この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インフラ企業の中では比較的高い給与水準な点。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の観点が不透明な点。
年功序列である程度の役職ま...続きを読む(全126文字)
東海旅客鉄道株式会社(JR東海) 報酬UP
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【良い点】
インフラ企業の中では比較的高い給与水準な点。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の観点が不透明な点。
年功序列である程度の役職ま...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
休みを取りやすく、フレックス制度も使いやすいため、自己の時間を確保しやすい。
在宅勤務制度も拡充して行っており、今後はより柔軟な働き方が可能に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
鉄道事業者の中ではかなりの高待遇。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度の上長による評価はあるものの、昇格枠が決まっているため相対...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
東京・名古屋・大阪の流動はある程度保たれるため、一定の収益は確保される。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去の成功体験に固執し、チャ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
子供が3歳になるまでの育児休職制度や時間短縮制度などはあり、活躍はしやすい。また、女性管理職、経営職が少なく、女性の方が昇進しやすい。
【気に...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
他社に入ったことがないので分からないが、ワークライフバランスは比較的よい部署が多いと思う。世の中にはクライアントワークである会社が大半を占めて...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
独身で働く分にはそこまで違和感なく働くことができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークができないため子供が大きくな...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
東京〜大阪間の輸送を担う仕事、リニアのプロジェクトなど、他社にはない大規模なインフラ事業に関われる点は魅力です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
良くも悪くも、世の中の景気動向と新幹線の乗車率に左右される会社。インバウンドが好調に戻れば多少乗車率も戻るだろう。今後は、ビジネス需要よりも京...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
女性でも働きやすいとは思う。育児休業も3年まで取得でき、周りの理解もある。ただ、現場での仕事は基本泊まり勤務のため、そのあたりの配慮は必要。運...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはかなり良いと思う。サービス残業をすることはほとんどなく、」10分単位で残業を申請できる。土日は休みだが、現業ではシフト性...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
ボーナスは良い方です。年間で約6っか月ほどあります。また残業分はしっかりと支給されます。また、定期的に昇給していくので、長く勤めればかなりの年...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
決まった仕事をこなしていけば、職責を果たせます。給与や福利厚生も文句ありません。長く働けば、世の中の平均以上の待遇を受けることが出来ると思いま...続きを読む(全243文字)
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・チャンスに恵まれれば、若手でもビッグプロジェクトに参加できる。
・会社内でも様々な職種の人に出会えるので、社内でも刺激を受けやすい。
また、仕事の...続きを読む(全165文字)
会社名 | 東海旅客鉄道株式会社(JR東海) |
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設立日 | 1987年4月 |
資本金 | 1120億円 |
従業員数 | 29,799人 |
売上高 | 1兆7104億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 丹羽俊介 |
本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番4号 |
平均年齢 | 36.6歳 |
平均給与 | 760万円 |
電話番号 | 050-37723910 |
URL | https://jr-central.co.jp/ |
採用URL | https://saiyo.jr-central.co.jp/ |
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