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双日株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

双日のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全64件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、双日株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に双日株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

双日の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.5
やりがい
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4.7
年収・評価
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4.8
スキルアップ
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4.7
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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4.8
女性の働きやすさ
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4.6
入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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4.1

双日の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

双日の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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64件中1〜25件表示

双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年9月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

研修制度は整備されており、若手にも手を挙げる機会あり。続きを読む(全27文字)

双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年8月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会

最初の頃は上司がついてくれて指導を受けられるため教育体制は整っている方だと思う。続きを読む(全40文字)

双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

若手のうちから裁量ある仕事を任され、OJTや語学研修など育成制度も充実している。続きを読む(全40文字)

双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

風通しの良い部署が多く、自ら能動的に行動できる人であれば成長しやすいのではないか。続きを読む(全41文字)

双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年6月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問
選考

多様なキャリアパスがあると思う。自身でキャリアを切り拓ける。続きを読む(全30文字)

双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年6月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

挑戦的な環境が整っていることから、良いのではないか続きを読む(全25文字)

双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年6月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

挑戦環境が整っている。海外駐在や部署異動も、結果次第でどんどんチャレンジできると伺った。続きを読む(全44文字)

双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年5月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問

新人教育制度が整っており、社員の方から聞いた話も良かった続きを読む(全28文字)

双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

総合職はジョブローテーション、海外赴任もあり。管理職や経営層登用の道が比較的開かれている。続きを読む(全45文字)

双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年3月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
座談会
選考

OJTがあるものの、1年目から責任のある仕事を任される場合も多く、実際に現場に出て学ぶというスタンスをとっている。続きを読む(全57文字)

双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年1月22日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

海外でキャリアを積むことも可能であり、希望すれば社内異動もできるため柔軟なキャリア選択ができる。続きを読む(全48文字)

双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年1月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

オンラインでの講習や年に数回、社員の方々が対面で集まって行われる講習などが充実していて、希望したら、キャリアアップが望めるといったような環境が整えられてい...続きを読む(全89文字)

双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年10月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

若手から裁量権がある分、研修やOJTなど充実している続きを読む(全26文字)

双日株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 海外営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員のスキルアップのためのさまざまな研修プログラムが提供されています。特に語学研修やロジカルシンキング、貿易実務、法務に関する講習などが手厚...続きを読む(全214文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年7月5日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    ジョブローテーション制度が充実している。続きを読む(全20文字)

    双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    1.0

    投稿日: 2024年6月30日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    配属ローテーションにより専門性がつかないのがネック続きを読む(全25文字)

    双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年5月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若手の内からの海外トレーニー制度や管理職への積極登用がされており、成果に見合ったキャリアが形成できる環境だと思う続きを読む(全56文字)

    双日株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月14日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 法人営業 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事の裁量が大きいため、やる気があれば実力で仕事をふやせる。沢山のeラーニングの講義が準備されており、沢山のことを学ぶことが可能。
    【気にな...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年3月31日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    入社後、職能部門に配属されて、それぞれの専門分野を深く学ぶことができるとのこと。続きを読む(全40文字)

    双日株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 経営企画 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は役職レベルごとに充実している。最近はデジタル関連の研修が増えている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボトムアップに研修が多く...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年1月24日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    総合商社のキャリアは1つの部署に40年間勤め続けるのが一般的だが、同社は社内公募による部署異動が可能であり、万が一営業系部署に配属されたとしてもその後のキ...続きを読む(全107文字)

    双日株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内のセミナーがたくさんありスキルアップが可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によってはスキルがあまり身につかない。続きを読む(全72文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2023年11月18日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    内定者研修、新入社員研修、新入社員フォローアップ研修、基礎スキル研修、ビジネススキル研修などがある。続きを読む(全50文字)

    双日株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い頃から裁量権持って経験を積める点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこまでいっても広く浅いスキルしか身につかないので、年次が上...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    双日株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2023年10月6日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    風通しの良い社風のため、自ら手をあげれば挑戦の機会を与えてくれる。続きを読む(全33文字)

