この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部上場企業であり、福利厚生や社内制度は同業他社に比べても良い。ベネフィットワンなどの制度は非常勤職員も使え、しっかり使えばお得だと思う。管理...続きを読む(全182文字)
株式会社JPホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JPホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JPホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部上場企業であり、福利厚生や社内制度は同業他社に比べても良い。ベネフィットワンなどの制度は非常勤職員も使え、しっかり使えばお得だと思う。管理...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
持ち株制度は、奨励金が50%つくので、他社よりいいと思います。
また寮について、直近までは月額1万円でした。(ずっと1万円かは分からない)
食...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ディズニーに安く行けました。制度は覚えていませんが、かなり前のことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休は月に3回までと言われ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
女性ばっかりなので、基本育休産休はとりやすいが現場は先輩より先に妊娠したら風当たり強いかも
従業員持ち株会は奨励金がとても高いが、最近会社の株...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
TIPPNESが1回1000円で使えるというのは、良かった。実際に使ったことはないけど。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し前の話な...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
残業は少なく月に4時間程度。その日の仕事が終われば帰れるのでその点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給や希望休は2ヶ月前に申...続きを読む(全242文字)
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系列の保育園に社割(50%)で預けられるそうで、子持ちの社員は利用しています。時間も夜遅くまでやっているからありがたいと言っています。助け合い、お互い様と...続きを読む(全173文字)
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産休・育休に関してはすごい充実していると思います。
とりにくい雰囲気も感じないです。休暇を取った後にも、仕事に復帰できる環境があります。子育てする方にと...続きを読む(全159文字)
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休暇はシフト制なので、ある程度融通がききます。労働時間の定時には帰宅できるため、仕事後好きなことできます!住宅補助はないですが、代わりに安く寮に住むことが...続きを読む(全154文字)
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休みをしっかり取れる。大体定時帰宅。社内レクリエーション充実。意地悪な人がいないのでストレスがない。が、男性陣は若干気が短い人が多い。
相談事などは女性...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
保育園を運営していることから社員のお子さんの保育料は半額だったと聞いたことがあります。経済面での部分は良いのではないでしょうか。実際預けている...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社会貢献度が高い事業であること。
業界一位の実績があり、この会社で活動する行為が日本の保育業界にとっての改善、改革になると考えたため。
【気に...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
業界で最大手であることは事実。
全国規模で保育園を展開しているため、自治体とのリレーションが良好であれば、学童施設の拡大できる可能性はある。
...続きを読む(全510文字)
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【良い点】
産育休は取得しやすい。
時短で働かれている方も多く、管理職層に就いている女性も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賢い女性は経営層...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
優しい。仲間に対しては思いやりがある。
管理職のレベルが一般企業より2段階程度低いため、管理職に就くハードルは低い。
【気になること・改善した...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
現場向けには研修が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部職員に対しての研修は少ない。
最近になって、管理職や管理職候補へ...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
業界柄、社員の方は圧倒的に女性が多く、育休を取得して復帰される方も多くいた印象だった。
現場部門は各施設の運営方法によってしまうが、管理部門で...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
部署や役職によると思うが、自分である程度の業務量のコントロールはできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職の負担が大きいよう...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
子育て支援業界ではリーディングカンパニーとして地位を確立しており、自治体交渉などを行っていくことで国の施策にも影響を与えることができるという意...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしています。標準的といったところではないでしょうか。特に気になるところはありませんでした。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
副業は認められれば大丈夫だが、ほとんど認められない。できる範囲が狭すぎて、いいと言われているが実際はするのが難しい。
【気になること・改善した...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
大企業だけあって年休日数、福利厚生は充実していたと思います。昔は社内販売で家電が色々買えてよかったです。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しい。社長は関東ITけんぽにはいっていることを福利厚生とうたっているがそこまで恩恵がない。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はかなり整っている。毎年ディズニーで家族を招待してパーティーをやるので、皆、喜んで楽しんでいた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
家賃補助が最大12万円ほどいただけます。
正直給与の他に年収+144万円と言った感じなので、この他の福利厚生がなくても問題ありません。
ほとん...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
いろいろあるようだが自分は使ったことはなかった。正社員ではないので利用しにくい感じがあるというか気が引ける続きを読む(全59文字)
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【良い点】
新卒だと入社から8年家賃全額補助がある。勤務先によっては広くて綺麗なアパートにタダで住まわせてくれる。
技術士資格取得に力を入れており、専門の...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
各種手当は基本的に少額であり、他社と比べても見劣りする。食事補助は19時半以降まで勤務しないと支給されないという、...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ポイントで色々購入できるカフェテリアプランがあり、電化製品なども購入できるため活用できる。また、ポイントで健康診断のオプションも付けられる。
...続きを読む(全116文字)
会社名 | 株式会社JPホールディングス |
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フリガナ | ジェイピーホールディングス |
設立日 | 1996年1月 |
資本金 | 16億300万円 |
従業員数 | 4,047人 |
売上高 | 355億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 坂井徹 |
本社所在地 | 〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵3丁目15番31号 |
平均年齢 | 40.4歳 |
平均給与 | 477万円 |
電話番号 | 052-933-5419 |
URL | https://www.jp-holdings.co.jp/ |
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