この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列の安定した昇給制度のなかにも、実力で上がっていくことの出来る形になりつつあるので、バランスの良い状態だと思います。
仕事をしていれば、...続きを読む(全251文字)
京阪ホールディングス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年功序列の安定した昇給制度のなかにも、実力で上がっていくことの出来る形になりつつあるので、バランスの良い状態だと思います。
仕事をしていれば、...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
女性も働きやすい環境にあると思います。出産、育児に関わる休暇はもちろん取ることが出来ますし、時短勤務制度も整備されているため、不自由なく働けま...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
教育体制は整っています。入社年次に応じて開催される研修や通信教育制度、また、新しく昇職した者向けに開催される研修など、多種多様で充実したライン...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
鉄道をはじめとして、不動産、流通、レジャー、サービスなど幅広い事業を展開しているため、どれかの事業が仮に不調になっても、他の事業で支えることの...続きを読む(全389文字)
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・社内研修や通信教育制度、社外のビジネススクールへの派遣制度など、スキルアップに向けての制度は充実していると思います。
・ただ、仕事内容はスケジュール管...続きを読む(全159文字)
会社名 | 京阪ホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ケイハンホールディングス |
設立日 | 1949年11月 |
資本金 | 514億6600万円 |
従業員数 | 6,353人 |
売上高 | 3021億4700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石丸昌宏 |
本社所在地 | 〒573-0032 大阪府枚方市岡東町173番地の1 |
平均年齢 | 44.5歳 |
平均給与 | 803万円 |
電話番号 | 06-6944-2521 |
URL | https://www.keihan-holdings.co.jp/ |
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