この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これも現場によりけりだが、希望した休日は取りやすい。
有給消化もしやすいのでまとまった連休はわりと取れる。
新卒社会人がいきなり放り込まれて...続きを読む(全233文字)
eBASE-PLUS株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、eBASE-PLUS株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にeBASE-PLUS株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これも現場によりけりだが、希望した休日は取りやすい。
有給消化もしやすいのでまとまった連休はわりと取れる。
新卒社会人がいきなり放り込まれて...続きを読む(全233文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いいところはとくにないが、残業がないためプライベートの時間はたくさんある。有休も取れやすい。というかいつでもとれる。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
オペレーターの場合のお話です。出向先にもよりますがオペレーターは2交代から3交代のシフト勤務である場合が多々あるので、平日が休日であることが多...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
現場によっては人間関係はさほど悪くない。
自分のスキルを成長されるには会社の行っている研修もあるにはある。
向上心があるやつにはそれなりに良く...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
客先によっては暦通りの休みではなくシフト制での休みとなっているが、休日は多くバランスは取りやすいと思います。
帰社日が自分の休日だった場...続きを読む(全155文字)
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ワークライフバランスは現場によって変わってきます。平日出勤土日休みの普通の現場であれば比較的ワークライフバランスは整えやすいと思います。私の場合はシフト勤...続きを読む(全157文字)
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共働きで育児をする際は、お互い協力することは当たり前であるが、そのバランスが難しい。 お互いの会社での環境や条件が違うため、家事の分担や保育園の送り迎えな...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社というよりはIT業界全体の話だが女性が働きやすい環境は本当に少ない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の業績次第だと思われる。
現時点では安定しているようなのでM&Aされる前みたいなギリ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の勤務時間は暦通りの完全週休2日制だったが、現場に配属されると夜勤ありのシフト制だった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
協力会社へ各自出向という形なので、煩わしい自社社員同士の繋がりみたいなものはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
各社員がどの現場で...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年収が上がらない。給料は安いしボーナスも実質無し。
正確には給料にボーナスが組み込まれ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
後任さえ見つかればわりとすぐに退職できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる。
不透明な評価システム
退職したいと言って...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性である事がキャリアに影響する風土ではありません。やる気と実力さえあれば性別を問わずチャンスが得られる環境だと思います。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
キャリアアップに向けた研修が定期的に開催されています。初学者向けの研修が多いため、敷居も低くやる気のある人にとっては利用して損はありません。講...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
やりがいは派遣先の業務内容に依存します。技術を必要とする現場を希望すれば意向には沿ってくれますので、そこにやりがいを見出せるかはご本人の気持ち...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
インサイドセールスの場合、PCや電話を社外へ持ち出すことがないため休日に業務が発生することはありませんでした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
残業がほぼない就業先に就けた場合、定時で上がれるためプライベートの時間ができる。
また、上記の場合でも見込み残業代を含む給料がもらえる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
・時短勤務、在宅希望が出せるので自身のワーク・ライフ・バランスに合わせて勤務可能。
・有給に関しては、取得しやすい。
・社員はリフレッシュ休暇...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
当時の情報となりますが、ワーク・ライフ・バランスは当時取りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点については、当時のこととな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
私にとって非常に充実したものです。週に一度のリモートワークや、柔軟な勤務時間の設定により、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。また...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは基本的には取りやすい。
無理に残業させるという事は私の場合は特には無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
この会社は、ワークライフバランスが非常に整っており、働きやすい環境でした。基本的に残業は少なく、定時退社ができるため、仕事終わりに自分の時間を...続きを読む(全491文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給を5日しか強制に取らせないのは良くないと思います。
有給付与も初めは最低限で少ないです。
休みの日に打ち合わせ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
会社のワークライフバランスは、従業員の満足度や生産性に大きく影響します。多くの企業がこのバランスを改善するための施策を導入しており、特に「静か...続きを読む(全227文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日出勤や残業はほぼなく、あっても強制ではないので、自分のライフスタイルが崩れることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
会社名 | eBASE-PLUS株式会社 |
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フリガナ | イーベースプラス |
設立日 | 2010年11月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 321人 |
売上高 | 25億5560万4000円 |
代表者 | 窪田勝康 |
本社所在地 | 〒531-0072 大阪府大阪市北区豊崎5丁目4番9号 |
電話番号 | 06-6371-5585 |
URL | https://www.ebase-plus.co.jp/ |
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