く非常に働きやすい環境。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは整っている
土日は出勤が多い
年間休日126日ととても多いためワークライフバランスはととのっている続きを読む(全66文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。有休がしっかりあるで、休みは取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。特に繁忙期は多くなる。お客様対応...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
休みも多く、年休も取りやすい（上司によるかもですが・・・）
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも得意先によっては、社用携帯を常に...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
福利厚生は揃っている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や担当業務によって大きく異なる点。いくら福利厚生があっても使えるかどうかは...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
外勤は直行直帰体制が敷かれており、出社は週1回の為、出社日以外は比較的自由にスケジュールを組んで活動する事が出来ます。
残業の削減に積極的な...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
有休は取りやすいので申請すれば5連休以上も可能。定時退社が推奨のため残業はほとんどない。
また急な欠勤でも対応はできるので休んで申し訳ない気...続きを読む(全188文字)
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パナソニックマーケティングジャパンの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
私自身は企画や営業など希望の職種をさせていただいたので満足です。責任者になってからは人材育成にも着手できてやりがいはありました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
60歳円満で定年退職しましたので問題ありません。再雇用のシステムもありますが若い人に迷惑や気を遣わせられないと思い辞めました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
家電事業は飽和状態で業界全体は厳しいかと思います。しかしながら国内の家電メーカーは減少していることと家電の需要自体は無くならないので頑張って...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
昇格できれば収入は満足できるレベルです。制度が変わり若くても昇格できるチャンスがあります。上司にも評価者としての研修が定期的に実施されますの...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
パナソニックグループの研修施設を使っての研修もあり環境には恵まれています。若いうちから様々な研修を受けられ感謝しています。続きを読む(全67文字)
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商社・卸(専門商社（電子・電気機器・OA機器）)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすいですが、部署次第ですり。営業拠点だと、アシスタントとの日程を調整しないといけないですし、お客さんからの電話は結構あ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
店舗によるそうだが、希望休は必ず取れます。そこはとてもよかったです。
ただ、残業がとても多かったので仕事終わりに予定を入れるとかはできません...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
各自で業務を回していれば休みを取ったりということは特に制限を受けなかったです。ただ、会社として年功序列や上長報告がマストなどの気質がとても強...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
残業はほとんど無かった。17:30定時で18時頃には平社員はほぼ退社。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によると、かなり残業だ...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時過ぎてからの営業会議があり必ず残業があった。有休消化率はいいが土曜日に営業日がありお客様が休みでやることない...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
有給は2年目から20日付与される。半日休や時間休もとれる。所属する部署によると思うが当日急な休みでも断られることは無いと思う。
残業は少ない...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
有休は取りやすい。時短勤務や時差出勤、時間休暇なども取れるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務部は資格取得を目標チャレン...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員の家庭の事情に理解を示し柔軟な勤務体制を許容する風土があります 出荷部署を除いては休日出勤もなく、生活の設計をしやすい会社だと思います続きを読む(全75文字)
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【良い点】
完全週休二日制で働きやすい環境だったと思います。有給についても特別取りにくいといった雰囲気はなかったと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
シフト制でしたので希望日に休暇を取得することができました。有給休暇に関しても消化することができました。続きを読む(全57文字)
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パナソニックマーケティングジャパンの 会社情報
| 会社名 | パナソニックマーケティングジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パナソニックマーケティングジャパン |
| 設立日 | 2006年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 5,781人 |
| 売上高 | 965億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 堤篤樹 |
| 本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号 |
| 電話番号 | 03-5781-4037 |
| URL | https://www.panasonic.com/jp/company/pmj.html |
NOKIZAL ID: 1191181
