ユタカの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 13年前
• 一般事務
• 非正社員
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、社員旅行がありそれも給料からの天引きだった。
土日に行くので、せっかくの休みに社員と会わないといけないのが苦...続きを読む(全115文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 女性
• 13年前
• 一般事務
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
昇給はあったが微々たるもので2000円ぐらいだったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きに対してあまり評価されず部署によっても...続きを読む(全99文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
振替休日の取得は概ね可能。育休取得や残業時間削減には社として取組んでいるので、ワークタイムバランスは良いと感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 課長クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
本社と地方営業所での福利厚生が大きく違う。続きを読む(全41文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
育休取得を推進していて、約１年取得している方もいました。
男性も育休取得実績あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休取得社の業務を...続きを読む(全88文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 課長クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
教育方法の確率は不十分。中長期的な育成プログラム等は存在しない。昭和感が強い教育。営業職は現場で学ぶ、様々な事に興...続きを読む(全119文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 課長クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や昇格基準が明確ではない。
基本給が低い。トータルでは平均値程の給料だが、役職者以外は不明。昇給は確実にあるが...続きを読む(全94文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 課長クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
販売する設備や金額にもよるが、高額な場合管理職に裁量はあまりなく、都度役員に相談。その金額が高い為、販売数が伸びな...続きを読む(全90文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 6年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 契約社員

【良い点】
未経験応募可能で、キャリアチェンジの間口は広く設けていると感じたため。面接時も役職者もフレンドリーで、他社員の方も感じが良く、共に働いていくイ...続きを読む(全223文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 6年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 契約社員

【良い点】
有給休暇を消化しやすい雰囲気はある。管理職が自ら有給休暇を取るため、上司が休まないから休めない・・・。というのは全くない。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)