    64件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    双日の 他のカテゴリの口コミ

    双日株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コーポレート部署だと、部長級で活躍する女性もいるほか、子育てなどとの両立がしやすいイメージ。部署が多いのでこういった部署異動がしやすいのは大...続きを読む(全212文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    双日株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ニッチなビジネスをこつこつと伸ばしていくところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なかなか大きな案件が育たず、特定の事業に頼りぎみなところ続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    双日株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    総合商社の名前の通り、本当に幅広い業務を経験できる。そのおかげで、自分がどういった仕事に向いていて、何が好きなのか、反対にこれだけは苦手だと...続きを読む(全129文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    双日株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    熱量の高い社員が多かった。事業を進める気概を感じるので一緒に働いていてモチベートされる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    50代以上...続きを読む(全140文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    双日株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女子の独身寮の立地がとても良く、なかなか寮を出たがらないくらいだった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    寮に格安で住めるのはありがたい...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    双日株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    少数精鋭のチームで、ゼロから事業を作る機会が豊富。小規模ながらも多国籍企業との直接交渉ができる点が魅力。続きを読む(全52文字)

    双日株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    IT、AI、再生可能エネルギー分野に注力しており、特に「デジタルトランスフォーメーション」への投資に強み。続きを読む(全53文字)

    双日株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    年俸制を採用しており、若手でも成果を上げれば早期に年収アップが見込める。インセンティブも多く、実力主義。続きを読む(全52文字)

    双日株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    「個人の自由」を重視し、オフィス外での仕事やフレキシブルな働き方を推奨。福利厚生も充実。続きを読む(全44文字)

    双日株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    フレックスタイム制度や裁量労働制が活用でき、社員の自主性を尊重。休日も自由に使いやすい。続きを読む(全44文字)

    商社・卸(総合商社)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社栗林商会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務に関わる資格を取得しても多少賞与に反映される程度で手当ては手厚くない。同業他社だとより手厚い手当てをもらえる...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社トライアルカンパニーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修や情報共有が不明瞭で疎い、上司に聞いても、ほかの人に聞いてと流される。それで上司はパソコンいじってるか作業場ノロノロつったているかのみ、...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    興和株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近、資格手当が導入されて、金額が破格であるためモチベーションアップにはなっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    金額は下がって...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社交洋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 貿易、国際業務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    英語の試験(TOEIC)の成績によっては、報奨金をもらえます。英語は特に話せなくても問題はありませんが、英語を目にする機会は多いです。
    【気...続きを読む(全143文字)

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    茶谷産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:1996年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 30年前 海外営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    貿易実務や英語での交信文書、海外バイヤーとのビジネスの進め方を上司や管理系社員が懇切丁寧に指導してくれたので、海外営業の実力が身についた。1...続きを読む(全117文字)

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    三菱商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    さまざまな職務があるので、スキルアップにはつながると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    後輩への指導について、もっと丁寧にし...続きを読む(全91文字)

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    マルハニチロ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社5年目くらいまでフォローアップ研修あり。その後は個人の評価により、選抜研修や、昇格時に研修あり。続きを読む(全56文字)

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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 営業アシスタント その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社として資格支援制度を推しており、資格習得したら資金での援助もありますし、資格給もとして給与に反映もされる。続きを読む(全61文字)

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    三井物産株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内研修は度々あるので研修内容もそうですが、参加時に横の繋がりは作っておけば後々楽になります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    古い...続きを読む(全106文字)

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    興和株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒の社歴が浅い年次の方向けの研修が充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は事業部ごとというわけではないため、自分の職...続きを読む(全88文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    双日の 会社情報

    基本データ
    会社名 双日株式会社
    フリガナ ソウジツ
    設立日 2003年4月
    資本金 1603億3900万円
    従業員数 26,434人
    売上高 2兆5097億1400万円
    決算月 3月
    代表者 植村 幸祐
    本社所在地 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目1番1号
    平均年齢 41.0歳
    平均給与 1274万円
    電話番号 03-6871-5000
    URL https://www.sojitz.com/jp/
    採用URL https://www.sojitz.com/saiyo/
    NOKIZAL ID: 1130785

    双日の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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