【英語力UP！教師の魅力】【20卒】アミティーの冬インターン体験記（文系/講師）No.6104（名古屋外国語大学/女性）（2019/7/25公開）

就職活動を1か月後に控え、英語を使う職に就きたいという漠然として考えから、英会話スクールに興味を持ったことがきっかけです。他社は２daysなど、複数日かけてインターンシップを行っている中、アミティーは１日にまとまっていたので応募しようと思いました。

ES選考のみだと思っていたのですが、ES通過の連絡が来た際に面接があると知りました。HPや就活サイトをみたりして、自分の考えはきちんと話せる程度に面接対策をしていきました。（なぜ英会話に興味があるのか、なぜアミティーのインターンなのか、など）面接の基本的なマナーも学んでから面接に臨みました。

４歳児に行うのレッスンの発案、いい教師とは？教えるとは？という２つのお題でのGD

1日目にやったこと

会社説明、実際に使用している学習教材の紹介（オリジナルの電子パネルのようなもの）、グループワーク（授業発案）、GD（いい教師とは？教えるとは？というテーマで、二人グループと３人グループに分かれて実施しました）、教室案内（実際のレッスンの様子を見学）

新卒採用担当者、スクールの講師

なし

私のグループが自分を含めて二人のグループだったため、考えた授業のロールプレイを行う際に社員やほかのグループの子たちを巻き込んでロールプレイを行いました。そこに工夫が見えて、よかったと言ってもらえたのが印象的でした。

１dayで時間がない中、たくさんのことを行ったので、タイトなスケジュールだった。授業発案のグループワークの際は、４歳児には何ができて、何ができないのかを考えながら発案、教材作成、ロールプレイの構成までを４０分で行いました。生徒役をするときは生徒（子ども）のようにふるまおう、みたいな雰囲気があって少し恥ずかしかったです。

英会話業界がどんなことをしているのか、ということはもちろん、人に何かを教えることの難しさや楽しさなどの根本的な部分を知れたインターンシップでした。講師とマネジメント職に求められることも違っていて、漠然と講師がしたいと考えていた自分にとって、どちらが向いているのかを考えるいいきっかけになりました。

他社のインターンに参加すべきだったと感じています。特にアミティーはこども専門の英会話スクールという特殊なスクールなので、同じKDDIグループのイーオンや、同業大手のECC、NOVAなどのインターンに参加することで違いも見えてより就職活動に向けての準備がしやすかったように思います。

こどもの英会話とはいえ、講師に求められる英会話スキルが自分にはないと感じたからです。インターンを通してマネジメント職がやりたいということに気づけたのですが、アミティーでは講師として経験を積んでからマネージャーとしてマネジメント職に就くというステップのため、働く自分は想像できませんでした。

筆記試験の難易度が高かったからです。リスニングと書きの２種類ありましたが、リスニングは普通の速度の会話を部分的にディクテーションする問題が特に難しかったです。書きのほうでは、簡単なのに綴りが怪しい・・・と思うような単語を２０個程度書く問題がでました。（Wednesdayやstaplerなどの日常単語から、veterinarian(獣医)など、使ったことのない単語まででました）あとはTOEICのような文法問題と、並び替え、最後に英作文もありましたが、とにかく時間がなく、焦りもあって思うように書けませんでした。

自分には講師職ではなく、マネジメント職が向いていると感じたため。そもそもの現段階での英語スキルの不足を感じたのと、講師になると、生徒にTOEICや英検のスコアをどんどん抜かれていくかもしれないという思いから、けっこう文法とかも自分で勉強するよと教えていただいたことが理由です。

特にインターン枠での選考のお知らせもなく、ほかの学生と同じように一次選考の筆記試験から受験しました。ほかのインターンシップ参加者とも会場で会ったのでインターンシップ枠での選考はないと考えていいと思います。強いて有利な点を言えば、一次選考の日時を教えていただけたので他の選考を入れないように注意できたことくらいです。

夏のインターンシップで物流業界に興味を持ち、物流に絞って就活をしようと思っていましたが、さすがに狭すぎるのではないかと不安になり、興味のあった英会話も受けてみようかなと考えていました。それでもメインはあくまで物流（特に海運、空輸メ）だと思っていたので、インターンに参加してみて、大手の英会話を数社受けようと考えていました。

インターン参加後は、物流と英会話業界の２つで就活を行いました。でも、むしろ英会話スクールのほうが受けた社数は多いと思います。また、英会話の中でも講師ではなく、マネジメントやスクール運営職に応募しました。しかし、破産した会社も過去にある業界なので、やはりある程度母体のしっかりしたところで働きたいという考えは変わりませんでした。